根據(jù)司法體制改革人員分類(lèi)管理工作的需要，杞縣人民法院根據(jù)相關(guān)政策規(guī)定，面向社會(huì)公開(kāi)招錄一批聘用制書(shū)記員、法警，用工形式為勞務(wù)派遣?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、招聘原則

　　1、公開(kāi)公正原則

　　2、公平競(jìng)爭(zhēng)原則

　　3、擇優(yōu)聘用原則

　　二、招聘人數(shù)及崗位說(shuō)明

　　(一)擬招聘書(shū)記員60名(其中含財(cái)務(wù)人員2名)，從事審判輔助事務(wù)及其他司法行政工作等。

　　(二)輔警5名，限男性。

　　(三)用工性質(zhì)：勞務(wù)派遣制。

　　三、招聘條件

　　(一)基本資格條件

　　1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵守憲法和法律，熱愛(ài)祖國(guó)，熱愛(ài)社會(huì)主義，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo);

　　2.五官端正，無(wú)紋身，無(wú)任何違法違紀(jì)記錄;

　　3.具備招聘崗位所需的學(xué)歷及技能要求;

　　4.身體健康，具備適應(yīng)崗位要求的身體條件;

　　5.年齡在28周歲以下(1991年1月1日以后出生)，有相關(guān)工作經(jīng)歷，特別優(yōu)秀的，可適當(dāng)放寬;

　　6.具備崗位所需要的其他條件。

　　(二)報(bào)考書(shū)記員應(yīng)具備的條件

　　1.具有國(guó)家承認(rèn)的大學(xué)專(zhuān)科及以上學(xué)歷，法律專(zhuān)業(yè)或通過(guò)全國(guó)統(tǒng)一司法考試的在同等條件下，可優(yōu)先聘用。

　　2.具備熟練的計(jì)算機(jī)操作技能、較快文字錄入速度及較強(qiáng)編輯排版能力，具備初級(jí)以上速錄證書(shū)的優(yōu)先聘用。

　　(三)報(bào)考財(cái)務(wù)人員應(yīng)具備的條件

　　1.具有國(guó)家承認(rèn)的財(cái)會(huì)專(zhuān)業(yè)大學(xué)專(zhuān)科及以上學(xué)歷，有會(huì)計(jì)證者優(yōu)先聘用。

　　(四)報(bào)考輔警人員應(yīng)具備的條件

　　1.具有國(guó)家承認(rèn)的大學(xué)專(zhuān)科及以上學(xué)歷，退伍軍人可放寬至高中，警校畢業(yè)生優(yōu)先聘用。

　　(五)有下列情形之一者，不得報(bào)考：

　　1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的;

　　2.曾被勞動(dòng)教養(yǎng)的;

　　3.曾因違反《治安管理處罰法》受過(guò)行政拘留處理的;

　　4. 被開(kāi)除公職或因違紀(jì)違規(guī)被原用人單位辭退的;

　　5. 本人及近親屬被人民法院列為失信被執(zhí)行人的;

　　6.其他不適合在法院工作的情形。

　　四、招錄信息發(fā)布

　　在我院官方網(wǎng)站和微信公眾號(hào)發(fā)布招聘信息，公告時(shí)間自2019年8月14日至2019年8月23日。

　　五、招聘程序

　　(一)報(bào)名時(shí)間：2019年8月19日至2019年8月23日(工作日上午8:30—11:30、下午15:00—18:00);

　　(二)報(bào)名地點(diǎn)：杞縣建設(shè)路中段路北432號(hào)(杞縣人民法院政治部112室)

　　咨詢(xún)電話(huà)：0371-28965918

　　(三)報(bào)名所需材料:

　　1.杞縣人民法院招聘勞務(wù)派遣制人員報(bào)名登記表，(可現(xiàn)場(chǎng)填寫(xiě)，也可打開(kāi)杞縣人民法院網(wǎng)站下載報(bào)名表);

　　2.本人身份證、學(xué)歷證書(shū)、相關(guān)職業(yè)技能證書(shū)原件及復(fù)印件;

　　3.近期1寸免冠照片2張;

　　資格審查貫穿招聘全過(guò)程，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)不符合招聘條件即取消招聘資格。

　　(四)考試

　　1.技能測(cè)試

　　(1)書(shū)記員進(jìn)行技能測(cè)試，主要內(nèi)容為計(jì)算機(jī)聽(tīng)打、看打，主要考核漢字錄入速度和準(zhǔn)確率。

　　(2)財(cái)務(wù)人員除參加書(shū)記員技能測(cè)試外，加試財(cái)務(wù)專(zhuān)業(yè)操作技能測(cè)試。

　　(3)輔警進(jìn)行體能測(cè)試，考核標(biāo)準(zhǔn)參照人民法院司法警察體能測(cè)試標(biāo)準(zhǔn)。

　　2.面試

　　根據(jù)測(cè)試成績(jī)，按照1：1.5比例從高分到低分依次確定面試人選。面試內(nèi)容為考察語(yǔ)言表達(dá)能力和形象舉止。

　　3.綜合成績(jī)

　　綜合成績(jī)=技能測(cè)試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%

　　(五)體檢及考察

　　1.體檢

　　按照1：1.1比例以綜合成績(jī)從高分到低分依次確定體檢人選，參照開(kāi)封市公務(wù)員體檢標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行體檢(費(fèi)用自理)。

　　2.考察

　　按照1:1的比例確定進(jìn)入考察人員，有考察不合格的，從進(jìn)入體檢人員中按考試成績(jī)順延。

　　(六)辦理勞務(wù)派遣手續(xù)

　　勞務(wù)派遣公司與招聘人員簽署用工協(xié)議，作為勞務(wù)派遣人員到杞縣人民法院相關(guān)崗位工作。聘用人員不合格的將退回勞務(wù)派遣公司。

　　六、聘用及工資待遇

　　(一)對(duì)符合條件的擬錄用人員，在杞縣人民法院進(jìn)行試用3個(gè)月，試用合格的聘用人員與勞務(wù)派遣公司簽訂聘用合同后派遣至杞縣人民法院工作。

　　(二)工資待遇：

　　1.試用期工資每月為1500元。

　　2.試用期滿(mǎn)考核合格后，每月工資2000元 ，按照法律規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)，個(gè)人應(yīng)繳保險(xiǎn)部分由個(gè)人承擔(dān)。

　　3.試用期滿(mǎn)后開(kāi)始計(jì)算入院工作年限，每滿(mǎn)1年增加60元年限工資。

　　4.在合同期內(nèi)享有勞動(dòng)法規(guī)定的婚喪假、產(chǎn)假、帶薪休假等權(quán)利。

　　5.單位不解決招聘人員的住宿。

　　杞縣人民法院

　　二〇一九年八月十四日

　　附件：杞縣人民法院勞務(wù)派遣制人員報(bào)名登記表