根據(jù)軍隊(duì)有關(guān)加強(qiáng)民兵教練員隊(duì)伍建設(shè)的文件精神，現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘專職民兵教練員。

 

 

　　1.招聘數(shù)量：6人。

 

　　2.招聘崗位：泰順縣民兵教練員，主要負(fù)責(zé)民兵專業(yè)訓(xùn)練、預(yù)征新兵役前訓(xùn)練、學(xué)生軍訓(xùn)、參加軍分區(qū)以上各類專項(xiàng)比武考核、應(yīng)急處突及日常業(yè)務(wù)工作。

 

　　3.用工方式：參照地方臨聘人員標(biāo)準(zhǔn)，公開招聘。

 

 

　　1.2019年12月25日至2020年1月5日在泰順縣人武部（泰順縣羅陽鎮(zhèn)愛民路151號(hào)）政工科（聯(lián)系電話：0577－67567782）報(bào)名。報(bào)名者需持二代居民身份證原件及復(fù)印件、學(xué)歷畢業(yè)證原件及復(fù)印件、退伍證原件及復(fù)印件、一寸免冠照片3張、《泰順縣人武部招聘民兵專職教練員報(bào)名表》一份到現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。

 

　　2.資格審查：由縣人武部對(duì)報(bào)名人員有關(guān)證件和材料進(jìn)行審查，如有弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，取消考試或者聘用資格。經(jīng)審查合格的發(fā)放準(zhǔn)考證。

 

 

　　1.退役軍人。

 

　　2.政治立場(chǎng)堅(jiān)定，熱愛國防事業(yè)，服從管理、聽從指揮。

 

　　3.年齡在35周歲以下（特別優(yōu)秀的年齡可放寬至38周歲），身體健康，能夠適應(yīng)部隊(duì)日常管理，參加部隊(duì)日常訓(xùn)練及單位值班執(zhí)勤。

 

　　4.需具有高中（教育部認(rèn)證）以上學(xué)歷，其中，具有大專以上學(xué)歷的或在部隊(duì)服役期間曾擔(dān)任班長(zhǎng)、教導(dǎo)隊(duì)專職教練員，被師級(jí)以上單位評(píng)為軍事訓(xùn)練標(biāo)兵、優(yōu)秀四會(huì)教練員的優(yōu)先聘用。

 

 

　　1.試用期1個(gè)月，工資待遇1650元/月。

 

　　2.試用期結(jié)束，經(jīng)考查合格后正式簽訂聘用合同。工資標(biāo)準(zhǔn)按照縣當(dāng)年臨聘人員待遇發(fā)放。參加上級(jí)演訓(xùn)、執(zhí)行重大任務(wù)，按照標(biāo)準(zhǔn)由縣人武部另行發(fā)放補(bǔ)貼。

 

　　3.自正式聘用日起每半年組織一次日常表現(xiàn)及業(yè)務(wù)達(dá)標(biāo)考核，考核采取優(yōu)勝劣汰的方式，連續(xù)二次考核不合格者予以辭退，年度考核合格后續(xù)簽下一年“聘用合同”，表現(xiàn)優(yōu)秀的列入縣人武部事業(yè)編制招錄對(duì)象。

 

 

　　1.2020年1月7日9時(shí)，在泰順縣人武部（泰順縣羅陽鎮(zhèn)愛民路151號(hào)）采取軍事素質(zhì)考核、筆試和面試相結(jié)合的方式進(jìn)行。筆試分理論考核和公文寫作：理論考核內(nèi)容包括軍事、國防常識(shí)、法律常識(shí)、時(shí)事政治等，理論考核分占10%；公文寫作采取計(jì)算機(jī)作業(yè)，按國家公文寫作格式撰寫和擬制相應(yīng)內(nèi)容，公文寫作分占20%；面試內(nèi)容主要測(cè)試應(yīng)聘者思想政治素質(zhì)、組織協(xié)調(diào)和語言表達(dá)等能力，面試考核分占20%；軍事素質(zhì)考核內(nèi)容包括3000米、射擊、單個(gè)軍人隊(duì)列動(dòng)作、“四會(huì)”教學(xué)法等內(nèi)容，軍事素質(zhì)考核分占50%；考生總成績(jī)由筆試成績(jī)、面試成績(jī)和軍事素質(zhì)考核成績(jī)組成。總成績(jī)相同按軍事素質(zhì)考核成績(jī)排序。

 

　　2.體檢和考察：按照總成績(jī)由高到低的順序，依次進(jìn)行體檢和考察。體檢項(xiàng)目與標(biāo)準(zhǔn)參照部隊(duì)?wèi)?yīng)征公民體格檢查標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。考察采取檔案審查、實(shí)地調(diào)查等形式進(jìn)行，主要考察應(yīng)聘者的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法等方面情況。考察結(jié)果存入應(yīng)聘者人事檔案。未按規(guī)定時(shí)間參加體檢、考察的，視為自動(dòng)放棄。

 

　　3.考核由縣人武部組織、縣紀(jì)委監(jiān)委監(jiān)督，考核組將對(duì)參考人員成績(jī)進(jìn)行綜合評(píng)定、擇優(yōu)聘用。聘用結(jié)果于1月9日至16日進(jìn)行公示，公示期滿后，通知本人。

 

　　4.本《公告》所涉內(nèi)容，最終解釋權(quán)歸泰順縣人民武裝部。

 

　　附件：報(bào)名表