浙江寧波市生態環境局慈溪分局招聘編外用工2人公告

來源：慈溪人才網 2020-04-14 14:18:17

　　寧波市生態環境局慈溪分局公開招聘編外用工的公告

　　因工作需要，寧波市生態環境局慈溪分局向社會公開招聘編外用工，現將有關事項公告如下：

　　一、招聘崗位和計劃

　　管理輔助崗位1名、執法監管輔助崗位1名。

　　二、招聘條件

　　（一）基本條件：思想政治素質好，遵紀守法，熱愛生態環境事業，工作責任心強，品行端正，身體健康，無違法犯罪和其他不良記錄。

　　（二）具有慈溪市戶籍(以2020年4月14日的戶籍所在地為準)，年齡要求在35周歲及以下（1984年4月14日以后出生），管理輔助崗位性別不限、執法監管輔助崗位要求男性。

　　（三）具有全日制大專及以上學歷，專業不限。

　　（四）符合招聘崗位要求的其他條件。

　　三、招聘辦法和程序

　　招聘采取報名、筆試、面試、體檢、考察、公示的方式進行。

　　（一）報名

　　1、報名時間：2020年4月21日—22日(上午8：30—11：30，下午14：30—17：00)。

　　2、報名地點和咨詢電話：寧波市生態環境局慈溪分局505室（白沙路街道南二環東路1428號），聯系電話：63089069。

　　3、報名方式：采取現場報名方式并接受資格初審。報名人員需提供以下材料：（1）報名登記表（見附件）；（2）身份證原件及復印件；（3）戶口簿原件及復印件；（4）畢業（學位）證書原件及復印件；（5）一寸免冠照1張。

　　4、注意事項：

　　（1）在規定的時間內報名，逾期不予受理。

　　（2）報名人員提供的個人信息必須真實有效，凡信息失實，一經查實，取消考試或錄用資格。證件不全或所提供的證件與報考資格條件不相符者不能參加報名。

　　（3）報名合格人數不足招聘計劃數3倍的，取消或核減招聘計劃，取消或核減招聘計劃的崗位情況予以公布。

　　（二）考試

　　本次招聘考試采取筆試和面試相結合的辦法進行。

　　1、筆試。筆試主要測試綜合基礎知識，總分100分，閉卷考試。筆試后，將統一劃定筆試合格分數線：所有實際參加筆試并取得有效分數人員的平均分在60分及以上的，按60分劃定，平均分不足60分的則按平均分（四舍五入取整數）劃定。筆試時間和地點詳見準考證，考生憑準考證、身份證進入考場。

　　2、面試。根據筆試合格成績，從高分到低分，按招聘人數1:3確定面試對象；不足的按實際人數。面試主要測試考生口頭表達能力、應變能力、分析能力、回答問題準確性和舉止儀表等。滿分為100分，合格分為60分。面試實施前，取得面試資格的人員書面確認不參加面試的，在該崗位筆試合格人員中，按筆試成績從高分到低分予以遞補。未按上述時間要求書面提出不參加面試，或不按規定時間、地點參加面試，面試不合格的，均不再遞補。

　　面試結束后計算總成績，總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%。總成績相同時，按筆試成績高者排位在前；筆試成績仍相同的，則進行客觀題加試（時間、地點另行通知），錄取分高者。

　　(三)體檢

　　面試合格人員中，按總成績從高到低的次序根據招聘計劃數等額確定體檢對象。體檢標準參照公務員錄用體檢有關規定

　　執行。

　　體檢費用由考生自理。考生不按規定的時間、地點參加體檢的，視作放棄體檢。體檢不合格者淘汰。因放棄體檢或體檢不合格而空缺的名額，在面試合格人員中按總成績高分到低分的次序進行遞補。

　　(四)考察

　　體檢合格人員作為考察對象，考察辦法參照公務員錄用考察有關規定。考察結果僅作為本次是否錄用的依據。考察結論為不宜錄用者淘汰，合格者為擬錄用人員。因放棄考察或考察不合格，在面試合格人員中按總成績高分到低分的次序進行遞補，進入體檢、考察環節。

　　(五)公示與錄用

　　考察合格人員為擬聘用人員，在慈溪人才網公示7天，同時公布舉報電話。公示期滿后，沒有反映或反映的問題經查不影響錄用的，簽訂聘用合同。對反映的問題影響聘用并查有實據的，不予聘用，空缺名額在面試合格人員中按總成績高分到低分依次遞補，進入體檢、考察、公示環節。

　　（六）其他事項

　　1、本次招聘的筆試、面試、考試成績、考察對象、擬聘用對象公示及招聘有關事項公告等信息將在慈溪人才網公布，請考生及時關注。考生對公布、公告的相關內容有異議的，可在信息發布之日起7天內向寧波市生態環境局慈溪分局反映，聯系電話：63089069。

　　2、聘用人員與招聘單位簽訂勞動合同，聘用以后的有關管理和待遇，按照編外用工管理有關規定執行。被聘用人員無正當理由逾期不報到者，取消聘用資格。按照《勞動法》相關規定對聘用人員實行6個月試用期，試用期考核不合格者，解除聘用手續。