2020年海南省交通學校招聘公告
為加強我校教師隊伍建設，優化人才隊伍結構，根據《事業單位人事管理條例》(國務院令第652號)、《海南省事業單位公開招聘工作人員實施辦法》（瓊人社發〔2018〕516號）等規定,海南省交通學校擬面向全球公開招聘事業編制工作人員3名。現將有關招聘事項公告如下：
一、招聘原則
（一）堅持以用為本、按需設崗、按崗招聘原則；
（二）堅持德才兼備、任人唯賢的用人原則；
（三）堅持公開、平等、競爭、擇優的原則。
二、單位性質、招聘計劃及薪酬待遇
海南省交通學校隸屬海南省交通運輸廳直屬事業單位。本次計劃招聘教師崗位事業編制工作人員3名（詳見附件1），其工資及相關福利待遇按海南省事業單位在編工作人員有關規定執行，全年薪酬待遇10至30萬元（含個稅和“五險兩金”）。
三、招聘崗位和條件
（一）招聘崗位和專業及名額（詳見附件1）
（二）應聘人員必須具備的條件
1、具有中華人民共和國國籍，或取得外國人在華工作許可證。擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產黨領導，熱愛社會主義，具備良好的思想政治素質；
2、遵紀守法，誠實守信，人格健康，品行端正，服從工作安排；
3、熱愛教育事業，為人師表，具有良好職業道德，在應聘崗位上安心工作，有較強的事業心和工作責任感；
4、具有勝任應聘崗位需要的相關專業知識、技能和工作能力；
5、身體健康，符合應聘崗位要求的身體條件；
6、委培、定向和在編在崗人員，須征得原委培、定向單位及工作單位同意；
7、符合應聘崗位要求的其它具體資格和條件（詳見附件1）。
（三）有下列情況之一者不得報考
1、試用期內的公務員和試用期內的事業單位工作人員；
2、正在接受刑事處罰或涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員；
3、曾被開除公職的人員；
4、尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員；
5、根據《事業單位公開招聘人員暫行規定》（原人事部6號令）和《海南省事業單位公開招聘工作人員實施辦法》（瓊人社發〔2018〕516號）等相關規定應當回避的人員；
6、失信被執行人；
7、國家和省及地方政府規定不得報考事業單位的人員。
四、招聘程序
本次招聘工作按照發布公告、組織報名、資格審查、考核、體檢、考察、公示、聘用等程序進行。
（一）發布公告
通過海南自貿港招商引才網(以下簡稱“海招網”，http://www.contacthainan.gov.cn)、海南省交通運輸廳官網（http://jt.hainan.gov.cn）、海南省人力資源和社會保障廳官網（http://hrss.hainan.gov.cn）向社會公開發布招聘信息。
（二）組織報名
1、報名時間：2020年3月31日—4月30日，逾期不再受理。
2、報名方式：有意報考者通過電子郵件方式，于2020年3月31日—4月30日期間，發送報名郵件到指定郵箱進行報名（郵箱：156964607@qq.com），逾期不受理。
3、報名人員要認真閱讀招聘公告，了解招聘崗位相關信息，選擇符合條件的崗位進行報名，報名必須使用有效期內的二代身份證或外國人來華護照，報名與考試使用的身份證件必須一致。報名后應及時登陸海南省交通運輸廳網站了解考錄工作進展情況和有關事項的公告，并保持報名時登記聯系方式的暢通。
4、報考人員應在報名規定時間內填寫報名表進行報名。
考生應按要求如實填寫報名登記表，參考附表1《海南省交通學校2020年公開招聘工作人員崗位條件要求表》和所學專業等情況進行報名。
報名時需提交《海南省交通學校2020年公開招聘工作人員報名表》（見附件2），附上以下相關證明材料電子件，郵件發送至156964607@qq.com。報名材料壓縮包命名格式為“報考崗位序號+姓名+身份證號碼或外國人護照號”。
（1）有效身份證件（正反面合成一張照片）或外國人護照；
（2）學歷、學位證書；
（3）登錄中國高等教育學生信息網（學信網）（http://www.chsi.com.cn/xlcx/lscx.jsp）查詢下載或打印的學歷認證材料《教育部學歷證書電子注冊備案表》(附有二維碼標識)或提供外國人學歷、學位證書中文翻譯件；
（4）應聘時已與工作單位建立人事（勞動）關系的人員報考須經所在工作單位同意，出具同意報考的意見（加蓋公章），在編在崗中小學教師報考人員須提供所在單位及縣以上教育主管部門同意報考的證明（加蓋公章）；
（5）留學回國和在港澳臺取得學歷的應聘人員，還須出具教育部的《學歷學位認證書》；
（6）本人近期正面2寸免冠彩色證件電子照片；
（7）崗位須提交的其他相關證明材料。
（三）資格審查
海南省交通學校招聘工作領導小組辦公室依據公告的招聘條件對報名人員進行資格審核。資格審核通過的，以電子郵件或手機短信方式告知報考人員。資格審核未通過的，不能繼續參加下一環節招聘程序。
