2020上半年編制外工作人員招聘實(shí)施方案

 

　　為深入貫徹質(zhì)量強(qiáng)省戰(zhàn)略，圍繞高質(zhì)量發(fā)展落實(shí)趕超，實(shí)施人才強(qiáng)檢，加快推進(jìn)人才隊(duì)伍建設(shè)，推動(dòng)質(zhì)量提升。根據(jù)目前人員結(jié)構(gòu)狀況和業(yè)務(wù)發(fā)展需要，本著公開(kāi)、公平、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，按照德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)和崗位所需的專業(yè)、技能、資格條件，我中心擬向社會(huì)公開(kāi)招聘一批編制外工作人員，具體招聘方案如下：

 

　　一、資格條件

 

　?。ㄒ唬碜o(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，遵守中華人民共和國(guó)憲法、法律、法規(guī)；

 

　　（二）遵守紀(jì)律、品行端正，愛(ài)崗敬業(yè)，服從工作安排，有較強(qiáng)工作責(zé)任心和團(tuán)體協(xié)作精神；

 

　　（三）身體健康，具有正常履行職責(zé)的身體條件；

 

　　（四）具備擬報(bào)考崗位所需的崗位要求。

 

　　二、崗位、人數(shù)及具體要求

 

　　2020上半年編制外工作人員招聘崗位及要求

 

 

　　福建省纖維檢驗(yàn)中心計(jì)劃引進(jìn)有較強(qiáng)研發(fā)能力和較高的專業(yè)技術(shù)水平的人才2名。要求：年齡40周歲以下，具有博士學(xué)位，紡織相關(guān)專業(yè)和分析化學(xué)專業(yè)各1名，工作地點(diǎn)：福州/晉江。博士人員無(wú)需參加筆試，資格審查合格人員均可參加面試。

 

　　其他崗位要求：年齡均要求35周歲以下，工程師或有5年以上紡織、服裝等企業(yè)或檢測(cè)機(jī)構(gòu)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)的可放寬至40周歲。本科學(xué)歷要求全日制普通高校，并獲得相應(yīng)學(xué)位。如有3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)的，在學(xué)歷學(xué)位或?qū)I(yè)方面可適當(dāng)放寬。

 

　　三、招聘方式

 

　　采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名與網(wǎng)上報(bào)名相結(jié)合。招聘信息將在本中心網(wǎng)站(www.ffib.cn)、智聯(lián)招聘網(wǎng)站及相關(guān)高校網(wǎng)站公布，報(bào)名人員可郵寄或發(fā)電子郵件應(yīng)聘材料（學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、職稱證書(shū)、工作簡(jiǎn)歷、身份證復(fù)印件等）至我中心人力資源部，郵件名稱為：應(yīng)聘崗位+專業(yè)+姓名；地址：福州市倉(cāng)山區(qū)照嶼路17號(hào)福建省纖維檢驗(yàn)中心；聯(lián)系電話：0591-83586591，電子郵箱：fjxjhr@qq.com。

 

　　四、資格審查

 

　　我中心人力資源部和用人部門(mén)共同負(fù)責(zé)對(duì)應(yīng)聘人員材料進(jìn)行初審。并通知相關(guān)應(yīng)聘人員參加筆試與面試。接到考試通知的應(yīng)聘人員應(yīng)提交相關(guān)應(yīng)聘材料的原件和復(fù)印件，包括：個(gè)人學(xué)歷學(xué)位證書(shū)（應(yīng)屆生提交就業(yè)推薦表復(fù)印件）、職稱證書(shū)、工作簡(jiǎn)歷、近期免冠一寸照及身份證復(fù)印件等。

 

　　五、考試辦法

 

　　考試采取筆試和面試相結(jié)合的方式，具體安排如下：

 

　　1.筆試（占40%）

 

　?、賹I(yè)理論知識(shí)：主要是根據(jù)聘用崗位需要，測(cè)試專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)、專業(yè)能力；

 

　?、诨A(chǔ)知識(shí)：主要測(cè)試思維邏輯、分析解決問(wèn)題能力和其他綜合素質(zhì)。

 

　　2.面試（占60%）

 

　?、賹I(yè)知識(shí)；

 

　?、谇舐殑?dòng)機(jī)與發(fā)展?jié)摿σ约罢Z(yǔ)言表達(dá)能力、思維邏輯性與應(yīng)變能力、人際關(guān)系和組織協(xié)調(diào)能力等綜合能力。

 

　　3.崗位考試說(shuō)明

 

　　文秘崗位先進(jìn)行寫(xiě)作能力方面的筆試，按照筆試成績(jī)從高分至低分，以擬招聘人數(shù)與進(jìn)入面試人數(shù)1:3的比例確定，按綜合成績(jī)排名先后；輔助人員崗位僅進(jìn)行面試。

 

　　六、公示及聘用

 

　　考試結(jié)束后，根據(jù)綜合成績(jī)排名先后，報(bào)中心黨總支會(huì)研究，擇優(yōu)錄取（若綜合成績(jī)并列的，則以面試成績(jī)分高者為擬錄取人選）。經(jīng)招聘考試、體檢合格人員名單將在福建省纖維檢驗(yàn)中心網(wǎng)站（http://www.ffib.cn/）上公示。公示結(jié)束后，辦理聘用手續(xù)。簽訂聘用合同。如報(bào)考人數(shù)與招聘職位計(jì)劃比例低于3:1時(shí)，酌情核減錄用人數(shù)。

 

　　七、說(shuō)明

 

　?。ㄒ唬?yīng)聘者應(yīng)符合招聘崗位的資格條件，報(bào)名時(shí)提供的有關(guān)材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確，如有不符或弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，一律取消考試或聘用資格。

 

　　（二）應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)到時(shí)需“報(bào)到證、學(xué)歷證書(shū)、學(xué)位證書(shū)”齊全；在職人員除需提供相關(guān)證件外，還需提供與原單位的“解除勞動(dòng)關(guān)系”證明。證件不全的不予聘用，如有特殊情況按雙方協(xié)商約定的執(zhí)行。

 

　?。ㄈ?yīng)聘者報(bào)到時(shí)需提交近三個(gè)月內(nèi)縣級(jí)以上醫(yī)院的招工體檢報(bào)告，體檢不合格的不予錄用。凡在體檢中弄虛作假或者隱瞞真實(shí)情況的報(bào)考者，取消聘用資格。