河南三門峽國際貿易經濟試驗中心人才引進公告

來源：三門峽市人才交流中心微信公眾號 2020-05-06 13:50:01

　　2020年三門峽國際貿易經濟試驗中心人才引進公告

　　根據三門峽國際貿易經濟試驗中心人才引進計劃和精神，配合中心發展需要，結合中心崗位實際，現面向社會公開招聘相關崗位人員4名。有關事宜公告如下：

　　一、引進計劃

　　三門峽國際貿易經濟試驗中心定位于發展國際供應鏈產業服務、電子信息、文化創意、生物醫藥新能源、新材料和環保業、現代農業、生產線服務業及商貿服務業等產業。2019年試驗中心項目獲天使輪融資2千萬，同年10月與三門峽市人民政府及韓國商務部簽訂多方合作協議，同時試驗中心掛牌成立。

　　作為三門峽市經濟開發區重點招商引資項目，致力于建立進口國家供應鏈商品展示中心及國際供應鏈商品交易結算中心，推進產業規模發展。中心由廣州進博會創始股東聯合發起，在國際貿易及三門峽地區特色產業相關領域，建設國家館供應鏈交易商品展示中心，匯集全球匹配資源，形成與三門峽地方產業特色為一體相關的產業集群，打造集物流、倉儲、集中配送為一體的供應鏈交易示范基地。根據中心建設項目發展需要，三門峽國際貿易經濟試驗中心現擬引進人才4名：

　　財務部：財務經理1名，主管會計2名，出納1名。

　　二、資格條件

　　(一)具有下列資格條件人員可以報名

　　1.具有中華人民共和國國籍，遵紀守法，品行端正，具有良好的綜合素質，服從公司安排。

　　2.所學專業、學歷及相關條件與引進職位要求相符;往屆畢業生可報名。

　　3.身體健康，女性要求身高不低于1.65，體重不超過115斤，五官端正，形象氣質佳，年齡25-45歲，條件佳可適當放寬;男性要求身高不低于1.75，體重不超過145斤，五官端正，年齡25-45歲，條件佳可適當放寬。

　　(二)有下列情形之一的人員不能報名

　　1.涉嫌違紀違法正在接受有關機關審查尚未作出結論的;

　　2.受處分期間或者未滿影響期限的;

　　3.曾在人才引進及其他單位公開招聘考試中被認定有舞弊等嚴重違反招聘紀律行為人員;

　　4.法律、法規規定的其他情形。

　　(三)崗位報名

　　1.財務經理任職要求(1名)

　　①具有全面的財務專業知識、賬務處理及財務管理經驗;

　　②具備優秀的統計能力和財務分析能力，能夠從相關數據中發現和解決問題;

　　③精通國家財稅法律規范，具備優秀的職業判斷能力和豐富的財會項目分析處理經驗;

　　④熟悉國家會計準則以及相關的財務、稅務、審計法規、政策;

　　⑤熟練使用財務軟件;

　　⑥誠信廉潔，勤奮敬業，作風嚴謹，敬業負責，有良好的職業素養;

　　⑦薪資待遇：試用期三個月/12000-15000，轉正后增加2000崗位工資。

　　2.主管會計任職要求(2名)

　　①具有大專以上文化程度、會計從業資格證書和相應會計專業技術資格;

　　②參加管理學、經濟法、產品知識等方面的培訓，熟悉國家的財經法律、法規、規章和方針、政策;

　　③有較強的組織能力和工作責任感、事業心;

　　④具有3年以上企業財務工作經驗，并具有行業資格證書以上職稱;

　　⑤薪資待遇：試用期三個月/4000/4500/5000.轉正后5000+1000元績效工資/(含季度獎，半年獎，年終獎，績效優秀者綜合年收入不低于12萬。每年度參加公司綜合評定，根據得分情況薪酬晉升及崗位晉升)。

　　3.出納任職要求(1名)

　　①會計、審計等相關專業大專以上學歷;

　　②具備1年以上相關工作經驗，具備會計從業資格證書;

　　③具備財務的專業知識，包括國家相關財務法律法規、稅法，熟悉結算報銷等程序;

　　④能熟練使用專業的財務軟件，包括會計電算化和其他財務軟件(例如用友軟件);

　　⑤工作認真、負責;具備良好的職業道德水平;

　　⑥.薪資待遇：試用期三個月2500~3000.轉正后3000+500元績效工資。

　　三、引進程序

　　(一)報名時間

　　報名時間為2020年5月6日至5月14日。采取網上電子郵件或電話報名方式進行。申報人員僅可申報1個崗位。符合條件人員將本人簡歷、身份證、學歷學位證、學歷認證證書、職稱證書等報名條件的相關證明材料掃描件及近期免冠照片電子版，發送至電子郵箱(wbpj_hn@126.com)。郵件名稱統一為“申報崗位名稱+姓名”。

　　(二)資格審查

　　資格審查貫穿引進工作全過程，凡查實申報人員不符合規定資格條件或提供的材料不真實的，隨時取消其申報資格。報名截止后，三門峽國際貿易經濟試驗中心人力資源部對報名人員進行資格審查，審查結果電話通知本人。

　　(三)篩選排序

　　根據崗位需求，按照學歷優先、名校優先、專業對口、以用為本的原則對人選進行排序，按照確定意向人選名單，錄用采取筆試+面試+實戰綜合評定方式進行。其中筆試部分為專業知識+綜合行政能力(參照公務員行政能力測評考試內容)筆試時間根據公告另行通知。篩選排序按照以下原則依次進行，直到排出順序為止：

　　①優先選擇全日制研究生，其次選擇全日制本科生。

　　②以上所有崗位，同等條件下，凡屬國家“985”、“211”全日制本科及以上學歷人員優先錄用。

　　③選擇所學專業與崗位需求專業相符或研究方向最貼近的人員。

　　④在同等條件下，對比資格證書、工作經歷、榮譽獎項等方面情況，按綜合能力高低進行選擇。

　　四、其他福利待遇

　　1.五險一金(按勞動法實際工資基數繳納)。

　　2.假日福利，差旅補助，季度獎、半年獎及年終獎，上五休二。

　　3.引進人員按規定實行試用期制度，試用期包含在聘用合同期限內，試用期為3個月。試用期滿且考核合格的予以聘任，不合格的予以解聘。