2020年魚臺縣事業單位公開招聘工作人員（衛生類）簡章

　　根據我縣衛生健康事業發展需要和事業單位公開招聘有關規定，2020年魚臺縣公開招聘事業單位工作人員（衛生類）36人，現將有關事項公告如下：

　　一、招聘范圍和條件

　　根據中共中央組織部辦公廳、人力資源社會保障部辦公廳《關于應對新冠肺炎疫情影響做好事業單位公開招聘高校畢業生工作的通知》（人社廳發〔2020〕27號）要求，此次招聘主要面向應屆高校畢業生和國家規定的擇業期（2年）內未落實工作單位高校畢業生。

　　（一）具有中華人民共和國國籍；

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　?。ㄈ┚哂辛己玫钠沸泻瓦m應崗位的身體條件；

　?。ㄋ模┱衅笉徫灰蟮膶I、學歷學位、技能條件；

　?。ㄎ澹┠挲g在40周歲及以下（1979年7月7日以后出生）；

　　（六）招聘崗位所需的其他資格條件。

　　在職人員應聘須經有用人權限部門或單位同意。定向、委培畢業生應聘，須經定向、委培單位同意。已與用人單位簽訂就業協議的2020年應屆畢業生，應聘前須與簽約單位解除協議或經簽約單位同意。相關同意報名應聘或解除就業協議的證明材料，一般應于報名截止日（2020年7月9日）前取得，對按時出具確有困難的，最遲于面試前現場資格審查時出具并提供。

　　取得祖國大陸全日制普通高校學歷的臺灣學生和取得祖國大陸認可學歷的其他臺灣居民，香港和澳門居民中的中國公民均可應聘符合條件的崗位。

　　自2017年起，由國家統一下達招生計劃，考試招生執行相同政策和標準的全日制非全日制研究生，學歷學位證書具有同等法律地位和相同效力。

　　曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員、在讀全日制普通高校非應屆畢業生、魚臺縣內機關事業單位在編人員以及實行總量控制備案管理人員、現役軍人以及法律法規規定不得聘用的其他情形人員不得應聘，在讀全日制普通高校非應屆畢業生也不能用已取得的學歷學位作為條件應聘。

　　應聘人員有《事業單位人事管理回避規定》（人社部規〔2019〕1號）中應回避情形的，不得應聘相應崗位。

　　二、報名和資格審查

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　　報名采取統一時間、網上報名、網上初審、網上繳費的方式進行。

　　1．個人報名

　　報名時間：2020年7月7日9:00－7月9日16:00

　　查詢時間：2020年7月7日11:00－7月10日16:00

　　報名網站：魚臺縣人民政府網（/）

　　應聘人員登陸指定的報名網站，如實填寫、提交個人相關信息資料并上傳個人近期免冠照片。全縣統一報名系統，每人限報1個崗位。報名信息一經初審通過，不能更改。2020年7月9日16:00后，尚未初審或者初審未通過的，不能再改報其他崗位，不能再修改、補充報名信息。

　　應聘人員使用二代身份證報名，報名與考試時使用的身份證必須一致。應聘人員惡意注冊報名信息、擾亂報名秩序的，查實后取消其本次報名資格。報名人員在應聘期間的表現，將作為公開招聘考察的重要內容之一。

　　2．初審

　　初審時間：2020年7月7日11:00－7月10日16:00

　　魚臺縣衛生健康局根據報名人員填寫的個人信息對應聘人員進行資格初審(節假日不休息)，并在網上公布初審結果。對具備報名資格并符合聘用條件的不得拒絕報名；對不符合應聘條件而未通過初審的人員，說明理由；對提交材料不全的，注明缺失內容，并退回應聘人員進行補充。在規定時間內未提交相關材料的，視為棄權，審核不予通過。

　　3．網上繳費

　　繳費時間：2020年7月7日11:00－7月11日16:00

　　繳費標準：根據省發改、財政部門核定的標準，考務費的收取標準為每人40元。

　　應聘人員在網上提交報考信息后，可在規定時間內登陸網站，查詢資格初審結果。通過資格初審的人員，在規定時間進行網上繳費，逾期不辦理網上繳費手續的，視為放棄。繳費成功后下載打印《報名登記表》《應聘誠信承諾書》（參加現場資格審查時使用）。

