廣東廣州從化區呂田鎮人民政府屬下事業單位招聘6人公告

來源：廣州市從化區人民政府-區人力資源和社會保障局 2019-12-17 11:29:47

廣州市從化區呂田鎮人民政府屬下事業單位2019年公開招聘事業編制工作人員公告

　　為充實人員隊伍，優化人員結構，更好地選拔優秀人才，堅持德才兼備的用人標準，貫徹公開、平等、競爭、擇優的原則。根據《廣東省事業單位公開招聘人員辦法》（省人民政府令第139號）的規定，廣州市從化區呂田鎮人民政府屬下事業單位擬向社會公開招聘工作人員6名，現將有關事項公告如下：

　　一、招聘對象、崗位及人數

　　詳見附件《廣州市從化區呂田鎮人民政府屬下事業單位2019年公開招聘工作人員崗位需求表》。

　　二、招聘條件

　　（一）基本條件

　　1.具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法和法律。

　　2.具有良好的品行和職業道德。

　　3.報考年齡為35周歲以下（1984年1月6日后出生），碩士研究生人員年齡可放寬到40周歲以下（即1979年1月6日以后出生）。

　　4.具有招聘職位所要求的學歷和專業條件，專業名稱及代碼依照《廣東省2019年考試錄用公務員專業參考目錄》執行，2019年畢業生須在2019年12月31日前取得畢業證與學位證，具有國（境）外學歷、學位人員須于2019年12月31日前取得相應的國（境）外學歷學位證書。

　　5.具有正常履行職責的身體條件、心理素質和符合崗位要求的工作能力。

　　6.非廣州市戶籍人員在報考時須同時符合廣州市人民政府辦公廳《關于印發廣州市引進人才入戶管理辦法的通知》（穗府辦規〔2018〕30號）第五條規定的廣州市戶口遷入條件。

　　7.法律法規規定的其他條件。

　　（二）崗位資格條件

　　本次招聘所需的學歷、專業、年齡等具體資格條件詳見附件《廣州市從化區呂田鎮人民政府屬下事業單位2019年公開招聘工作人員崗位需求表》。

　　報考人員的工作經歷以畢業后參加工作，單位所繳納的社保記錄為準；應聘人員原為未實行社會養老保險制度的國有單位工作人員或者為機關事業單位在編工作人員的，其相關工作經歷年限可由原單位出具相關證明材料。在校期間的社會實踐經歷及參加相關工作的，即便與單位簽訂勞動合同并開始繳納社會保險，不視為工作經歷。

　　年齡和工作經歷年限計算截止日期為2020年1月6日。

　　（三）不得報名情形

　　1.因犯罪受過刑事處罰的。

　　2.受行政開除處分未滿五年，或受其他處分正在處分期內的。

　　3.因違反國家計劃生育政策被有關部門作出處理決定，從該處理決定作出之日起未滿五年的。

　　4.近二年內在各級事業單位招錄（聘）考試、體檢或考察中存在違紀行為的。

　　5.因涉嫌違法違紀正在接受審計、紀律審查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結的。

　　6.聘用后即構成回避關系的（凡與聘用單位負責人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親或者近姻親關系的應聘人員，不得應聘該單位負責人員的秘書或者人事、財務、紀律檢查崗位，以及有直接上下級領導關系的崗位）。

　　7.法律、法規和規章規定不宜聘用的其他情形。

　　本條所規定的處分期限的計算截止日期為公開招聘考試的報名截止日。

　　三、招聘辦法

　　（一）報名。

　　1.報名方式：統一采用網上報名的方式進行。

　　2.報名網址：全國事業單位招聘網：https：//www.qgsydw.com。

　　3.報名時間：2019年月12日31日上午9：00至2020年1月6日下午17：00。考生需在報名時間截止前登錄報名系統查詢資格初審情況。資格初審通過后，不得再更改報名職位。

　　4.報名要求：每名應聘者根據所學專業應聘相應職位，每人限報一個職位；網上報名時應按照報名系統要求認真填寫相關資料。未按規定填寫的，造成審核不通過或者其他問題的，責任由考生自負。報考人員和有關單位、人員提供的涉及報考資格的材料或信息不實的，取消本次報考資格。踐行誠信報考，報考人員或其他人員惡意報名、攻擊報名系統，一經查實即取消考試資格或不予聘用的，將按照事業單位公開招聘違紀違規有關規定處理。涉嫌犯罪的，移送司法機關處理。

　　5.招聘職位人數與報名人數原則上不低于1：3比例。對于在首次網上報名時間內未達到開考比例的，視情況可延長報名時間或取消招聘職位，并予以網上公告。筆試前不進行人工資格審查，由報名系統初審。系統初審成功后即可參加筆試。

