江西贛州經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)社會事務(wù)管理局招聘公告
因工作需要，贛州經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)社會事務(wù)管理局現(xiàn)面向社會公開招聘1名衛(wèi)生計(jì)生審批特殊崗位自聘人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘原則
(一)堅(jiān)持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則;
(二)堅(jiān)持思想品德與個人素質(zhì)并重的原則。
二、招聘人數(shù)和資格條件
(一)人數(shù)
招聘衛(wèi)生計(jì)生審批崗位工作人員1名。
(二)招聘條件
1.遵紀(jì)守法、誠實(shí)守信、品行端正、事業(yè)心強(qiáng)、身體健康、無違法違紀(jì)行為。
2.年齡在35周歲以下(1985年6月1日以后出生)。
3.學(xué)歷及專業(yè)要求：具有國家承認(rèn)的全日制大專及以上學(xué)歷，公共管理類、法律類、生物工程類、醫(yī)學(xué)類、藥學(xué)類專業(yè)(參照《江西省2019年度考試錄用公務(wù)員專業(yè)條件設(shè)置指導(dǎo)目錄》規(guī)定)。
三、招聘辦法和程序
本次招聘采取報(bào)名、資格審查、面試、體檢、政審、公示、試用和正式聘用等環(huán)節(jié)和程序進(jìn)行。
(一)報(bào)名和資格審查
采取網(wǎng)上報(bào)名方式，并進(jìn)行資格初審。
1.報(bào)名時間：2020年6月18日-6月21日
2.報(bào)名方式：采取網(wǎng)上報(bào)名，報(bào)名人員將報(bào)名材料掃描件投遞至郵箱(gzjkqwsrs@sina.com),報(bào)名材料掃描件以文件夾壓縮包的形式投遞，文件命名為“姓名+經(jīng)開區(qū)社管局衛(wèi)生計(jì)生審批特崗人員報(bào)名資料”，聯(lián)系電話：0797-8370792。
3.須提供以下證件、資料：①《報(bào)名表》(下載附件，需插入照片); ②身份證;③畢業(yè)證、學(xué)位證等相關(guān)證件，中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)上學(xué)歷證書查詢結(jié)果或電子注冊備案表。
4.如經(jīng)資格審查后符合條件者低于1:5比例，招聘正常進(jìn)行，資格審查符合條件人員名單在贛州經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)政務(wù)網(wǎng)公布。
5.此次贛州經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)社會事務(wù)管理局衛(wèi)生計(jì)生審批特殊崗位人員招聘考試與贛州經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)社會事務(wù)管理局其他特殊崗位人員招聘考試一同進(jìn)行(區(qū)愛國衛(wèi)生運(yùn)動委員會辦公室行政崗和區(qū)社會事務(wù)管理局殘聯(lián)崗位)。
(二)筆試
筆試內(nèi)容為寫作，總分為100分，按照1：5比例確定入闈者進(jìn)入面試環(huán)節(jié)(如參加筆試者不足5人，則全部入闈)，筆試成績不計(jì)入總成績。
(三)面試
由贛州經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)社會事務(wù)管理局組成的招聘領(lǐng)導(dǎo)小組進(jìn)行面試。面試總分為100分，面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，主要測試應(yīng)試人員的口頭表達(dá)能力、應(yīng)變能力、分析能力、回答問題準(zhǔn)確性和舉止儀表等，筆試、面試時間另行通知。面試結(jié)束后，分別按面試成績從高到低按招聘計(jì)劃數(shù)等額確定體檢、政審對象。
考生須持有效居民身份證件按規(guī)定的時間到指定地點(diǎn)參加面試，不在規(guī)定時間內(nèi)到達(dá)考場侯考的，視為放棄面試。
(四)體檢及政審
入闈體檢、政審名單在贛州經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)政務(wù)網(wǎng)公布，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》(人社部發(fā)〔2016〕140號)及相關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行。政審主要審查政治品質(zhì)和有無違法違紀(jì)方面問題。因個人原因放棄或體檢、政審不合格等原因出現(xiàn)空缺，根據(jù)得分排序，后續(xù)人員依次遞補(bǔ)進(jìn)入體檢、政審。
(五)公示及聘用
對體檢、政審合格的人員，確定為擬聘用人員，并在贛州經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)政務(wù)網(wǎng)公示5個工作日。公示后無異議或雖有異議但查無實(shí)據(jù)者，由贛州經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)社會事務(wù)管理局為體檢、政審合格的擬聘人員辦理相關(guān)聘用手續(xù)。
(六)試用
試用期為3個月，試用期期間按對應(yīng)工資的80%發(fā)放。
(七)正式聘用
1.試用期滿，經(jīng)考核合格簽訂聘用合同(聘期三年)，不合格的，予以解聘。
2.正式聘用人員工資福利待遇標(biāo)準(zhǔn)：根據(jù)贛州經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)黨政辦公室《關(guān)于印發(fā)<贛州經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)特殊崗位自聘人員薪酬管理辦法(試行)的通知>》(贛經(jīng)開辦字〔2017〕212號)文件執(zhí)行。
四、組織領(lǐng)導(dǎo)
由贛州經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)社會事務(wù)管理局組織實(shí)施，解釋權(quán)歸區(qū)社會事務(wù)管理局。
附件：2020贛州經(jīng)開區(qū)社會事務(wù)管理局報(bào)名表
贛州經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)社會事務(wù)管理局
2020年6月17日
