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安徽黃山歙縣數(shù)據(jù)資源管理局招聘2人公告

來源:歙縣人民政府 2019-12-17 16:52:22
2019年歙縣數(shù)據(jù)資源管理局招聘臨時工作人員公告
 
  為進(jìn)一步推進(jìn)縣政務(wù)服務(wù)大廳的各項工作,提升為民服務(wù)水平,經(jīng)研究,決定面向社會公開招聘大廳臨時工作人員2名?,F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:
 
  一、招聘崗位
 
 ?。ㄒ唬┱衅溉藬?shù)共2人,其中:大廳導(dǎo)服員1人,負(fù)責(zé)政務(wù)服務(wù)事項的咨詢服務(wù)、志愿服務(wù)、導(dǎo)辦幫辦、進(jìn)度跟蹤以及自助設(shè)備導(dǎo)辦等工作;企業(yè)注冊登記導(dǎo)辦人員1人,負(fù)責(zé)企業(yè)注冊登記業(yè)務(wù)的導(dǎo)辦、代辦工作。
 
  二、招聘條件
 
  (一)遵紀(jì)守法,品行端正;大廳工作責(zé)任心、服務(wù)意識強;做事認(rèn)真、細(xì)致,具有良好的溝通協(xié)調(diào)、團隊協(xié)作和語言表達(dá)能力。
 
  (二)高中(中專)及以上學(xué)歷,有政務(wù)服務(wù)工作經(jīng)驗或特別優(yōu)秀的可適當(dāng)放寬條件,應(yīng)聘人員須熟悉計算機操作。
 
 ?。ㄈ?18周歲以上(2001年12月1日以前出生),40周歲以下(1979年12月1日及以后出生),有企業(yè)注冊登記相關(guān)工作經(jīng)歷者可適當(dāng)放寬年齡。
 
 ?。ㄋ模┥眢w健康,五官端正,口齒清晰,具有正常履行職責(zé)的身體條件,其中大廳導(dǎo)服員須體形端正,身高1.6米以上,普通話標(biāo)準(zhǔn)。
 
  (五)符合法律、法規(guī)、規(guī)章和政策規(guī)定的其他條件。
 
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  1. 因違法犯罪受過刑事處罰的人員或治安處罰以及紀(jì)律處分的人員;
 
  2. 涉嫌違紀(jì)違法正在接受審查尚未得出結(jié)論的人員;
 
  3. 違反社會公德、職業(yè)道德,造成不良影響的人員;
 
  4. 具有法律規(guī)定不符合報名條件的其他情形的人員。
 
  三、招聘程序
 
  面向社會公開發(fā)布選聘公告,按照報名、資格審查、考試、考察、體檢、公示等程序進(jìn)行。是否筆試視報名人數(shù)多少情況待定。
 
 ?。ㄒ唬﹫竺簣竺藛T持畢業(yè)證、身份證、戶口簿原件及復(fù)印件1份,近期1寸免冠彩色照片3張,于2019年12月22日-24日(上午9:00—11:30,下午:14:30—17:00)到歙縣數(shù)據(jù)資源管理局(原政務(wù)服務(wù)中心)二樓報名,聯(lián)系人:潘靜(聯(lián)系電話:0559- 6530928)。
 
 ?。ǘ┵Y格審查:由數(shù)據(jù)資源管理局對報名人員填報的信息進(jìn)行審查,提出審查意見,并將審核結(jié)果及時告知應(yīng)聘人員(導(dǎo)服員身高現(xiàn)場測量)。
 
 ?。ㄈ┛荚嚕嚎荚嚪绞椒椒硇泄?。
 
 ?。ㄋ模┛疾炫c體檢:按有關(guān)規(guī)定進(jìn)行。
 
  四、合同簽訂
 
  聘用的人員,按照《中華人民共和國勞動法》《中華人民共和國合同法》簽訂勞動合同,聘期一年,期滿后根據(jù)工作考核情況予以續(xù)聘。
 
  五、相關(guān)待遇
 
 ?。ㄒ唬┕べY待遇。簽訂聘用合同后,待遇每人每月2000元(含個人需繳納的社會保險等費用和月績效考核)。
 
 ?。ǘ┥鐣kU費。養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險按國家政策規(guī)定的比例計算繳納。個人需繳納部分從工資保障中扣繳,單位需承擔(dān)部分由用人單位繳納。
 
  歙縣數(shù)據(jù)資源管理局
 
  2019年12月16日
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