　　（二）準考證打印

　　通過資格初審的考生應于2020年1月8日9：00后通過全國事業單位招聘網（https：//www.qgsydw.com）自行下載并打印準考證，不再另行通知。準考證是考生參加招聘各環節的重要證件，請妥善保管。考生參加筆試、資格復審、面試、體檢時，必須同時攜帶準考證和本人有效身份證（與報名時一致）。

　　（三）報名注意事項。

　　1.考生的所學專業應與其所報崗位要求的學歷、專業資格條件相符，專業代碼要求一致。專業名稱及代碼依照《廣東省2019年考試錄用公務員專業參考目錄》執行，專業名稱后面以括號等形式列出的培養方向不能作為報考專業的依據。

　　2.考生應認真對照本招聘公告規定的報考條件和《需求表》中的專業、學歷學位、招聘對象及其他資格條件等，不符合招聘公告要求的任何條件之一的，均不能報名。對職位表中的專業、學歷、學位、資格條件等信息需要咨詢時，請考生直接與本單位聯系。如在聘用前發現考生不符合報考職位資格條件仍參加考試的，該考生本次考試成績無效，取消聘用資格，責任由考生自負。

　　3.不得用新、舊兩個身份證號同時報名，報名與考試時使用的身份證必須完全一致。

　　四、筆試和面試

　　考試方式分為筆試和面試，考試總成績由筆試和面試成績合成計算，其中筆試成績占40％、面試成績占60％。

　　（一）筆試。

　　1.筆試具體時間、地點以準考證為準。考生憑準考證及身份證原件參加考試。

　　2.筆試內容：公共基礎知識和申論。

　　3.筆試不指定任何參考書和資料。筆試采取閉卷考試，滿分100分，合格分數線為60分，按四舍五入保留小數點后2位。

　　4.筆試成績：筆試結束后10個工作日內，筆試成績在全國事業單位招聘網（https：//www.qgsydw.com）公布，考生可自行登錄查詢。

　　5.應聘人員對自己的筆試分數有疑問的，可以在分數公布之日起3個工作日內，到從化區呂田鎮人民政府組織宣傳辦填寫《考生查分登記表》申請查分，每個應聘人員只能申請查分一次。分數核查的范圍限于：主觀題目卷面有無漏評；分數的計算、合分、登分是否有誤；客觀題答題卡作答而無考試成績的；有無違紀、違規、異常記錄的情況。

　　（二）面試人員確定辦法。

　　按招聘職位人數與應聘人數1：5的比例依筆試成績從高分到低分的順序確定面試人員名單。面試人選出現空缺的，按照筆試成績從高分到低分依次遞補。不足比例的按實際符合面試條件的人數確定。筆試成績必須達到60分以上，才能進入面試環節。

　　（三）資格審查。

　　1.資格復審在筆試結束10個工作日內，地點設在從化區呂田鎮人民政府4樓組織宣傳辦（從化區呂田鎮中新北路68號）。資格復審人員名單及具體安排在全國事業單位招聘網（https：//www.qgsydw.com）、廣州市從化區人民政府網站從化區人力資源和社會保障局欄目（http：//www.conghua.gov.cn/qrsj/index.shtml）統一公布。

　　2.進入資格復審人員，須攜帶網上報名系統打印并親筆簽名的《報名表》進行現場資格復審，并提供以下材料的原件和復印件（資格復審的復印件不予退還）：

　　身份證、戶口簿、畢業證、學位證的原件和復印件（A4？紙）、學歷學位認證、3個月內開具的計劃生育證明及招聘崗位要求的其他相關材料。機關事業單位、國有企業在職人員還須提供現所在單位人事部門同意報考證明材料。

　　大學生村官需要提供《廣東省高校畢業生到農村任職工作證書》或《廣州市高校畢業生到農村任職工作證書》，三支一扶需要提供《高校畢業生“三支一扶”服務證書》。

　　港澳學習、國外留學歸來人員報考，須提供國家教育部所屬的相關機構的學歷、學位認證函及有關證明材料。

　　資格復審期間不能提供相應證明材料原件的視為復審不通過。

　　3.參加資格復審的人員必須在報名登記表中對個人申報的資料簽署承諾書。凡有關材料主要信息不實，不按時提供資格復審材料的，影響資格審查結果的，將取消該應聘人員參加面試的資格。通過資格復審的，發放面試通知書。資格復審不合格的或沒有參加資格審查的，將不安排其參加面試，并根據筆試成績高低依次遞補面試對象。

