江西省輕工業(yè)高級技工學校招聘公告
一、單位簡介
江西省輕工業(yè)高級技工學校創(chuàng)辦于1978年7月，為江西省教育廳直屬院校、正處級全額撥款事業(yè)單位、公辦國家重點技工學校。學校位于宜春市袁州區(qū)環(huán)城南路199號，占地面積210畝，建筑面積56441.6平方米，在校學生近4000人，開設模具制造、機電、汽車修理、數(shù)控加工、電子商務、動畫制作、會計、幼兒教育、室內設計等專業(yè)。學校被評為宜春市文明單位、宜春市綜治工作先進單位、全省技工院校工作先進單位，2010年6月學校被教育部、人社部授予“全國中等職業(yè)學校德育工作先進集體”稱號，2013年5月至今為江西省文明單位。因學校發(fā)展需要，我校面向社會公開招聘一批高層次人才。
二、招聘崗位、人數(shù)、條件
見附件
三、報名辦法
1.報名時間：即日起至2020年7月31日止。
2.聯(lián)系方式
聯(lián)系人：李老師，電話：0795-3297398，報名電子郵箱：284899256@qq.com
學校網(wǎng)址：www.jxqgjx.cn
通信地址：江西宜春袁州區(qū)環(huán)城南路199號崇德樓109（郵編：336000）
3.報名要求
以電子郵件方式報名。（1）本人如實填報招聘報名表（見本公告附件），每人僅限報考1個崗位；（2）將本人身份證、本科及以上學歷證、學位證、資格證及崗位要求的證件原件及學信網(wǎng)打印帶二維碼的《教育部學歷證書電子注冊備案表》，掃描成電子版。原為機關事業(yè)單位工作人員的，還應提供單位出具的同意報考證明。（3）將以上掃描件、報名表及本人電子簡歷放在一個文件夾里，并將文件夾打包壓縮，文件名為“×××應聘×××崗位”；（4）壓縮包發(fā)送至報名郵箱，并電話確認。
4.請報名人員仔細對照所報考崗位條件要求，不符合崗位條件要求者，請勿報名和參加考試，已參加考試的，成績一律無效。要誠信報考，凡弄虛作假者，一經查實即取消面試資格和聘用資格。
5.各崗位符合條件的報名應聘人員與擬招聘人數(shù)的比例不得低于3:1，若低于此比例，則核減或取消該招聘崗位。
四、資格復查與考核
1.資格復查：
資格復查需攜帶（1）身份證、本科及研究生畢業(yè)證、學士和碩士學位證、資格證書及相關證件的原件和復印件。應屆畢業(yè)生提供研究生在讀證明（或《就業(yè)協(xié)議書》或畢業(yè)生就業(yè)推薦表）；（2）學信網(wǎng)查詢生成有二維碼的《教育部學歷證書電子注冊備案表》（碩士研究生），應屆生提供學籍驗證報告；（3）個人簡歷；（4）近期一寸正面免冠同底照片3張（反面注姓名）；（5）原為機關事業(yè)單位工作人員的，還應提供單位出具的同意報考證明。
資格復查具體時間將通過學校網(wǎng)站公告、郵箱或電話告知考生。若無法聯(lián)系錯過面試時間將取消考試資格。
2.考核方式：
（1）各崗位考核方法
財務科會計、紀檢監(jiān)察審計崗位采取專業(yè)測試加結構化面試方式進行，成績各占總分的50%。
室內設計教師崗位采取試講、專業(yè)測試、結構化面試方式進行，成績分別占25%、25%、50%。
其它崗位采取試講加結構化面試方式進行，成績各占總分的50%。
?。?）筆試要求
凡是招聘人數(shù)與符合崗位條件的報名人數(shù)比例超過1:5的崗位，需先進行筆試，并根據(jù)筆試成績從高分到低分按照該崗位招聘人數(shù)1:5的比例確定入闈考核人員，其筆試成績不計入考核總成績。筆試出題范圍包括政治理論、法律基礎、邏輯判斷、基本常識、公共禮儀、時事政治等內容。
?。?）試講、專業(yè)測試、結構化面試均采用百分制。試講主要考核應試人員教育教學能力和專業(yè)知識能力，結構化面試主要考核應試人員的職業(yè)道德、邏輯思維能力、語言表達能力、分析解決專業(yè)問題能力等綜合素質，專業(yè)測試主要考核應試人員的專業(yè)基本知識。
（4）考核的具體時間和地點及要求另行通知。
?。?）若某崗位全部應聘人員的總成績均未達到70分，則取消相應崗位招聘計劃。若某崗位實際到校參加面試人數(shù)與崗位招聘人數(shù)比例小于3:1，且該崗位所有考生的總成績均未達到75分時，取消該崗位招聘計劃。
五、體檢、考察、公示
1.根據(jù)考核總成績，按崗位招聘人數(shù)從高分到低分1:1的比例確定參加體檢的對象?？己丝偝煽兿嗤瑫r，則根據(jù)結構化面試成績從高分到低分確定參加體檢的對象。
2.應聘人員的體檢在我校指定的醫(yī)院進行，體檢費用自理，檢查標準參照《江西省申報認定教師資格人員體檢辦法（試行）》（贛教發(fā)〔2010〕09號）執(zhí)行，要求身心健康。
3.學校組織對體檢合格人員進行考察，主要考察政治品質、道德品質、業(yè)務能力、工作實績。
4.對考察合格人員經研究確定后進行公示，公示時間為7天。
5.因體檢不合格、考察不合格、考生主動放棄聘用資格等原因產生的崗位空缺，可按考生總成績由高到低依次遞補一次，其他情況一律不遞補。
六、聘用、待遇
經考核、體檢、考察、公示合格者，按規(guī)定辦理相關聘用手續(xù)，納入事業(yè)編制管理，享受國家規(guī)定的工資福利待遇。依照國家有關規(guī)定實行試用期制度，試用期滿考核不合格的，按規(guī)定予以解聘。
七、其他
1.2020年應屆畢業(yè)生需于2020年7月31日前取得碩士研究生學歷學位證書，否則不予聘用（受疫情影響需延期畢業(yè)的，按照教育部門有關規(guī)定執(zhí)行）。
2.聘用后須服從學校工作崗位安排。聘用人員在本單位最低服務年限不少于5年（含試用期）。
附件：江西省輕工業(yè)高級技工學校2020年公開招聘高層次人才崗位表
附件：江西省輕工業(yè)高級技工學校2020年公開招聘高層次人才報名表.doc
