甘肅武威市引進(jìn)人才76人公告
根據(jù)武威市經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展對(duì)人才的實(shí)際需求，按照事業(yè)單位公開招聘有關(guān)規(guī)定，決定在第十六屆中國(guó)·蘭州人才智力交流大會(huì)期間，采取面試考核方式，繼續(xù)面向全國(guó)引進(jìn)急需緊缺人才，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、引進(jìn)對(duì)象
引進(jìn)對(duì)象為全日制本科及以上學(xué)歷學(xué)位應(yīng)往屆畢業(yè)生，共76名。具體崗位需求條件及人數(shù)詳見《武威市2020年第三批集中引進(jìn)急需緊缺人才崗位需求表》。
博士研究生和正高級(jí)專業(yè)技術(shù)人員不受畢業(yè)院校和崗位需求條件限制，特別緊缺或特別優(yōu)秀的高層次人才，采取“一事一議”特事特辦方式引進(jìn)。
二、引進(jìn)條件
(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，享有公民的基本政治權(quán)利;
(二)遵守憲法和法律法規(guī)，思想健康，信念堅(jiān)定，品行良好，自愿到武威工作;
(三)具有招聘崗位所需的學(xué)歷學(xué)位、專業(yè)知識(shí)和業(yè)務(wù)能力;
(四)具有適應(yīng)崗位要求的身體條件;
(五)年齡在30周歲以下(1990年9月19日以后出生)。具有碩士研究生學(xué)歷學(xué)位的，年齡放寬至35周歲(1985年9月19日以后出生)，具有博士研究生學(xué)歷學(xué)位的，年齡放寬至40周歲(1980年9月19日以后出生)。其中取得多個(gè)學(xué)歷層次的應(yīng)聘人員，按照與應(yīng)聘崗位所要求的學(xué)歷和專業(yè)相符的條件報(bào)名;持國(guó)外學(xué)歷學(xué)位參加應(yīng)聘的，須提供教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心國(guó)(境)外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證證明，畢業(yè)院校排名須在2020年QS世界大學(xué)排名前1000名內(nèi)。
(六)非武威市所屬機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編在崗工作人員;
(七)非服務(wù)期內(nèi)“各類訂單定向生”。
三、引進(jìn)程序
(一)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。本次引進(jìn)只接受現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，應(yīng)聘人員憑有效身份證、學(xué)歷學(xué)位證、1寸彩色免冠照片及其它相關(guān)資格證書報(bào)名，現(xiàn)場(chǎng)填寫報(bào)名登記表，明確報(bào)考崗位。已就業(yè)應(yīng)聘人員須提供所在單位同意參加應(yīng)聘函。
(一)時(shí) 間：2020年9月19日9:00—16:00
(二)地 點(diǎn)：甘肅省人力資源市場(chǎng)(蘭州市城關(guān)區(qū)皋蘭路305號(hào))
(二)資格審核。工作人員依據(jù)崗位需求條件和《2020年國(guó)家公務(wù)員考試專業(yè)分類目錄》《2016年甘肅省考試錄用機(jī)關(guān)公務(wù)員和參照公務(wù)員法管理單位工作人員專業(yè)分類參考目錄(試行)》等專業(yè)參考目錄，對(duì)應(yīng)聘人員提交的報(bào)名要件(須為原件)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格審核。
(三)面試考核。資格審核合格人員參加面試考核(具體時(shí)間地點(diǎn)另行通知)。面試考核采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行。進(jìn)入面試考核人數(shù)等于或少于招聘計(jì)劃的，面試考核成績(jī)達(dá)到85分及以上者，方可進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
