2020年四川樂山沙灣區(qū)引進(jìn)高層次人才13人公告

來源：樂山人事考試網(wǎng) 2020-06-19 16:27:24

　　中共樂山市沙灣區(qū)委組織部樂山市沙灣區(qū)人力資源和社會(huì)保障局關(guān)于2020年上半年公開引進(jìn)高層次人才的公告

　　為扎實(shí)推進(jìn)人才強(qiáng)區(qū)戰(zhàn)略，全面推動(dòng)我區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)高質(zhì)量發(fā)展，根據(jù)《樂山市高層次人才特殊支持辦法（試行）》《樂山市沙灣區(qū)優(yōu)秀人才特殊支持辦法（試行）》《樂山市關(guān)于加強(qiáng)引進(jìn)優(yōu)秀高校畢業(yè)生工作的實(shí)施意見》《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和規(guī)范事業(yè)單位公開招聘工作的意見》（樂人社發(fā)〔2020〕14號(hào)）文件精神，結(jié)合本地實(shí)際，決定2020年上半年面向社會(huì)公開引進(jìn)一批高層次人才。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、崗位要求

　　具有研究生學(xué)歷并取得碩士及以上學(xué)位，我區(qū)急需緊缺專業(yè)的優(yōu)秀高校畢業(yè)生，具體崗位要求詳見附件1。

　　二、資格條件

　　（一）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵守憲法和法律，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛社會(huì)主義，有良好的道德品行。

　　（二）學(xué)歷學(xué)位及所學(xué)專業(yè)與報(bào)考崗位要求相符。

　　（三）身體健康，符合國(guó)家公務(wù)員體檢標(biāo)準(zhǔn)。

　　（四）研究生學(xué)歷并取得碩士及以上學(xué)位，年齡不超過35歲（即1985年1月1日及以后出生）。

　　（五）海外留學(xué)回國(guó)人員必須具有國(guó)家教育部認(rèn)可的相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位。

　　（六）2020年應(yīng)屆高校畢業(yè)生應(yīng)先出具所在學(xué)校主管畢業(yè)生就業(yè)工作等部門開具的院系、學(xué)歷層次和專業(yè)等情況證明。原件審查可適當(dāng)放寬時(shí)間，但不得超過2020年8月31日，否則視為資料不齊，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的資格，責(zé)任由報(bào)考者自行負(fù)責(zé)。

　　（七）機(jī)關(guān)事業(yè)單位中的正式在編在冊(cè)人員，須提供所在單位和主管部門出具的同意報(bào)考證明，其中縣級(jí)及以下機(jī)關(guān)事業(yè)人員須提供主管部門和同級(jí)組織人社部門出具的同意報(bào)考證明，否則視為資格審查不合格。

　　（八）具備崗位要求的其他資格條件。

　　（九）不得報(bào)考情形：

　　1.不具備上述條件資格的。

　　2.我區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編人員。

　　3.試用期未滿或其他原因尚未轉(zhuǎn)正的。

　　4.涉嫌違法、違紀(jì)正在接受專門機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的。

　　5.被依法列為失信被執(zhí)行人的。

　　6.受處分期間或未滿影響期限的。

　　7.受過刑事處罰的。

　　8.其他有關(guān)規(guī)定不能報(bào)考的。

　　三、引進(jìn)程序

　　（一）報(bào)名

　　1.報(bào)名方式：本次報(bào)名采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的方式進(jìn)行，每人限報(bào)一個(gè)崗位。報(bào)名者須在報(bào)名時(shí)間截止前，將報(bào)名資料的掃描件打包后傳至指定郵箱：415325561@qq.com。

　　2.報(bào)名時(shí)間：2020年6月19日—2020年7月3日。

　　3.報(bào)名要求：按照公告公布的崗位及條件要求報(bào)名，每名報(bào)考人員限報(bào)一個(gè)崗位，報(bào)名時(shí)提供的信息和材料必須真實(shí)完整。報(bào)考人員需提交以下材料：

　　（1）本人身份證、學(xué)歷學(xué)位證書掃描件1份；

　　（2）《樂山市沙灣區(qū)公開引進(jìn)高層次人才報(bào)名表》(附件2)；

　　（3）職位要求的其他相關(guān)證明材料。

　　（二）資格審查

　　報(bào)名同時(shí)進(jìn)行資格初審，初審合格人員根據(jù)電話通知參加現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審，復(fù)審合格進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。報(bào)名人員需保持通訊暢通，因無法與報(bào)名人員取得聯(lián)系造成的后果，由報(bào)名人員自行負(fù)責(zé)。

　　（三）考核

　　考核主要采取面試、筆試等方式進(jìn)行，必要時(shí)進(jìn)行綜合能力測(cè)試。

　　（四）體檢

　　考核結(jié)束后，按考核總成績(jī)從高到低排名，等額確定入圍體檢人員，在指定的國(guó)家二級(jí)甲等及以上綜合性醫(yī)院統(tǒng)一組織體檢。入圍體檢人員名單在樂山市沙灣區(qū)人民政府網(wǎng)（http://www.shawan.gov.cn）進(jìn)行公示。

　　本環(huán)節(jié)僅可進(jìn)行一次遞補(bǔ)。

　　（五）考察

　　根據(jù)考核、體檢結(jié)果確定考察人員名單。考察的主要內(nèi)容為本人德能勤績(jī)廉以及身體健康、心理健康、誠(chéng)信和職位的匹配情況。對(duì)考察中發(fā)現(xiàn)有不適宜從事該職位工作的，取消其資格，不予引進(jìn)。

　　本環(huán)節(jié)僅可進(jìn)行一次遞補(bǔ)。

　　（六）公示及聘用

　　經(jīng)體檢、考察合格后，對(duì)擬引進(jìn)的人選進(jìn)行公示，公示期7天，公示無異議的，辦理聘用相關(guān)手續(xù)，享受沙灣區(qū)人才激勵(lì)政策。

　　報(bào)考人員填寫的個(gè)人信息和提交的相關(guān)材料必須真實(shí)有效。如發(fā)現(xiàn)隱瞞真實(shí)情況或提供虛假資料的，一經(jīng)查實(shí)，將取消聘用資格，并追究相應(yīng)責(zé)任。

　　四、政策待遇

　　（一）本次公開引進(jìn)人才為編制內(nèi)人員，按《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》進(jìn)行管理。

　　（二）引進(jìn)人才在沙灣區(qū)招聘單位的服務(wù)年限不低于5年，聘用試用期為1年，試用期滿考核不合格的，取消聘用資格。

　　（三）其他人才相關(guān)待遇按照《樂山市沙灣區(qū)優(yōu)秀人才特殊支持辦法（試行）》執(zhí)行。

　　五、組織管理