2019年浙江臺州溫嶺市部分事業單位面向殘疾人招聘公告
2019年溫嶺市部分事業單位面向殘疾人定向公開招聘工作人員公告
根據《事業單位人事管理條例》(國務院令第652號)、《關于加快推進殘疾人全面小康進程的實施意見》(浙政發〔2015〕50號)、《關于促進殘疾人按比例就業的意見》(殘聯發〔2013〕11號)、《關于進一步加強事業單位公開招聘和人員流動管理的實施意見》(臺人社發〔2015〕107號)、《溫嶺市事業單位公開招聘人員實施辦法》(溫政發〔2009〕59號)和《關于進一步促進殘疾人按比例就業的實施意見》(溫殘聯〔2017〕41號)等有關規定,溫嶺市教育局下屬學校(塢根鎮幼兒園)決定面向殘疾人定向公開招聘工作人員。現將有關事項公告如下:
一、單位情況
溫嶺市教育局下屬學校(塢根鎮幼兒園)為公益一類事業單位,經費形式為全額撥款。
二、招聘計劃和條件
(一)招聘計劃
本次定向公開招聘殘疾人1人。
(二)招聘條件
報考者須同時具備以下條件:
1.遵紀守法、品行端正;
2.具有溫嶺市常住戶口的人員或溫嶺市生源的全日制普通高校2019年應屆畢業生;
3.持有中華人民共和國第二代殘疾人證;
4.國民教育序列大學專科及以上學歷,專業不限;
5.1984年1月1日以后出生;
6.殘疾類別為肢體殘疾四級,具備自理日常生活、正常履行崗位職責、正常進行交流、獨立開展工作的身體條件。
三、招聘程序和辦法
(一)信息發布平臺
1.溫嶺市人力資源和社會保障局網
(http://new.wl.gov.cn/col/col1551604/index.html);
2.溫嶺教育信息網
(http://new.wl.gov.cn/col/col1402173/index.html);
3.溫嶺市殘疾人聯合會網
(http://www.wlcl.cn/)
其中,溫嶺市人力資源和社會保障局網為發布其他相關信息的唯一平臺。
(二)報名
1.報名時間和方式:2019年10月16日,上午8:30—11:30,下午14:00—16:30。逾期不再受理。報名方式為現場報名,地點為:溫嶺市太平街道中華路568號溫嶺市殘疾人聯合會四樓黨員活動室。
2.報名應提供的材料包括:填寫完整的報名表(見附件)、本人戶口簿、身份證、學歷(學位)證書(留學人員須提供教育部中國留學服務中心出具的境外學歷、學位認證書)、第二代殘疾人證等材料的原件及復印件各1份,以及二寸彩色免冠近照1張。
(三)資格審核
招聘單位主管部門會同市殘疾人聯合會對報考人員進行資格審核,再確定合格人員名單。符合條件的報考人數不足招聘計劃人數3倍,將取消招聘計劃人數。
(四)領取《筆試準考證》
1.時間:2019年11月7日,上午8:30—11:30,下午14:00—16:30。
2.地點:溫嶺市太平街道中華路568號溫嶺市殘疾人聯合會四樓黨員活動室。
四、考試內容和時間
考試采用筆試和面試相結合的辦法,總分為100分。
(一)筆試
筆試科目為《綜合應用能力》和《職業能力傾向測驗》兩門。其中,《綜合應用能力》為主觀題,滿分為100分;《職業能力傾向測驗》為客觀題,滿分為100分。
筆試時間為11月9日。筆試具體時間及地點,詳見《準考證》。
報考人員須同時攜帶《準考證》和有效身份證件(與網上報名時一致),按照《準考證》上規定的時間和地點參加考試。《職業能力傾向測驗》科目考試不得使用計算器。
(二)面試
1.根據考生的筆試成績從高分到低分按招聘計劃數1:3的比例確定面試對象。如進入面試對象末位筆試分數相同,可一并進入面試。不足規定比例的,按實際人數確定。入圍面試人員放棄面試資格的,不再遞補。
2.面試采用結構化面試的方式。面試成績滿分為100分,合格分為60分。面試不合格者,不能列入體檢、考察對象。面試成績保留至小數點后兩位,小數點后第三位四舍五入。
面試時間為11月30日。面試地點另行通知。
按筆試成績占50%、面試成績占50%的比例合成總成績(如出現總成績相同,則筆試成績高的排位在前;如筆試成績又相同,則《職業能力傾向測驗》成績高的排位在前)。總成績保留至小數點后兩位,小數點后第三位四舍五入。