(五)現(xiàn)場(chǎng)簽約。經(jīng)市引才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室審定，依據(jù)面試考核成績(jī)從高到低按崗位引進(jìn)計(jì)劃等額確定擬引進(jìn)人選，現(xiàn)場(chǎng)簽訂引才協(xié)議書。
確定的擬引進(jìn)人選因個(gè)人原因不愿簽約的，本人書面承諾放棄后取消簽約資格，形成的崗位空缺，從同崗位面試考核成績(jī)85分及以上人員中，按成績(jī)從高到低依次等額遞補(bǔ)。
(六)考察體檢。對(duì)擬引進(jìn)人選進(jìn)行考察，并統(tǒng)一組織體檢，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照新錄用公務(wù)員體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
(七)公示聘用
對(duì)考察和體檢合格人員進(jìn)行公示，公示無異議人員經(jīng)審批后按照有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。
四、政策待遇
引進(jìn)急需緊缺人才占用所在單位事業(yè)編制，執(zhí)行事業(yè)單位現(xiàn)行崗位工資標(biāo)準(zhǔn)，最低工作年限為5年，享受以下政策待遇：
(一)引進(jìn)的博士和正高級(jí)專家，“雙一流建設(shè)高校”碩士、副高級(jí)專家，“雙一流建設(shè)高校”本科生，由同級(jí)財(cái)政分別給予20萬(wàn)元、10萬(wàn)元、3萬(wàn)元的政府津貼。
(二)引進(jìn)的博士和正高級(jí)專家、“雙一流建設(shè)高校”碩士和副高級(jí)專家、“雙一流建設(shè)高校”本科生，統(tǒng)一提供過渡周轉(zhuǎn)人才公寓，5年內(nèi)免費(fèi)居住。
(三)引進(jìn)急需緊缺人才在武威購(gòu)房，按博士和正高級(jí)專家15萬(wàn)元，“雙一流建設(shè)高校”碩士、副高級(jí)專家7萬(wàn)元，“雙一流建設(shè)高校”本科生3萬(wàn)元的標(biāo)準(zhǔn)，由同級(jí)財(cái)政給予一次性購(gòu)房補(bǔ)貼。
(四)引進(jìn)到民勤縣、古浪縣、天祝縣工作的急需緊缺人才，在5年服務(wù)期內(nèi)由所在縣財(cái)政每年發(fā)放0.5萬(wàn)元、0.8萬(wàn)元、1萬(wàn)元的工作補(bǔ)貼。
(五)引進(jìn)急需緊缺人才所在單位沒有相應(yīng)專業(yè)技術(shù)崗位空缺的，通過設(shè)置特設(shè)崗位評(píng)聘職稱。
(六)當(dāng)年引進(jìn)時(shí)已婚的急需緊缺人才，屬于夫妻跨市兩地分居的，經(jīng)本人申請(qǐng)，由組織人事部門根據(jù)其配偶身份性質(zhì)，協(xié)調(diào)調(diào)入相應(yīng)的單位工作。
(七)引進(jìn)急需緊缺人才子女處在學(xué)前和義務(wù)教育階段的，按照本人意愿安排學(xué)校就讀。
(八)引進(jìn)到市、縣人才交流開發(fā)服務(wù)中心并選派到國(guó)有企業(yè)服務(wù)的人員，服務(wù)期3年，服務(wù)期間，人事關(guān)系、轉(zhuǎn)正定級(jí)、職務(wù)晉升、職稱評(píng)聘、工資調(diào)整、教育培訓(xùn)等分別由市縣人才交流開發(fā)服務(wù)中心負(fù)責(zé)辦理，服務(wù)期滿后經(jīng)考核合格的，安排到市、縣區(qū)直財(cái)政全額撥款事業(yè)單位工作，自愿留在企業(yè)工作的鼓勵(lì)在企業(yè)任職。選派到其他事業(yè)單位服務(wù)的人員，待相關(guān)單位有編制空缺時(shí)調(diào)入。
咨詢電話：0935-2234073 0935-2212221
附件：
1.2020年武威市第三批集中引進(jìn)急需緊缺人才報(bào)名表.docx
2.2020年武威市第三批集中引進(jìn)急需緊缺人才崗位需求表.xlsx
武威市人力資源和社會(huì)保障局
2020年9月10日
