為貫徹落實《中共湖北省委 湖北省人民政府 湖北省軍區關于做好支持深化國防和軍隊改革有關工作的意見》（鄂發 〔2017〕3號）和市委常委會第98次會議精神，做好潛江市隨軍未就業家屬安置工作，現決定面向隨軍家屬專項招聘事業單位工作人員3名?，F將有關事項公告如下：

　　一、招聘單位、崗位計劃數及條件

　　詳見《2020年度潛江市面向現役軍人隨軍家屬專項招聘工作人員崗位表》（附件1，以下簡稱《崗位表》）。

　　二、招聘對象

　　本次專項招聘面向已辦理隨軍手續，未經政府調配安置，在本市行政、事業單位無正式編制的駐潛部隊隨軍配偶，經潛江市人武部審核同意報考。

　　三、招聘基本條件

　?。ㄒ唬┚哂兄腥A人民共和國國籍；

　?。ǘ┳袷貞椃ê头?；

　　（三）具有良好的品行；

　?。ㄋ模┚哂袓徫凰璧膶I和工作能力；

　?。ㄎ澹┚哂袓徫凰璧膰窠逃盗挟厴I證書；

　?。┚哂姓Ｂ男兴鶊罂紞徫宦氊煹纳眢w條件；

　?。ㄆ撸?8周歲及以上；

　　（八）崗位所需要的其他條件。

　　招聘崗位所要求的年齡計算截止時間為:2020年9月1日（如：年齡要求30周歲及以下，即為1989年9月1日以后出生的，其他依此類推）；畢業時間以畢業證填寫的時間為準，畢業證取得的截止時間為:2020年7月31日，2020年7月31日以后畢業的學生，除博士研究生以外，一般不作為2020屆畢業生報考，港、澳、臺學習和國外留學人員須于2020年7月31日前取得教育部中國留學服務中心境外學歷、學位認證，對到期未能按要求取得相應證件的考生，視為自動放棄。

　　高學歷人員可以報考相對低學歷要求的崗位，但須符合該崗位所需學歷對應的專業要求和相關條件。若應聘人員為在讀全日制普通高校非2020年應屆畢業生，不得以較低學歷報考。

　　有下列情況之一的，不得報名參加招聘考試：

　?。ㄒ唬┰苓^刑事處罰和曾被開除公職的人員；

　?。ǘ┥嫦舆`法違紀正在接受審查的人員和尚未解除黨紀、政紀處分的人員；

　?。ㄈ┰诠珓諉T招考和事業單位公開招聘考試中被認定有嚴重違紀違規行為尚在禁考期內的人員；

　　（四）在讀全日制普通高校非2020年應屆畢業生；

　?。ㄎ澹┈F役軍人；

　　（六）按照有關規定應當執行回避制度的人員；

　?。ㄆ撸┓煞ㄒ幰幎ú坏谜衅笧槭聵I單位工作人員的其他情形。

　　具體報考資格條件詳見《崗位表》，其中“報考崗位所需專業”依據教育部2015年頒布的《普通高等學校高等職業教育（?？疲I目錄》、《普通高等學校本科專業目錄（2020年）》和1997年頒布的《授予博士學位和培養研究生的學科、專業目錄》及其《新目錄有關學科與原目錄學科的對應關系表》（教部學位辦〔2011〕25號）進行設置。

　　四、報名及資格審核

　?。ㄒ唬﹫竺麜r間和地點

　　1.報名時間：2020年9月22日至9月24日

　　上午8:30—12:00，下午14:30—17:00

　　2.報名地點：報名對象到潛江市人武部政治工作科報名并進行資格審查，市人武部審核后將審核結果及符合條件人員花名冊報市人社局事業單位人事管理科。

　　3.聯系方式：0728-8281606

　?。ǘ﹫竺蠹稗k法

　　1.報名方式：本次報名采取現場報名的方式。

　　2.現場資格審核：報考人員應仔細閱讀招聘公告，選擇符合條件的崗位報名，只能選擇一個崗位報名，并下載《2020年度潛江市面向現役軍人隨軍家屬專項招聘工作人員報名及資格審核表》（見附件2，以上簡稱《報名及資格審核表》），在計算機上如實錄入后打印，報名與考試時使用的身份證必須一致?？忌\信報考，對填報信息的真實性、準確性負責，如考生填報虛假信息、報考與崗位條件不符、填寫信息錯誤、所交照片不符、填寫字跡模糊等情形，由此產生的后果由考生本人承擔。

