江西省通訊終端產(chǎn)業(yè)技術(shù)研究院招聘公告

來(lái)源：吉安市人民政府 2020-01-07 09:20:17

　　江西省通訊終端產(chǎn)業(yè)技術(shù)研究院(吉安電子信息研究院)招聘公告

　　江西省通訊終端產(chǎn)業(yè)技術(shù)研究院(吉安市電子信息研究院)是國(guó)家井岡山經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)管委會(huì)下屬?lài)?guó)有控股企業(yè)。研究院致力于電子信息產(chǎn)業(yè)研究、共性技術(shù)攻關(guān)、科技成果轉(zhuǎn)化和人才培育等，是服務(wù)政府、服務(wù)企業(yè)，助力于招商引資、孵化培育、創(chuàng)新發(fā)展的新型智庫(kù)。根據(jù)工作需要，現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員4名，有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、基本條件

　　1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

　　2.遵紀(jì)守法，品行端正;

　　3.身體健康;

　　4.符合招聘崗位所需資格條件。

　　二、招聘崗位條件、數(shù)量、資格條件

　　產(chǎn)業(yè)研究崗：3人，全日制985/211高校本科畢業(yè)生或全日制碩士研究生，35周歲以下，學(xué)科類(lèi)別為國(guó)家公務(wù)員考試專(zhuān)業(yè)分類(lèi)目錄中的電子信息類(lèi)，具有兩年以上相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，其中全日制碩士研究生及以上學(xué)歷的，不限工作經(jīng)歷。

　　綜合管理崗：1人，全日制985/211高校本科畢業(yè)生或全日制碩士研究生，35周歲以下，專(zhuān)業(yè)不限，具有兩年以上行政、咨詢(xún)行業(yè)等工作經(jīng)歷;具備良好的分析問(wèn)題和解決問(wèn)題的能力。

　　三、招聘工作程序

　　按照?qǐng)?bào)名、資格審查、面試、體檢考察、聘用等步驟進(jìn)行。

　　(一)報(bào)名

　　1.報(bào)名時(shí)間：2020年1月7日至2020年1月31日。

　　2.報(bào)名方式：只接受發(fā)送電子郵件的報(bào)名方式，其他任何形式的報(bào)名均不予受理。

　　(1)在規(guī)定的報(bào)名時(shí)間內(nèi)，應(yīng)聘人將已填寫(xiě)具體內(nèi)容的《江西省通訊終端產(chǎn)業(yè)技術(shù)研究院有限公司公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名登記表》(附件1)電子版及學(xué)歷學(xué)位證、職稱(chēng)證、資格證等原件掃描件發(fā)送至指定的電子郵箱。面試時(shí)，請(qǐng)攜帶證件原件驗(yàn)證。

　　(2)發(fā)送電子郵件時(shí)，請(qǐng)以“應(yīng)聘崗位+姓名”的方式命名郵件主題。

　　(3)電子郵箱：txzdcyjsyjy@126.com

　　3.報(bào)名注意事項(xiàng)：

　　(1)每人限報(bào)1類(lèi)崗位;

　　(2)應(yīng)聘人員需如實(shí)填寫(xiě)報(bào)名表中的各項(xiàng)內(nèi)容，相關(guān)個(gè)人信息、工作經(jīng)歷必須真實(shí)、有效。否則，一經(jīng)查實(shí)，取消錄取資格。

　　(二)資格審查

　　根據(jù)報(bào)名人員簡(jiǎn)歷反映的基本情況、工作經(jīng)歷、工作技能等因素對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查，符合條件的人員名單將于2月3日在井岡山經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)網(wǎng)站上公布。

　　(三)面試

　　1.結(jié)構(gòu)化面試：測(cè)試報(bào)考者的對(duì)崗位的認(rèn)識(shí)、語(yǔ)言表達(dá)、專(zhuān)業(yè)知識(shí)技能、應(yīng)變能力、組織能力等。根據(jù)面試成績(jī)，從高分到低分按1：3比例取入闈者進(jìn)入心理測(cè)試及面試環(huán)節(jié)(如某一崗位符合條件面試人員達(dá)不到比例要求，則減少崗位招聘數(shù)量或取消崗位)。

　　2.心理測(cè)試及面談：了解面試者心理素質(zhì)、邏輯思維、抗壓能力、分析問(wèn)題、解決問(wèn)題的能力等。

　　地址：江西省吉安市吉安縣井岡山經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)普祥路128號(hào)工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)業(yè)園4號(hào)樓205(經(jīng)開(kāi)區(qū)公安分局正對(duì)面)

　　(四)確定入闈體檢和考察人選

　　根據(jù)心理測(cè)試及面談成績(jī)，按照與所報(bào)考招聘崗位數(shù)1:1的比例從高分到低分確定體檢考察對(duì)象，并在國(guó)家井岡山經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)網(wǎng)站上予以公示。

　　(五)體檢和考察

　　1.體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

　　2.體檢標(biāo)準(zhǔn)按照《公務(wù)員錄取體檢錄用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。體檢不合格的，取消考察資格。

　　3.對(duì)所有崗位擬聘人員將到原單位實(shí)地考察，所有崗位擬聘人員須按要求提供原單位蓋章的工作經(jīng)歷證明原件，否則視為考察不合格。

　　4.體檢、考察不合格或自動(dòng)放棄者，經(jīng)研究，可視情況在心理測(cè)試及面試入闈對(duì)象中按成績(jī)從高分到低分依次替補(bǔ)考察對(duì)象。

　　(六)聘用

　　根據(jù)體檢結(jié)果，確定擬聘用名單,試用期為兩個(gè)月，勞動(dòng)合同三年一簽。試用期內(nèi)考核不合格的，予以解聘。聘用期內(nèi)被證明不能履行工作職責(zé)的，予以解聘。

　　(七)薪資待遇