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2020年首都醫科大學附屬北京世紀壇醫院招聘應屆畢業生122人公告

來源:北京市人力資源和社會保障局 2019-11-05 14:36:28
  首都醫科大學附屬北京世紀壇醫院2020年公開招聘應屆畢業生公告
 
  首都醫科大學附屬北京世紀壇醫院(北京鐵路總醫院),創建于1915年,是集醫療、教學、科研、預防和保健為一體的國家首批綜合性三級甲等醫院,是首都醫科大學腫瘤醫學院、首都醫科大學腫瘤學系和北京大學第九臨床醫學院,全國首批住院醫師規范化培訓基地,國家級全科醫生規范化培訓基地。榮獲“全國百佳醫院”、“雙十佳人民滿意醫院”等榮譽。有300余位高級職稱專家,碩士、博士和博士后人員700余人。
 
  醫院占地面積7.28萬平方米,建筑面積10余萬平方米,編制床位1100張,醫院正新建一座建筑面積80000平方米的醫療大樓。
 
  醫院已經形成了“腫瘤”特色品牌效應,建立了涵蓋腫瘤外科治療、內科治療、營養治療與支持、腫瘤細胞免疫治療、介入治療、放射治療、中西醫結合治療、腫瘤轉化研究、腫瘤病理的全方位腫瘤綜合診療體系。腹膜癌、頭頸腫瘤、骨腫瘤、超低位直腸癌、乳腺腫瘤、腦膠質瘤、兒童實體瘤及淋巴瘤等腫瘤診治及腫瘤營養代謝調節治療在國內形成特色。
 
  醫院近年來獲得省部級以上科研項目近百項,年均獲得科研經費上千萬。多次獲國家和省部級科技進步獎,年均發表科研論文300余篇,其中SCI論文百篇。擁有博士培養點18個,碩士培養點37個,博士后流動分站1個,北京市住院醫師培訓基地13個。為北京市“十佳”住院醫師規范化培訓基地、首批國家級全科醫生規范化培訓基地。
 
  醫院高度重視青年醫學人才培養與發展。優秀的應屆畢業生可入選我院學科骨干后備人選,給予科研項目資金支持,并提供由醫院資助的出國進修機會。醫院還協助優秀的應屆畢業生承租北京市公租房,協助解決夫妻兩地分居問題。
 
  新的時代醫院將全面建成“強專科,大綜合”,以“腫瘤”為特色,以急診急救為支撐,各學科協同發展的現代化學院型品牌醫院。
 
  根據《北京市事業單位公開招聘工作人員實施辦法》(京人社專技發[2010]102號)等文件精神,結合醫院實際工作需要,現面向社會公開招聘工作人員,相關事項公告如下:
 
  一、招聘對象:
 
  2020年高校統招統分應屆畢業生
 
  二、應聘人員須具備的基本條件:
 
  (一)具有中國國籍,遵守憲法和法律,具有良好的品行,身心健康,能夠勝任工作;
 
 ?。ǘ┚邆鋶徫凰璧膶I或技能條件;
 
  (三)第一學歷要求為全日制統招統分畢業生。研究生要求第一學歷為大學本科;
 
 ?。ㄋ模┍本┦谐W艨诨蚍戏蔷┥磻獙蒙M京條件;
 
 ?。ㄎ澹┰谛F陂g成績優良,畢業派遣時取得相應學歷、學位證書或執業資格證書;
 
 ?。┽t療崗位完成相應住院醫師規范化培訓者優先;
 
  (七)符合回避制度等其他有關規定。
 
  三、招聘崗位及需求
 
  見附件《職位需求表-2020年應屆生》。
 
  招聘專業參考教育部門《普通高等學校本科專業目錄》及《授予博士、碩士學位和培養研究生的學科、專業目錄》等專業設置文件。
 
  四、報名時間及方式
 
 ?。ㄒ唬﹫竺麜r間:即日起至2019年12月31日
 
 ?。ǘ﹫竺绞剑?/div>
 
  登錄http://101.251.241.238:8888投遞簡歷。
 
  五、待遇
 
 ?。ㄒ唬M接收工作人員按照北京市和醫院相關規定兌現待遇。
 
  (二)發表3篇及以上SCI論著或發表單篇SCI論著影響因子≥5.0的新入職應屆畢業生,可入選我院學科骨干后備人選,每月享受相應待遇。
 
 ?。ㄈ┨峁┣嗄耆瞬趴蒲匈Y助項目資金支持。
 
 ?。ㄋ模┨峁┏鰢M修學習機會。
 
  (五)協助承租北京市公租房,協助解決夫妻兩地分居問題。
 
  六、資格審查及考核考察
 
 ?。ㄒ唬┵Y格審查:人力資源處根據招聘條件,對應聘人員進行資格審查。
 
  (二)專業技術考核:
 
  相關專業科室根據實際工作需要,自定考核方式組織專業技術考核并打分排序。
 
 ?。ㄈ┽t院考核通知:人力資源處根據業務考核打分排序名單,以1:3的比例電話通知應聘人員進行醫院考核。根據通知結果,進行相應遞補;人員不足1:3的,均進入醫院考核。
 
 ?。ㄋ模┽t院考核:
 
  1、醫療崗位人員:
 
  考核內容:公共英語綜合測驗;醫療工作相關制度考試;綜合面試內容:自我介紹、現場提問。
 
  2、護理崗位人員
 
  考核內容:理論考試;操作考試;綜合面試內容:自我介紹、現場提問
 
  3、其他崗位人員
 
  考核內容:公共英語綜合測驗;綜合面試內容:自我介紹、現場提問。
 
  4、總成績構成:
 
  成績合格線為60分。
 
  醫療崗位人員:綜合面試成績占60%,專業技術考核成績占20%,公共英語綜合測驗成績占10%、醫療工作相關制度考試成績占10%。
 
  護理崗位人員:綜合面試成績占60%,理論考試成績占20%,操作考試成績占20%。
 
  其他崗位人員:綜合面試成績占60%,專業技術考核成績占30%,公共英語綜合測驗成績占10%。
 
  5、根據需求崗位數量及應聘人員總成績排序、以1:1的比例,確定擬聘人員,并經過醫院院長辦公會討論研究。
 
 ?。ㄎ澹└鶕M聘人員個人實際情況,人力資源處組織進行考察。
 
 ?。M聘人員參加體檢。體檢測驗未通過者不予聘用。
 
  七、公示
 
  參加面試人員總成績及通過公開招聘人員名單,在本單位公示七個工作日。公示無異議的按有關規定辦理入職手續。
 
  八、注意事項
 
 ?。ㄒ唬溉藛T宜以電話號碼為首要聯系方式。從資格審核到招聘工作結束,應聘人員應保證所留聯系方式暢通,因聯系方式不暢造成無法通知本人的,后果由應聘人員本人負責。
 
  (二)應聘人員須保證提交的應聘所需一切材料均真實有效,特別是戶籍、學歷學位、資格證書等材料。提交虛假材料的,取消應聘資格。
 
  九、聯系方式
 
  首都醫科大學附屬北京世紀壇醫院人力資源處
 
  通信地址:北京市海淀區羊坊店鐵醫路10號
 
  郵編:100038
 
  聯系人:賈老師
 
  電話:010-63926325,技術支持電話:15201248367
 
  附件:《職位需求表-2020年應屆生》
 
  首都醫科大學附屬北京世紀壇醫院人力資源處
 
  2019年11月5日