　　如果本人無法到達現場報名的，可以委托他人代報，被委托人需攜帶本人身份證原件、委托人身份證復印件、報名材料及委托書，委托書需雙方簽字。

　　3.報名所需資料：

　?。?）《報名及資格審核表》（附照片和誠信承諾書）；

　　（2）本人身份證；

　?。?）畢業證原件、復印件及學信網打印的學歷證明；

　?。?）學位證原件、復印件及學位證書查驗證明；

　　以上材料復印件和打印件均一式兩份?？忌鷪竺麜r，請在手機上自備一張電子登記照片（要求源照片必須為標準證件照，紅、藍或白色背景，文件大于30KB，大于300*215像素，照片清晰）。

　　資格審查貫穿本次面向社會公開招聘全程，一經發現不符合招聘崗位條件、弄虛作假或違反招聘規定者將取消其聘用資格，并保留追究法律責任的權利。

　　資格審查結束后，對于達不到1:3面試開考比例的崗位，由潛江市人武部結合工作實際，提出是否保留、核減和取消的意見，函告市人社局核準。

　　4.領取筆試準考證

　　報考人員于2020年9月25日上午8:30—12:00，下午14:30—17:00期間，到市人武部政治工作科領取筆試準考證?？忌鷳咨票９軠士甲C直至辦理聘用手續，如遺失準考證將影響招聘的后續工作。

　　五、筆試

　?。ㄒ唬╆P于筆試開考比例的界定

　　為保證考生質量和達到競爭擇優的目的，原則上按照招聘崗位計劃數與報名及資格審核合格人數1:3的比例進行筆試開考。報名及資格審核結束后，達不到1:3筆試開考比例的招聘崗位，由潛江市人武部根據用人單位需求，提出是否保留、取消或核減崗位招聘計劃的意見，函告潛江市人社局核準。決定取消或核減的招聘崗位，考生不再進行報名調劑，其中取消招聘崗位的，報考該崗位的考生不再進入招聘后續環節。

　　（二）筆試時間及地點

　　1.筆試時間及地點：詳見筆試準考證。

　　2.報考人員按照筆試準考證上確定的時間和地點參加考試。參加考試時，須攜帶準考證和報名時使用的身份證。

　?。ㄈ┕P試科目及方式

　　筆試科目：《公共基礎知識》

　　筆試試卷滿分100分，采用閉卷方式進行。

　?。ㄋ模┕P試成績發布。

　　筆試成績在潛江市人社局網站發布。

　　六、面試

　　面試采取結構化面試方式進行，主要測試應聘者理解分析能力、組織協調能力、邏輯思維能力、語言表達能力、綜合業務素質等。

　?。ㄒ唬┐_定面試入圍考生

　　為保證考生質量和達到競爭擇優的目的，根據各招聘崗位筆試折算分從高分到低分的順序按1:3的比例確定面試入圍人選。因筆試缺考等因素，出現達不到1:3比例的崗位，由潛江市人武部根據用人單位需求，提出是否保留、取消或核減崗位招聘計劃的意見，函告潛江市人社局核準備案。

　?。ǘ┌l布面試通知

　　面試通知在潛江人社局網站進行發布。面試入圍的考生到市人武部政治工作科領取面試準考證。面試時間和地點詳見面試準考證。

　　面試通知發布后，因考生棄權等因素造成招聘崗位面試人員達不到1:3比例的，不再遞補。由面試棄權等因素產生的1:1比例的崗位，設置面試成績最低合格分數線70分，達不到最低合格分數線的，不能進入體檢環節，取消或核減相應招聘崗位計劃。

　　七、考試成績計算

　?。ㄒ唬┕P試、面試成績采取百分制，分別按筆試40%和面試60%計入總成績，各項成績均保留小數點后2位。

　?。ǘ┕P試成績占總成績的40％，其計算公式為：（筆試成績+加分）×40%=筆試折算分；

　?。ㄈ┟嬖嚦煽冋伎偝煽兊?0%，其計算公式為：面試成績×60%=面試折算分。面試成績計算的方法為：去掉一個最高分和一個最低分后，以剩余考官數為基數計算平均分的方法得出。

