湖南岳陽臨湘市事業單位招聘86人公告

來源：岳陽市人力資源和社會保障局 2020-09-10 08:00:51

　　臨湘市2020年公開招聘事業單位工作人員公告

　　根據《湖南省事業單位公開招聘人員辦法》(湘人社發〔2019〕1號)等有關文件精神，結合工作需要，經研究決定，擬面向社會公開招聘臨湘市事業單位工作人員。現將有關事項公告如下：

　　一、組織監督

　　本次公開招聘由臨湘市事業單位公開招聘工作領導小組統一領導;臨湘市人力資源和社會保障局統一對外發布公告，統一組織現場報名，統一組織筆試、面試，統一組織體檢。招聘單位的主管部門負責資格審查、考察和聘用手續辦理。臨湘市紀委監委負責全程監督。

　　二、招聘崗位、計劃及要求

　　此次計劃公開招聘事業單位工作人員86名，其中高校畢業生(“高校畢業生”是指2020屆高校畢業生以及2018屆、2019屆尚未落實工作單位的高校畢業生，下同)44名。

　　具體招聘崗位、計劃及要求詳見《2020年臨湘市事業單位公開招聘工作人員崗位計劃表》(附件1)。

　　三、招聘原則

　　此次公開招聘，堅持考試與考核相結合的原則;堅持公開、平等、競爭、擇優的原則。

　　四、招聘條件

　　(一)基本條件

　　1.具有中華人民共和國國籍;遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護中國共產黨領導和社會主義制度;具有良好的品行和職業道德;具備崗位所需的專業條件;適應崗位要求的身體條件。

　　2.年齡在18周歲以上、35周歲以下，崗位年齡具體要求見崗位計劃表(附件1)。18周歲以上是指2002年9月9日及以前出生;35周歲以下是指1984年9月10日及以后出生;30周歲以下是指1989年9月10日及以后出生。

　　3.崗位所要求的其他條件。

　　4.招聘條件有關說明。

　　①根據《中共湖南省委組織部、湖南省人力資源和社會保障廳<關于應對新冠肺炎疫情影響做好事業單位公開招聘高校畢業生工作的通知>》(湘人社發〔2020〕21號)文件精神，凡在2020年12月31日前取得學歷學位證書的高校畢業生，可憑畢業院校就業部門蓋章的就業推薦表原件及崗位要求的其他相關材料報名參加此次公開招聘考試;通過招聘考試獲得聘用資格的，在取得學歷學位證書前可先上崗后補辦聘用相關手續。但在2020年12月31日前沒有取得崗位所要求的學歷學位證書的，一律不予補辦聘用手續。

　　取得國(境)外學歷(學位)的人員，須經教育部留學服務中心認證。通過招聘考試獲得聘用資格的，在認證前可先上崗后補辦聘用相關手續。但在2020年12月31日前未認證的，一律不予補辦聘用手續。

　　②根據《人力資源社會保障部教育部司法部農業農村部文化和旅游部國家衛生健康委國家知識產權局關于應對新冠肺炎疫情影響實施部分職業資格“先上崗、再考證”階段性措施的通知》(人社部發〔2020〕24號)文件精神，對護士執業資格、漁業船員資格、執業獸醫資格、演出經紀人員資格、專利代理師資格5項準入類職業資格實施“先上崗、再考證”階段性措施，凡符合該5項職業資格考試報名條件的高校畢業生，可以先上崗從事相關工作，再參加考試并取得職業資格。先上崗的高校畢業生在試用期1年內未取得相應職業資格的，依法依政策解除聘用合同。

　　③報考人員的專業應嚴格按照畢業證書或畢業院校就業部門蓋章的就業推薦表填寫。崗位所要求的專業以《湖南省2020年考試錄用公務員專業指導目錄》(附件2)為準。所學專業已列入《湖南省2020年考試錄用公務員專業指導目錄》、但未列入招聘崗位專業的，則不符合報考條件;所學專業未列入《湖南省2020年考試錄用公務員專業指導目錄》的，考生可現場咨詢招聘單位的主管部門，由主管部門提出意見，臨湘市人力資源和社會保障局認定。

