內蒙古通遼經濟技術開發區公益性崗位招聘100人公告
通遼經濟技術開發區公益性崗位人員公開招聘公告
為進一步貫徹落實通遼市人力資源和社會保障局《關于進一步加大公益性崗位安置力度的通知》精神，促進就業困難人員穩定就業，根據自治區人力資源和社會保障廳《關于印發＜內蒙古自治區公益性崗位開發管理辦法＞、 (內人社辦發〔2015〕345號)，結合開發區實際及用人單位崗位需求，本著公開、平等、競爭、擇優原則，經研究決定面向社會招聘公益性崗位工作人員。具體事宜公告如下：
一、招募對象
本次公益性崗位招募對象為開發區或科爾沁區戶籍，持有《就業失業登記證》，畢業三年以上（2016年12月31日以前畢業）仍未就業的蒙古語授課高校畢業生和貧困家庭的高校畢業生，以及持有《殘疾證》并有勞動能力、有就業愿望的城鎮殘疾人高校畢業生。
二、服務去向、期限及招募崗位數
具體服務去向為開發區各鎮街和各有關部門，服務期限為3年;招募公益性崗位數100個。
三、招募條件
1、熱愛祖國，熱愛社會主義，擁護黨的領導，自覺執行黨的路線方針政策。
2、遵紀守法，品行端正，志愿獻身基層事業。
3、年齡要求：年齡在35周歲以下(1984年12月1日及以后出生)。
4、學歷條件：高等院校全日制專科及以上學歷。
5、大學期間蒙古語授課的高校畢業生：以畢業證或報到證上標有“蒙語授課”為準，蒙漢兼通。
6、有下列情形之一的，不準報考：
(1)目前在崗的各類服務基層項目生;
(2)受過刑事處罰等有違法記錄的;
(3)有犯罪嫌疑尚未查清的;
(4)曾被辭退、開除公職的;
(5)法律、法規規定不得應聘的其他情形的人員。
四、工作步驟
(一)發布公告及報名
1、通遼經濟技術開發區民政局（勞動和社會保障局）通過新聞媒體和通遼經濟技術開發區網站（http://kfq.tongliao.gov.cn/）等形式，發布招募公告。
2、報名方式：現場報名，免收報名費。
3、報名時間：2019年12月14日-12月24日，8：30—11：30，14：30—17：00（周六周日不休）。
4、報名地點：通遼經濟技術開發區民政局（勞動和社會保障局）（通遼開發區創業大廈A312室），咨詢電話：0475—8628952。
5、報名程序：考生需下載打印并填寫《2019年開發區公益性崗位報名登記表》一式三份，同時攜帶本人近期藍底免冠一寸彩色照片4張，攜帶本人戶口簿、身份證、學歷學位證書、《學歷證書電子注冊備案表》(“中國高等教育學生信息網”下載打印)等證件原件和復印件一份及無犯罪記錄證明。
6、低保家庭的高校畢業生同時要攜帶《城市最低生活保障金領取證》或《農村牧區最低生活保障金領取證》；低收入家庭的高校畢業生：需由戶籍地嘎查村、社區居委會出具低收入家庭證明，由蘇木鄉鎮、街道辦事處審核蓋章，由當地民政局根據國家相關規定核實確認；殘疾人畢業生同時提供《殘疾證》。
7、資格審查：報名結束后，由招聘工作領導小組對報名人員進行資格審查，審查合格者發放準考證。實際報考人數超過招聘計劃數時方可開考，如果達不到招聘計劃數，由領導小組研究決定調整招聘方案。
(二)面試
1、滿分成績為100分， 主要考察應試者的基本素質、語言表達能力、隨機應變能力和人際交往能力等。
2、面試時間及地點：準考證領取及面試相關事宜通過網站公布，參加面試時必須攜帶本人有效二代身份證和準考證參加，否則取消面試資格。
3、按照面試成績從高到低1：1比例確定進入考察范圍人選，額滿為止。面試成績保留小數點后一位，總成績并列時，查閱小數點后兩位。
（三）考察
進入考察范圍人選，由招聘工作領導小組組成考察組進行考察，考察內容參照招聘事業單位工作人員考核政審有關規定進行。考察不合格的，取消聘用資格，相應空缺崗位根據面試成績從高到低予以遞補。
（四）體檢
由通遼經濟技術開發區民政局（勞動和社會保障局）組織入選人員統一進行體檢，體檢項目參照《公務員錄用通用體檢標準（試行）》（國人部發【2005】1號）、《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）》等標準和有關規定組織實施。無正當理由不按時參加體檢、體檢不合格、在體檢過程中弄虛作假的，取消其資格，體檢費用自理。
(五) 公示與錄用
1、根據面試成績和考察、體檢結果確定擬聘用人員，并在通遼經濟技術開發區網站進行公示，接受社會監督，公示期為7天。
2、對公示無異議的擬聘用人員，到通遼經濟技術開發區民政局（勞動和社會保障局）填寫《通遼市公益性崗位志愿服務登記表》。登記表一式三份，一份存入本人檔案，其余兩份由市人社局、開發區民政局（勞動和社會保障局）各存一份。因個人原因放棄服務資格的，須經開發區民政局（勞動和社會保障局）批準同意后并報市人社局備案。
五、工資待遇
錄用的公益性崗位人員由開發區組織人事工作部和民政局（勞動和社會保障局）統一分配工作崗位，由用人單位與公益性崗位人員簽訂公益性崗位勞動合同，工作期間其崗位生活補貼為每人每月2200元，其中每人每月1660元從就業補助資金中列支，另外540元由開發區本級匹配。按規定繳納社會保險。個人應繳費部分從本人崗位補貼中代扣。
六、紀律與監督
本次公開招聘公益性崗位人員，堅持“公開、平等、競爭、擇優”的原則，發現并查實不符合本方案要求以及徇私舞弊、弄虛作假的，取消應聘人員聘用資格。
