2020年江蘇蘇州高新區管委會人才引進30人公告
2020年蘇州高新區管委會人才引進公告
蘇州高新區是1992年國務院批準的首批國家高新技術產業開發區、蘇南國家自主創新示范區核心區、國家創新型科技園區。為進一步加強優秀人才儲備，根據蘇州高新區管委會“名校優才”計劃，面向海內外名校公開招聘30名優秀應屆畢業生，現將有關事項公告如下：
一、招聘人數及專業方向
經濟發展類：9名
理工類、經濟類專業背景；專業方向為經濟類、商務貿易類、工商管理類、統計類、計算機（軟件）（網絡管理）類、環境保護類、機電控制類、機械工程類、化學工程類等相關專業。
科技服務類：6名
理工類專業背景；專業方向為電子信息類、材料工程類、生物工程類、醫藥化工類等相關專業。
金融財審類：5名
具有金融類、財務財會類、審計類等相關專業。
規劃建設類：10名
理工類專業背景；專業方向為城建規劃類、交通工程類、建筑工程類等相關專業；側重土木工程、供熱、供燃氣、通風及空調工程、建筑環境與設備工程、給水排水工程、交通運輸管理、農業農村規劃與設計、地理測繪科學與技術等相關專業。
二、招聘對象和資格條件
學歷要求碩士研究生及以上。面向國內“雙一流”建設高校的2020屆全日制應屆畢業生（不含定向生、委培生和在職研究生）及QS、THE、U.S.News、ARWU世界大學排名最新榜單前100名高校畢業生，且符合以下資格條件：
1、具有中華人民共和國國籍，且無國（境）外永久居留權、長期居留許可，戶籍不限。
2、政治素質好，遵紀守法，品行端正，無違法犯罪記錄，未受過黨紀政務、校紀處分。
3、碩士研究生年齡在30周歲以下（1990年1月1日以后出生），博士研究生年齡在35周歲以下(1985年1月1日以后出生）。
4、國內高校應聘人員須為2020年畢業并且在8月31日前取得學歷(學位)證書。海外高校應聘人員須在2019年1月1日至報名前取得國（境）外學位并完成教育部留學服務中心學歷認證。
5、具有適應崗位要求的身體條件和其他條件。
6、實行回避制度，應聘人員不得報考聘用后即構成回避關系的崗位。
7、國家和省另有規定不得聘用的其他情形人員不得應聘。
三、報名方式
1、報名人員請登陸http://zhaopin.sndhr.com:8012/wsbmStudent網上報名系統進行報名，每人限報一個類別。報名時間為2020年3月20日至2020年4月20日。
2、報名人員需上傳以下資料：
（1）本人照片及身份證；
（2）全日制普通高校2020年應屆畢業生提供《畢業生雙向選擇就業推薦表》和《畢業生就業協議書》；留學回國人員提供國（境）外學位證書及教育部留學服務中心學歷認證證明；
（3）本科及以上各學歷階段已取得的畢業證書、學位證書；
（4）學生證及在校期間成績單；
（5）在校期間任職、院（系）及以上獎勵、科研成果、學術論文及其他相關資格證明材料。
報名人員經資格初審通過后，不得改報其他類別。
四、招聘流程
招聘流程：網上報名、資格初審、綜合能力素質評價、資格復審、面試、體檢、考察（政審）、公示。面試采取無領導小組討論方式，根據面試成績，確定進入體檢人員名單；經考察（政審）合格后，對擬聘用人選將在“網上報名系統”進行公示，公示時間為7個工作日。
具體時間和地點另行通知，有關事宜請報名人員實時關注“網上報名系統”公告欄。
五、錄取聘用及管理
經公示無異議，辦理聘用手續，并由區“名校優才”計劃工作領導小組辦公室統一分配具體工作崗位。對于不服從崗位分配的人員作自動放棄錄用處理。擬聘用人員須在規定時間辦理報到手續，無故逾期作自動放棄錄用處理。區“名校優才”計劃工作領導小組委托區人力資源有限公司負責聘用人才的勞動關系。
六、薪酬福利待遇及發展空間
1、為“名校優才”計劃聘用人才提供具有競爭力的薪酬福利待遇及廣闊的事業發展空間，起點年薪20萬元；享受租房補貼博士800元/月、碩士600元/月。
2、對于合同期滿1年且表現優秀的“名校優才”計劃聘用人才，根據有關事業單位高層次人才引進辦法擇優選拔錄用。
3、進入事業編制的“名校優才”計劃人才，納入蘇州高新區工委組織部優秀年輕干部管理體系。
七、紀律與監督
本次選拔工作堅持“公開、平等、競爭、擇優”的原則，自覺接受紀檢監察部門和社會公眾的監督。為方便群眾和社會監督，杜絕不正之風，特設監督舉報電話：0512-12388。
八、本公告由蘇州高新區“名校優才”計劃工作領導小組負責解釋。
報名咨詢電話：0512-68751957、68751917；
技術咨詢電話：0512-68250750。
蘇州高新區“名校優才”計劃工作領導小組
2020年3月13日