　　(二) 有下列情形之一的人員，不得報名應聘

　　1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員或曾被開除公職、開除黨籍的人員;受到黨紀、政務處分影響期未滿或正在接受紀律審查(調查)的人員;涉嫌違法犯罪正在接受司法調查尚未作出結論的人員;

　　2.在各級各類事業單位公開招聘中因違反《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》被記入事業單位公開招聘應聘人員誠信檔案庫，且記錄期限未滿的人員;

　　3.在讀的普通高校全日制非2020屆畢業生(在讀的全日制非2020屆研究生不能以本科等學歷報考，其他情形依此類推);

　　4.現役軍人;

　　5.臨湘市在編在職人員;

　　6.法律、政策規定不得聘用為事業單位工作人員的其他情形的人員。

　　五、招聘工作程序和要求

　　(一)現場報名和資格審查

　　1.報名時間。2020年9月18日--9月20日，上午8：00-11：30，下午3：00-5：30。

　　2.報名地點：臨湘市人社局辦公大樓一樓西大廳。

　　3.報名材料。經招聘單位和主管部門按照已公布的招聘條件對報名者進行資格初審，合格的報考人員現場填寫《臨湘市事業單位公開招聘工作人員報名表》、簽訂誠信考試承諾書各一份，并提供以下有關證件的原件和復印件：①有效身份證件(第二代身份證，臨時身份證，戶籍所在地公安部門開具的帶照片且蓋戶籍章的戶籍證明，下同)。②限臨湘戶籍崗位的考生提供戶口本。③畢業證。暫未頒發學歷(學位)證書的2020屆高校畢業生提供畢業院校就業部門蓋章的就業推薦表。④帶二維驗證碼的《教育部學歷證書電子注冊備案表》1份(查詢打印時間應在2020年9月1日及以后)。⑤一寸近期同底免冠照片3張。⑥有職稱要求的提供專業技術職務資格證書。

　　4.報名注意事項。①每名應聘者只能報考一個崗位，多報無效。②應聘人員須認真閱讀招聘公告及附件，慎重、理性報考符合條件的崗位，報名確認后不得修改報名信息和報考崗位。③應聘人員必須誠信報考，如實填報個人相關信息。偽造、涂改證件、證明等報名材料，或者以其他不正當手段獲取應聘資格的;提供的涉及報考資格的申請材料或者信息不實，且影響報名審核結果的，取消其本次應聘資格。持偽造證件參加考試的，記入事業單位公開招聘應聘人員誠信檔案庫，記錄期限為五年。

　　5.資格審查。資格審查由招聘單位的主管部門負責，人社局復核。資格審查貫穿招聘工作全過程。任何環節發現應聘人員不符合崗位報名條件或提供的材料不實、弄虛作假的，取消其應聘資格。

　　6.筆試對象的確定。筆試開考比例為1:3。達不到開考比例的，應核減或取消該崗位計劃，但個別急需緊缺的特殊崗位，由招聘單位主管部門申請，經臨湘市事業單位公開招聘工作領導小組研究同意后可適當降低開考比例，但不得低于1:2。崗位計劃因報考人數不足取消的，報考該崗位人員可申請改報一次符合條件的其他崗位。所有計劃調整在開考前予以公告。

　　7.筆試準考證領取時間：2020年9月27日-9月29日(上午8：00-11：30，下午3：00-5：30)。逾期未領取準考證，視為放棄考試資格。

　　8、領證地點：臨湘市人力資源和社會保障局人力資源服務中心(辦公樓二樓西大廳)。筆試準考證和有效身份證是本次招聘考試必須出示的證件，請考生妥善保管，以免影響考試。

　　(二)筆試

　　1.筆試時間和地點。時間為2020年9月30日上午9：00--11：00，地點見準考證。

　　考生必須攜帶本人有效身份證件和準考證原件參考，兩證缺一的考生不得參加筆試。

　　2.筆試內容和形式。根據“干什么、考什么”的要求，筆試內容為與招聘崗位相適應的專業類基礎知識及公共基礎知識。筆試為閉卷考試，滿分為100分，其中專業類基礎知識分值占80%、公共基礎知識分值占20%。