　　筆試時間、準考證打印時間根據疫情防控情況研究確定后，提前在報名網站公布。請考生隨時關注報名網站發布的有關信息，并及時下載打印《筆試準考證》。

　　擬享受減免考務費的應聘人員，通過資格審核后，于7月11日16:00前將相關材料電子版（拍照或掃描）發送至郵箱：ytxwjjrsk@126.com，并撥打電話0537-6229529進行確認，郵件名稱為“姓名+身份證號”。

　　報名結束后，對應聘人數達不到1:3比例的招聘崗位，計劃招聘1人的，取消招聘計劃；計劃招聘2人（含）以上的，按規定的比例相應核減招聘計劃。取消招聘計劃的崗位，該崗位應聘人員可在規定時間改報本簡章崗位匯總表內其他符合條件的崗位。報名人員在確認繳費后，須關注取消崗位公告，并保持聯系方式暢通。

　　（二）資格審查

　　公開招聘工作人員的資格審查工作，貫穿招聘工作的全過程，對出現不符合應聘資格或弄虛作假等各種違規問題的，不論哪個階段、哪個環節，一經查實，取消應聘或聘用資格。

　　應聘人員報名、筆試前的資格審查,由魚臺縣衛生健康局在網上進行；擬進入面試范圍人員的資格審查，由魚臺縣衛生健康局現場進行。

　　擬進入面試范圍的應聘人員，須按擬進入面試范圍人員公示通知和招聘崗位要求，按時提交二代身份證、《筆試準考證》《報名登記表》《應聘誠信承諾書》、1寸近期免冠照片（與準考證照片同底版）3張及相關證明材料。相關證明材料主要包括：①國家承認的學歷學位證書。全日制普通高校應屆畢業生應聘的，須提交學校核發的就業推薦表，并能夠正常畢業，已與用人單位簽訂就業協議的2020年應屆畢業生，還須提交解除協議證明或加蓋有用人權限部門（單位）公章的《同意報考證明信》；其他人員應聘的，提交2020年7月7日之前取得的學歷學位證書。②留學回國人員應聘的，須提交國家教育部門的學歷學位認證；③在職人員、定向委培畢業生應聘的，須提交加蓋有用人權限部門（單位）公章的《同意報考證明信》；④香港和澳門居民中的中國公民應聘的，須提交《港澳居民來往內地通行證》；臺灣居民應聘的，須提交《臺灣居民來往大陸通行證》；⑤報考有戶籍限制崗位的考生須提交（2020年7月7日前遷入）戶口簿；⑥崗位資格條件需要的其他材料。

　　經審查不具備應聘條件的，取消其面試資格。在規定時間內未提交相關材料的，視為棄權。因取消資格或棄權造成的空缺，從達到筆試合格分數線的人員中按筆試成績依次遞補。

　　三、考試內容和方法

　　考試分為筆試和面試，由魚臺縣衛生健康局統一組織實施。

　　（一）筆試

　　筆試采取統一考試、統一標準、統一閱卷的方式進行。筆試只考一科，考試內容為公共基礎知識和醫藥衛生專業基礎知識兩部分，分別占整個試題分數的30％和70％，專業基礎知識部分按醫療、藥學、檢驗、中醫、護理五類分別命題。筆試采用百分制計算應聘人員的成績。筆試時間、地點見筆試準考證。

　　為保證新進人員基本素質，筆試設定最低合格分數線，由魚臺縣衛生健康局根據崗位招聘人數和筆試情況確定。

　　（二）面試

　　面試可采取結構化面試、專業測試、面試答辯、實際操作等多種形式。

　　面試人選從達到筆試合格分數線的應聘人員中，根據招聘崗位和招聘人數由高分到低分按1:3的比例確定。面試采用百分制計算應聘人員的面試成績。最后一名成績并列者，均參加面試。達不到招聘比例的，按實有合格人數確定。筆試合格人數出現空缺的崗位，取消招聘計劃。擬進入面試范圍人員名單按規定程序面向社會公布。

　　面試成績采用百分制計算。面試成績由考官當場評判，采取去掉一個最高分和一個最低分后綜合計算平均成績的辦法，確定應聘人員的面試成績。面試成績在本場面試結束后統一向考生宣布。面試結束后，按筆試成績、面試成績各占50%的比例計算應聘人員的考試總成績。筆試成績、面試成績、考試總成績均計算到小數點后兩位數，尾數四舍五入。