總成績的計算公式為:
總成績=(筆試總成績÷2)×0.5+面試成績×0.5。
五、體檢、考察
考試結束后,根據招聘計劃數從高分到低分按1:1比例,確定體檢、考察人員。
體檢工作參照人力資源社會保障部、原衛生部、國家公務員局《關于進一步做好公務員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發〔2012〕65號)執行。
報考人員體檢參照人力資源社會保障部、原國家衛生計生委、國家公務員局《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關內容的通知》(人社部發〔2016〕140號)執行。
報考人員不按規定的時間、地點參加體檢的,視作放棄體檢。
考察參照國家公務員局《關于做好公務員錄用考察工作的通知》(國公局發〔2013〕2號)執行。考察工作由各招聘單位主管部門(招聘單位)實施,考察結果僅作為本次是否聘用的依據。
體檢、考察實施前,國家、省出臺新規定的,按新規定執行。
如出現報考人員放棄體檢、考察或體檢、考察結論不宜聘用的,在相應職位面試合格人員中按考試總成績從高分到低分依次遞補。
六、公示、聘用
體檢、考察結束后,擬聘用人員名單將在溫嶺市人力資源和社會保障局網公示7個工作日。公示期滿后,沒有反映問題或反映有問題經查實不影響聘用的,按規定程序辦理聘用手續。對反映有影響聘用問題并查有實據的,不予聘用;對反映的問題一時難以查實的,將暫緩聘用,待查清后再決定是否聘用。
被聘用人員必須在規定的時間內到聘用單位報到,無正當理由逾期不報到的,或在辦理聘用手續前提出放棄聘用資格的,取消聘用資格,并在該職位面試合格人員中按考試總成績從高分到低分依次遞補。
七、注意事項
1.出生日期。以公安機關發放的第二代身份證為準。
2.戶口。憑戶口簿或戶籍證明,以2019年10月16日的戶口所在地為準。截至2019年10月16日戶口尚在遷移中的人員,不得報考。請報考人員報名時確認本人落戶情況并如實填寫。
3.報考人員在報名、現場資格審核時提交的所有注冊信息和材料應當真實、準確、有效。凡提供虛假信息和材料獲取報考資格的,或有意隱瞞本人真實情況的,一經查實,立即取消報考及聘用資格。考試違紀違規行為的認定和處理,按照《浙江省人事考試違紀違規行為處理規定》(浙人社發〔2014〕15號)執行。
4.報考人員同一本畢業證書載明的學歷和專業符合招聘資格條件所要求的學歷和專業可以報考,否則不能報考。
5.筆試科目作答要求
《職業能力傾向測驗》為客觀題,用2B鉛筆在答題卡上填涂作答;《綜合應用能力》為主觀題,用黑色墨水筆在答題卡(紙)指定位置內書寫作答,在題本或其他位置上作答無效。
6.根據浙江省人力資源和社會保障廳下發的《關于將人事考試中違紀違規考生信息納入人事考試信用體系的通知》(浙人社發〔2014〕140號),考試中涉及以下行為的:故意損毀試卷、答題紙、答題卡,或者將試卷、答題紙、答題卡帶出考場;抄襲、協助抄襲;持假證件參加考試;使用禁止自帶的通訊設備或者具有計算、存儲功能電子設備;串通作弊或者有組織作弊;由他人替考或者冒名頂替他人參加考試等,將在浙江信用網上予以公布。希望廣大報考人員從現在做起,從自身做起,誠信報考,誠信參考,不要在信用記錄上留下不良記錄。
7.體檢前,已就業者應書面報告所在單位或主管部門并取得同意報考證明,如未按要求書面報告所在單位或主管部門的,在規定時間內,由本人與單位協商解除聘用(勞動合同)關系,再辦理聘用手續,無法在規定的時間內與原所在單位解除聘用(勞動合同)關系的,不能辦理聘用手續,并取消聘用資格。
本公告未盡事宜,由招聘單位主管部門會同市人力資源和社會保障局、市殘疾人聯合會酌情研究處理。
敬請廣大報考者認真閱讀招聘公告。
報考政策咨詢電話:86126136(市教育局)、86010877(市人力社保局)、86138573(市殘疾人聯合會)
附件:2019年溫嶺市部分事業單位面向殘疾人定向公開招聘工作人員報名表
溫嶺市人力資源和社會保障局
溫嶺市教育局
溫嶺市殘疾人聯合會
2019年10月8日