因工作需要，經(jīng)研究決定，桐廬縣江南鎮(zhèn)人民政府面向社會公開招聘編外工作人員3名。現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

 

 

　　1.年齡要求：28至45周歲（1975年9月23日至1992年9月23日期間出生）。

 

　　2.學(xué)歷要求：高中及以上。

 

　　3.戶籍要求：桐廬縣戶籍。

 

　　4.身高要求：168CM以上。

 

　　二、招聘要求

 

　　1.擁護中華人民共和國憲法，擁護黨的基本路線和方針政策。遵守國家法律法規(guī)，品行端正，紀律觀念強;

 

　　2.具有履行聘用崗位職責所需身體條件，身體健康，無吸毒史、無抑郁史及精神心理問題；

 

　　3.吃苦耐勞，能服從組織安排完成工作任務(wù)。

 

　　三、招聘程序

 

　　1.報名

 

　　（1）時間及地點：2020年9月25日—9月30日（工作日上午9：00-11：30，下午13：30-16：50），到桐廬縣江南鎮(zhèn)綜治中心206辦公室報名（地址：桐廬縣江南鎮(zhèn)金浦路原國稅所）。

 

　　（2）報名材料：請自行下載填寫《桐廬縣江南鎮(zhèn)公開招聘編外工作人員報名表》（見附件），并攜帶本人身份證、戶口簿、學(xué)歷證書、學(xué)位證書、工作證明、技術(shù)職稱、征信報告，1寸免冠證件彩照2張。

 

　　（3）報名咨詢電話：18768427153。

 

　　（4）報名要求：請根據(jù)疫情防控要求，做好防護工作，并持健康碼綠碼。

 

　　2.資格審查

 

　　對報名人員進行資格審查，確定進入考試人選。有效報名人數(shù)不足3人的則延長報名時間至報名人數(shù)符合要求截止（另行通知）。

 

　　3.考試

 

　　考試包括筆試和面試，筆試和面試成績各占40%和60%。筆試成績滿分為100分；面試成績滿分為100分，合格分為60分。同一開考崗位有效報名人數(shù)不足20人的，直接進入面試。同一開考崗位有效報名人數(shù)超過20人的，先進行筆試，面試對象根據(jù)筆試成績從高分到低分按招聘崗位1:3的比例確定；不足比例的，按該崗位筆試實際參考人員確定面試對象。面試日前，放棄面試資格的，由招聘單位決定是否在相應(yīng)職位中按筆試成績從高分到低分依次遞補。

 

　　面試成績滿分為100分，合格分為60分，面試不合格者，不能列入體檢、考察對象。

 

　　面試結(jié)束后，從面試合格人員中，將筆試成績、面試成績計算成總成績。總成績的計算公式為：總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%（無筆試環(huán)節(jié)、直接面試的，面試成績即為總成績）。若總成績相等，以筆試成績高的排位在前；筆試成績、面試成績均相等人員，實行優(yōu)先政策。未進行筆試、直接進入面試的人員，面試成績相等的，實行優(yōu)先政策。其中中共黨員、退伍軍人、轉(zhuǎn)業(yè)士官優(yōu)先。

 

　　面試時間、地點另行通知。

 

　　4.體檢、考察

 

　　按面試總成績從高分到低分按開考崗位計劃1：1比例確定體檢對象。體檢工作參照《關(guān)于進一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》（人社部發(fā)〔2012〕65號）等文件規(guī)定執(zhí)行。體檢標準及項目參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）以及其他要求納入體檢的項目指標檢測規(guī)定執(zhí)行。體檢費由體檢醫(yī)院按照《公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）》規(guī)定的體檢項目予以核定、收取，并由考生個人承擔。體檢時間、地點另行通知。報考人員不按規(guī)定的時間、地點參加體檢的，視作放棄體檢。體檢合格人員確定為考察對象。考察參照事業(yè)單位招聘工作人員的考察辦法執(zhí)行。考察結(jié)果僅作為本次招聘是否聘用的依據(jù)。

 

　　如報考人員在體檢日前確認不參加體檢的、放棄體檢或體檢不合格的、考察不合格或放棄考察資格的以及其他情形不參加下一環(huán)節(jié)的，由招聘單位決定是否在相應(yīng)職位中按總成績從高分到低分依次遞補。

 

　　5.公示

 

　　根據(jù)報考者面試、體檢和考察結(jié)果，按綜合成績從高分到低分確定擬聘用人員，擬聘人員名單在桐廬人才網(wǎng)（網(wǎng)址：www.tlrcw.net.cn）公示5個工作日。經(jīng)公示無異議的，在公示結(jié)束后，辦理相關(guān)聘用手續(xù)，簽訂勞動合同。對公示期間反映有問題的擬聘用人員，經(jīng)查實不符合聘用條件的，或本人書面申請自動放棄的，取消其擬聘用資格，并由招聘單位決定是否在相應(yīng)職位面試合格人員中按總成績從高分到低分依次遞補體檢、考察、公示及擬聘用。

 

　　6.簽訂勞動合同

 

　　試用期1個月，試用合格后，與勞務(wù)派遣單位浙江雷博人力資源開發(fā)有限公司桐廬分公司簽訂正式勞動合同。

 

　　已聘用人員因故離開崗位單位需要補員的，自招考結(jié)束6個月內(nèi)可以從相應(yīng)崗位合格人員中按考試總成績從高分到低分依次遞補，不再重新組織招聘程序。

 

　　四、工資待遇

 

　　相關(guān)待遇參照桐廬縣江南鎮(zhèn)人民政府編外工作人員標準確定。

 

　　五、其他事項

 

　　1.招聘單位不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦針對本次招聘的輔導(dǎo)培訓(xùn)班，不指定輔導(dǎo)用書。

 

　　2.報考人員在報名時提交的材料應(yīng)當真實、準確、有效,凡提供虛假材料的，一經(jīng)查實即取消報考、聘用資格。

 

　　3.考試違紀違規(guī)行為的認定和處理，參照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社令第35號）和省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。招聘中涉及違紀違規(guī)和提供虛假信息、虛假材料的納入社會誠信體系，將在公共信用平臺予以公布。

 

　　4.本公告由桐廬縣江南鎮(zhèn)人民政府負責解釋，未盡事宜參照事業(yè)單位招聘聘用辦法和桐廬縣有關(guān)編外用工文件要求。報考過程中出現(xiàn)的違規(guī)違紀情況可直接向中共桐廬縣江南鎮(zhèn)紀律檢查委員會反映，電話：0571-64290765。

 

　　附件：桐廬縣江南鎮(zhèn)公開招聘編外工作人員報名表

 

　　桐廬縣江南鎮(zhèn)人民政府

 

　　浙江雷博人力資源開發(fā)有限公司桐廬分公司

 

　　2020年9月23日