本次招聘實行誠信報名制度。報考人員要仔細閱讀招聘公告及《海南省交通學校2020年公開招聘工作人員崗位條件要求表》等，根據個人情況報考符合條件的崗位，并按要求真實、全面、準確填寫相關信息。相關專業參照2018年《海南省考試錄用公務員專業參考目錄》執行。資格審查工作貫穿于公開招聘的全過程。報名登記表所填內容和提供的證書、資料必須真實有效且符合崗位要求（如實提交有關信息和材料，凡本人填寫信息不真實、不完整或填寫錯誤的，責任由報考人員自負），如經查實為弄虛作假、不符合報考條件等違反招聘規定的，取消其應聘或聘用資格。
（四）打印準考證
通過資格審查的考生名單、面試有關事項和打印準考證等信息和有關事宜，我校將在海南省交通運輸廳官網（http://jt.hainan.gov.cn）上公布。
（五）招聘形式
本次招聘為考核招聘
（1）成立招聘考核小組，負責對應聘人員的考核工作。招聘考核小組人數由招聘工作領導小組辦公室根據情況邀請相關專家組成（其中本系統專家不超過 60%）。
（2）考核招聘將依據《海南省事業單位考核招聘工作人員暫行規定》（瓊人社發〔2013〕19號）的有關規定，堅持平等、擇優、競爭的原則，以試講、面試、考核等方式對應聘人員的崗位適應能力、職業道德、專業知識和技能、教育教學工作能力等方面進行量化考核計分，成績實行百分制，合格分數線為60分。按分數由高到低的排名，在海南省交通運輸廳網站上進行公示。成績達不到合格分數線的不予聘用。
對報考人數較少，未形成競爭的，須在合格分數線上，同時經招聘考核小組三分之二以上（含）人員表決通過，并報上級有關部門同意，方可列為考察、體檢人選。
考核結束后，考核成績在海南省交通運輸廳網站進行公示。
（六）體檢與考察
1、根據考生綜合成績排名從高到低1：1比例進入體檢和考察環節。如出現同一崗位有2名以上考生綜合成績相同且影響體檢人選確定，須進行加試，按加試成績由高至低順序確定。
2、體檢工作由海南省交通學校統一組織在縣級以上綜合性醫院進行體檢，體檢標準按照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》執行。應聘人員對體檢結果有異議的，本人可在體檢結果公布后3個工作日內申請復查，并到同級政府人力資源和社會保障部門指定的醫療機構重新檢查一次，以復查結果為準。
3、根據考核成績和體檢結果，按各崗位擬招聘人數1：1的比例確定考察人選，對應聘人員的政治立場、法紀觀念、職業道德、思想作風等進行考察，并據實寫出考察材料。
體檢不合格、考察不符合要求或放棄聘用資格的，取消擬聘人選資格，應聘空缺的名額，若需遞補，由考核小組視情況研究決定，可從報考同一崗位且考核成績合格的人員從高分到低分依次遞補或面試成績合格的人員中按綜合成績從高分到低分依次遞補。
（七）擬聘用公示
根據考核、體檢和考察結果，按有關程序擇優確定擬聘用人員，并按程序在海南省交通運輸廳網站上公示，公示期為7天。公示期間存在爭議的，由海南省交通學校招聘工作領導小組進行調查處理，并及時將調查處理的結果報送省交通運輸廳并抄報省人力資源和社會保障廳。公示期滿，沒有問題或者反映的問題不影響聘用的，確定為擬聘用人員，但因其他原因出現空缺的不再進行遞補。
（八）聘用
擬聘用人員確定后，海南省交通學校在10個工作日內將《海南省事業單位公開招聘工作人員登記表》、《海南省事業單位公開招聘工作人員花名冊》、擬聘用人選的考試成績、集體研究擬聘用人員的會議紀要等材料上報海南省交通運輸廳審核后報海南省人力資源和社會保障廳核準。符合聘用條件的人員，由海南省交通學校發出《海南省事業單位公開招聘工作人員聘用通知書》，并將《海南省事業單位公開招聘工作人員登記表》存入本人檔案。聘用人員按規定實行試用期制度，試用期滿考核合格的，予以正式聘用；考核不合格者，解除聘用合同；聘用人員工資及福利待遇按海南省事業單位工作人員工資及福利制度政策執行。
五、紀律要求
公開招聘工作嚴格執行《海南省事業單位公開招聘工作人員實施辦法》（瓊人社發〔2018〕516號）、《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》（人社部令2017年第35號）的各項紀律規定，嚴格執行公開招聘工作人員實施方案；嚴格遵守保密紀律，不準泄露考試試題、考核情況和領導小組討論情況；參加考核的人員要公道正派，不隱瞞或歪曲事實真相；應聘人員不得弄虛作假，不得作弊；對違反公開招聘紀律的應聘人員，取消考試資格。已經聘用的，一經查實，立即解除聘用合同，予以清退；對違反公開招聘紀律的工作人員，按有關規定給予組織或紀律處分。
六、其他事項
本公告由海南省交通學校招聘工作領導小組負責解釋，未盡事宜按《海南省事業單位公開招聘工作人員實施辦法》（瓊人社發〔2018〕516號）的規定執行。
聯系人及電話：關義媚、0898-68659129
紀檢監督電話：0898－68610590、68681755
（上午8：30-12：00，下午2：30-5：30，節假日不接受咨詢）
附件1、海南省交通學校2020年公開招聘工作人員崗位條件要求表
海南省交通學校
2020年3月31日