　?。ㄋ模┛偝煽?筆試折算分+面試折算分。

　　八、總成績

　?。ㄒ唬┛偝煽兺ㄟ^潛江人社局網站發布。面試棄權的考生，不再計算總成績。

　?。ǘ┱衅笉徫怀霈F考生總成績末位并列情況的，按面試成績從高分到低分排序確定，面試成績仍然相同的，則進行第二輪面試，應聘人員的成績名次按面試加試成績排列

　　九、體檢

　?。ㄒ唬└鶕髡衅笉徫豢偝煽儚母叻值降头值捻樞虬锤髡衅笉徫挥媱?:1的比例確定體檢人選。體檢工作由潛江市人社局負責組織實施，在潛江市二級以上醫院進行。體檢內容參照《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉、〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關內容的通知》（人社部發〔2016〕140號）及《關于進一步做好公務員考試錄用體檢工作的通知》（人社部發〔2012〕65號）等有關文件執行。體檢費用根據檢查項目確定，由參加體檢的應聘人員負擔。）

　　（二）因放棄體檢或體檢不合格出現的缺額，確因工作需要的，根據考生總成績，由潛江市人武部提出是否遞補的意見，報經潛江市人社局核準，按總成績依次遞補，遞補人員只能在參加了面試的人員中產生。

　　十、考核

　　（一）體檢合格人員進入考核環節?？己斯ぷ饔蓾摻腥宋洳控撠熃M織實施，考核對象要積極配合。考核要按照德才兼備、以德為先、人崗相適的用人標準，全面考核擬聘用人員政治思想、道德品質、崗位匹配、能力素質、工作表現、遵紀守法、廉潔自律以及是否需要回避等相關情況，同時對考生參加國家法定考試的誠信記錄等各類誠信信息和踐行社會主義核心價值觀的情況進行延伸考核，考核情況作為決定擬聘用的重要依據?？己酥羞€要對應聘者的報考資格進行復審。考核中，若發現有影響聘用并查證屬實的情形的，取消聘用資格。

　　（二）因放棄考核或考核不合格不予聘用出現的缺額，由潛江市人武部根據工作需要、考試成績等情況，提出是否遞補的意見，報經潛江市人社局核準，按總成績依次遞補，遞補人員只能在參加了面試的人員中產生。

　　十一、公示

　　在潛江人社局網站對擬聘人員進行公示，公示期為7個工作日。

　　十二、辦理手續

　?。ㄒ唬M聘用人員經公示無異議者，按照事業單位人事管理相關規定辦理人事手續，簽訂《事業單位聘用合同》，明確首個聘期不得少于3年。聘用人員實行試用期制度，試用期含在聘期內，試用期滿考核合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。試用期考核結論存入個人檔案。被聘用人員無正當理由逾期（自接到單位通知20日內）不報到的，視為自動棄權，取消聘用資格。

　?。ǘ┮蚩忌鷹墮嗟犬a生的空缺崗位，由潛江市人武部根據情況提出是否遞補的意見，函告市人社局核準備案后，按招聘崗位總成績從高分到低分依次遞補，遞補人員只能在參加了面試的人員中產生。

　　十三、其他事項

　?。ㄒ唬┍敬握衅腹ぷ饔蓾摻腥宋洳亢蜐摻腥松缇止餐撠熃M織實施；

　?。ǘΑ?020年度潛江市面向現役軍人隨軍家屬專項招聘工作人員崗位表》中專業、學歷等報考資格條件的咨詢和解釋，請與潛江市人武部聯系，聯系電話0728-8281606；

　　（三）招考基本政策咨詢電話：潛江市人社局0728-6298803；

　?。ㄋ模┛忌谡衅钙陂g聯系方式發生變更，要及時與潛江市人武部聯系，以免錯失機會；

　?。ㄎ澹┕_招聘過程中的違紀違規行為，按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》（人社部第35號令）執行。

　　潛江人社局網站：http://rsj.hbqj.gov.cn/

　　本公告由潛江市人武部負責解釋?！　?/p>

　　附件：

　　1.2020年度潛江市面向現役軍人隨軍家屬專項招聘工作人員崗位表

　　2.2020年度潛江市面向現役軍人隨軍家屬專項招聘工作人員報名及資格審核表
　　

　　中國人民解放軍湖北省潛江市人民武裝部? 潛江市人力資源和社會保障局

　　2020年9月7日