　　進入面試人員需繳納考務費70元。面試時間、地點另行通知。

　　四、考察體檢

　　根據考試總成績由高分到低分依次確定進入考察范圍人選；同一招聘崗位出現總成績并列的，按筆試成績由高分到低分依次確定進入考察范圍人選；筆試成績相同的組織加試，根據加試成績由高分到低分依次確定進入考察范圍人選，以下遞補同此操作。

　　崗位計劃數與實際參加面試人員數為1:1的，面試成績低于所有實際參加面試人員有效成績平均分值的，不得進入考察體檢范圍。面試成績及考試總成績由魚臺縣衛生健康局統一公布。

　　根據招聘計劃和應聘人員總成績，由高分到低分等額確定考察體檢人員，并組織考察體檢。

　　考察根據崗位條件要求采取查閱檔案、查驗證明、實地考察和談話等多種方式進行，側重思想政治表現、道德品質以及業務能力和工作實績等方面的情況，并對應聘人員是否符合規定的崗位資格條件、提供的相關信息材料是否真實準確等進行復審。按照《關于進一步從嚴管理干部檔案的意見》和《干部人事檔案工作條例》要求，對考察對象的檔案進行嚴格審核。對檔案中存在材料弄虛作假、個人經歷不實等問題進行認真調查，問題未查清并處理到位的，不得辦理聘用手續。

　　體檢在縣級以上綜合醫院進行，體檢標準和項目參照《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉及<公務員錄用體檢操作手冊（試行）>有關內容的通知》（人社部發〔2016〕140號）執行，國家另有規定的從其規定。對按規定需要復檢的，不在原體檢醫院進行，復檢只進行1次，結果以復檢結論為準。應聘人員未按規定時間、地點參加體檢的，視為自動放棄。

　　對放棄考察、體檢資格或考察、體檢不合格造成的空缺，可從進入同一崗位實際參加面試的合格人員中按總成績從高分到低分的順序依次等額遞補。

　　考察體檢工作由縣衛生健康局負責。

　　五、公示聘用

　　對考試、考察、體檢合格的擬聘用人員，由魚臺縣衛生健康局統一公示，公示期為7個工作日。擬聘用人員名單公示后不再遞補。公示期滿，對沒有問題或者反映問題不影響聘用的，落實聘用崗位。其中對合并招聘的崗位，按高分先選原則，在同一專業崗位內從高分到低分依次由考生選擇相應單位的對應崗位。魚臺縣事業單位公開招聘主管機關辦理備案手續，發放《事業單位招聘人員工作介紹信》，憑介紹信辦理相關手續。聘用單位和受聘人員按規定簽訂聘用合同（合同期不低于5年），確立人事關系。受聘人員按規定實行試用期制度，試用期包括在聘用合同期限內。試用期滿合格的正式聘用，不合格的解除聘用。

　　六、招聘紀律

　　招聘工作堅持民主、公開、競爭、擇優原則。對違反公開招聘考試紀律的應聘人員，按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》（中華人民共和國人力資源和社會保障部令第35號）處理，對招聘工作中存在不誠信情形的應聘人員，納入事業單位公開招聘違紀違規與誠信檔案庫；對違反公開招聘紀律的工作人員，依據《行政機關公務員處分條例》（國務院令495號）、《事業單位工作人員處分暫行規定》（中華人民共和國人力資源和社會保障部 監察部令18號）等有關規定給予處理；涉嫌犯罪的，移送司法機關依法追究刑事責任。

　　魚臺縣紀檢監察部門實施全過程監督，監督電話：0537-6211310。

　　七、其他

　　1．此次招聘工作的有關通知、公告、公示將在魚臺縣人民政府網（/）公布，請考生隨時關注相關信息，報名時所留電話保持暢通。因本人原因錯過重要信息而影響考試聘用的，責任自負。

　　2．此次公開招聘考試不指定輔導用書，不舉辦也不授權或委托任何機構和個人舉辦考試輔導班。

　　本簡章由魚臺縣衛生健康局負責解釋。

　　附件1：2020年魚臺縣事業單位公開招聘工作人員（衛生類）崗位匯總表.xls

　　附件2：應聘須知.docx

　　附件3：同意報考證明信.doc

　　魚臺縣衛生健康局

　　2020年6月28日