2020年甘肅金昌永昌縣引進醫療衛生人才28人公告
為大力實施人才強市戰略，改善優化永昌縣衛生健康系統人才隊伍結構，有效緩解高層次人才緊缺、醫療衛生人才不足等問題，全面提升永昌縣衛生健康服務水平，經研究決定，永昌縣2020年醫院引進急需緊缺人才，現將有關事項公告如下：
一、引進計劃
引進學科帶頭人、成熟業務骨干及急需緊缺醫療衛生人才28名，其中，永昌縣人民醫院15人，永昌縣中醫院10人，永昌縣第二人民醫院3人。
二、引進對象
1.學科帶頭人年齡在50周歲及以下(1969年1月1日以后出生)，副高及以上職稱，個人業績及專業技術能力特別突出者，適當放寬相關要求。具體學歷、專業及其它資格條件以崗位表要求為準。
2.成熟型業務骨干，年齡在40周歲及以下(1979年1月1日以后出生)。具備碩士研究生學歷，或個人業績及專業技術能力特別突出者，可納入學科帶頭人引進。具體學歷、專業及其它資格條件以崗位表要求為準。
3.急需緊缺人才為全日制普通高校本科及以上學歷醫學類專業人才，具體學歷、專業及其資格條件以崗位表要求為準。
4.能如期畢業并取得畢業證書、學位證書。
三、資格條件
1.具有中華人民共和國國籍，享有公民基本政治權利;
2.遵守憲法和法律法規，思想健康，信念堅定，品行良好;
3.具有招聘崗位所需學歷學位、專業知識和業務能力;
4.非服務期內“各類訂單定向生”;
5.身體健康，具有正常履行崗位職責的身體條件;
6.符合引進崗位所需的其他條件;
7.有下列情形之一的，不予引進：
(1)有失信人記錄、治安刑事處罰記錄，在校就讀或工作期間受過處分的;
(2)涉嫌違紀違法正在接受審查調查尚未作出結論的;
(3)在各級公務員招考、事業單位招聘中被認定有舞弊等嚴重違反錄用紀律的人員。
(3)其他不宜引進的情形。
四、引進程序
(一)報名。應聘人員可通過電子郵件報名，高校聯合舉辦的招聘會現場報名或通過電話、微信等多種方式報名?，F場報名時須提供以下材料：身份證、學歷學位證書或畢業生就業推薦表、職稱或其它資格證書、業績或成績證明、個人簡歷等。通過電話、電子郵件報名須提供相關材料的傳真件或掃描件。
永昌縣人民醫院
地址：永昌縣城關鎮北大街22號（醫院門診四樓辦公室）
聯系人：王生祥
聯系電話：0935-7521105、13993563973
郵箱：2567056326@qq.com
永昌縣中醫院
地址：甘肅省永昌縣城關鎮環城南路88號（醫院行政樓二樓人事科）
聯系人：張斌文
聯系電話0935-7321755、13993570570
郵箱：26893613@qq.com
永昌縣第二人民醫院
地址：甘肅省永昌縣朱王堡鎮北街001號（醫院門診三樓院辦室）
聯系人：馮吉軍
聯系電話：0935-5831139、15193597967
郵箱：2323410681@qq.com
(二)資格審查
根據收到的報名郵件或紙質材料進行篩選與資格審查，通過審查的對象將會收到醫院面試或考試通知。
(三)面試和考核
通過簡歷篩選，根據招聘職數，擇優確定面試名單。面試內容主要測試崗位專業知識、業務能力和綜合素質，可采取答辯、結構化面試、實際操作等多種方式進行。
(四)體檢
按照面試成績從高到低排列，根據招聘職數，按1:1確定擬聘人員進行體檢。體檢參照《國家公務員通用體檢標準(試行)》執行。
(五)考察
由醫院組織考察，主要考察應聘人員的思想政治素質、遵紀守法情況、道德品質和誠信記錄。
(六)擬聘人員的確定和公示
根據考核、體檢、考察結果，對擬錄用人員進行公示，公示時間為7天。公示無異議，按引進人才相關規定辦理聘用手續?？疾?、體檢不合格或報到時未取得畢業證、學位證的，所簽協議書無效，取消聘用資格。
(七)試用期
被聘用人員均實行1年的試用期，試用期滿合格的聘用合同正式生效，不合格的解除聘用關系。
五、引進人才待遇
1.解決事業單位正式編制，享受事業單位專業技術人員各項待遇；
2.工資待遇執行甘肅省事業單位專業技術人員工資標準；
3.凡集中引進的急需緊缺人才，根據人才住房保障辦法規定，享受30-80平方米可“拎包”入住的免租人才公寓；
4.優先提供選擇專業和進修培訓機會；
5.引進人才首次在永昌境內購買商品住房的，博士研究生和“一流大學建設高校”或“一流學科建設高校”碩士研究生、本科畢業生分別享受10萬、8萬、5萬元的一次性房款補貼。
監督電話：0935-7522810