　　3.筆試設最低合格分數線。適用于降低開考比例和實際參加筆試人員沒有達到1：3開考比例的崗位。筆試最低合格分數線為所有實際參加筆試人員總成績平均分數的85%。未達到最低合格分數線的不得進入下一環節。

　　(三)面試

　　1.面試對象的確定。根據招聘崗位計劃1:2的比例，在報考該崗位的人員中按筆試成績從高分到低分確定面試對象，筆試成績相同(末位分數并列)的考生，進入面試的機會均等。

　　2.面試時間、地點及相關要求另行在臨湘市政府網公告。考生必須攜帶筆試準考證和有效身份證件原件，兩證缺一的考生不得參加面試。

　　3.面試為結構化面試。主要測評考生綜合分析、計劃組織與協調、應變與情緒自控、人際交往、語言表達等能力，滿分為100分。

　　4.面試設最低合格分數線。適用于面試實際參加人數未形成有效競爭的崗位。面試最低合格分數線為參加同一場次同一組評委評分的面試人員總成績平均分數的80%。未達到最低合格分數線的，不得進入下一環節。

　　(四)綜合成績合成

　　1.綜合成績=筆試成績×60%+面試成績×40%。筆試成績、面試成績保留到小數點后兩位數字，綜合成績保留到小數點后三位數字。

　　2.同分優先處理辦法。綜合成績相同的，以筆試成績較高者優先;筆試成績相同的，以學歷層次較高者優先;再相同的，以面試不除去最高分和最低分的總成績排名靠前者優先;再相同的，加考專業基礎知識。

　　(五)體檢

　　1.體檢對象的確定。根據招聘崗位計劃，按該崗位綜合成績從高分到低分等額確定體檢對象。

　　2.體檢時間、地點及要求另行在臨湘市政府網公告。體檢費用由應聘者承擔。

　　3.體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》和相關規定實施。對心率、視力、聽力、血壓等項目達不到體檢合格標準的，應當日復檢;對邊緣性心臟雜音、病理性心電圖、病理性雜音、頻發早搏(心電圖證實)等項目達不到體檢合格標準的，應當場復檢。當日復檢和當場復檢的醫院為初次體檢醫院，復檢時間不超過當天17:30。報考人員對非當日、非當場復檢的體檢項目結果有疑問時，可以在接到體檢結論通知之日起7日內向臨湘市人力資源和社會保障局提交復檢申請。當日復檢、當場復檢及非當日、非當場復檢都只能進行一次，復檢內容為對體檢結論有影響的項目，體檢結果以復檢結論為準。

　　4.體檢合格人員方可進行考察。

　　(六)考察

　　考察由招聘單位的主管部門負責。

　　1.考察工作要突出政治標準，深入了解人選的政治素質、道德品行，同時要細致了解其能力素質以及工作實績等，并形成具體的考察結論。考察合格人員為擬聘對象。

　　2.聘用對象的確定。擬聘對象公示無異議的(公示期為7個工作日)，或公示有異議但經查實不影響聘用的，確定為聘用對象。

　　(七)遞補規定

　　在體檢環節和考察環節因合格人數不足而造成招聘崗位計劃出現空缺時，按該崗位綜合成績從高分到低分可依次等額遞補1次。擬聘人員名單公示后，無論何種情況均不再進行遞補。

　　筆試成績(筆試最低合格分數線)、面試成績、綜合成績和體檢對象、擬聘對象名單及相關通知、公告都在“臨湘市政府網”公布。

　　(八)聘用手續辦理

　　聘用手續辦理由招聘單位的主管部門負責。

　　1.按規定程序到人社、編制部門辦理聘用手續和編制登記手續。聘用手續辦理時間為2個月以內，逾期取消聘用資格。

　　2.實行試用期。試用期按照省委組織部、省委編辦、省人社廳關于印發《湖南省事業單位崗位管理若干問題處理意見》的通知(湘人社發〔2019〕10號)文件執行。