　　4.筆試結束20個工作日內，資格復審合格及進入面試的人員名單及面試地點將在全國事業單位招聘網（https：//www.qgsydw.com）、廣州市從化區人民政府網站從化區人力資源和社會保障局欄目（http：//www.conghua.gov.cn/qrsj/index.shtml）統一公布。

　　（四）面試。

　　1.面試時間地點：以面試通知書為準。

　　2.面試類型：面試采取結構化面試形式，考生須持本人身份證原件、準考證及面試通知書原件參加面試。面試成績采用百分制，合格分數線為60分，按四舍五入保留小數點后2位，面試成績于面試結束后現場以書面形式告知考生并由考生簽名確認。面試成績不合格者，不能進入下一環節。

　　3.面試總成績將在全國事業單位招聘網（https：//www.qgsydw.com）、廣州市從化區人民政府網站從化區人力資源和社會保障局欄目（http：//www.conghua.gov.cn/qrsj/index.shtml）統一公布。

　　五、體檢和考察

　　（一）體檢。

　　根據應聘人員考試總成績從高到低排序，按各職位擬聘人數1：1比例確定體檢對象，若出現總成績相同不能按招聘職位條件確定體檢對象的，按筆試成績由高到低順序確定。體檢標準按照《廣東省事業單位公開招聘人員體檢實施細則（試行）》（粵人社發〔2010〕382號）及《廣東省事業單位公開招聘人員體檢通用標準》執行。體檢統一在指定的醫院進行。體檢醫院建議復查的考生一個月內不能得出合格結論的，視為體檢不及格，可在同職位考試總成績合格者中按高低順序依次遞補。體檢工作另行通知。

　　（二）考察。

　　對體檢合格的應聘人員進行政審和組織考察。考察工作根據《廣東省事業單位公開招聘人員考察工作實施細則（試行）》的相關規定進行，主要考察考生的政治思想表現、道德品質、業務能力、工作業績、遵紀守法（含計劃生育）等。考察不合格的取消聘用資格，可按總成績高低順序依次遞補人選參加體檢，體檢合格后進行考察。考生自愿放棄聘用的，也可依次遞補考察人選。

　　六、公示

　　根據考試、體檢和考察結果，確定擬聘人員名單，并在全國事業單位招聘網（https：//www.qgsydw.com）、廣州市從化區人民政府網站從化區人力資源和社會保障局欄目（http：//www.conghua.gov.cn/qrsj/index.shtml）進行7個工作日的公示。公示期滿無異議的，按規定辦理聘用手續。擬聘用人員本人放棄的，或在接到接收通知三個月內未能配合辦理好聘用手續的視為本人放棄，可在報考相應職位的應聘人員中按總成績從高分到低分依次確定遞補。

　　七、聘用及相關待遇

　　（一）事業單位公開招聘人員實行試用期制度。工齡滿一年以上的社會人員試用期為半年，2019年畢業生或工齡未滿一年的社會人員試用期為一年，試用期滿，經考核勝任的，正式聘用。試用期考核不合格的，取消聘用。

　　（二）受聘人員工資待遇按廣州市事業單位工資待遇相關規定執行。

　　八、注意事項

　　（一）報考人員報名時應認真對照本招聘公告規定的報考條件中規定的專業、學歷學位、招聘對象及其他資格條件等，不符合招聘公告要求的任何條件之一的，均不可以報名；報考人員在校期間的社會實踐經歷及參加相關工作的，即使與單位簽訂勞動合同并開始繳納社會保險，不視為工作經歷。

　　（二）報考人員填報的個人信息和提交的材料應當真實、準確，凡不符合崗位要求或弄虛作假的，一經查實，即取消考試資格或聘用資格。如已簽訂聘用合同的，聘用單位應據此解除合同，造成的后果由應聘者本人承擔，并依照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》（人社部令第35號）處理。

　　（三）報考人員參加筆試、面試、體檢時，必須同時攜帶準考證和身份證。遺失身份證的聘用人員，需及時到公安部門申請領取臨時身份證，憑準考證及臨時身份證方可進入考場參加考試。

　　（四）應聘人員在公開招聘過程中有下列行為之一的，取消考試資格或者聘用資格；構成犯罪的，依法追究刑事責任：

　　1.偽造、涂改證件、證明，或者以其他不正當手段獲取應聘資格的；

　　2.應聘人員在考試、體檢等過程中作弊的；

　　3.其他因應聘人員的原因造成聘用結果有失真實的情況。

　　（五）報考人員所學專業按所獲畢業證上的專業名稱為準，招聘專業參照《廣東省2019年考試錄用公務員專業參考目錄》。專業名稱后面以括號等形式列出的培養方向不能作為報考專業的依據。報考人員不得報考所學專業名稱與招聘崗位專業要求不一致的崗位。