湖北襄陽市退役軍人服務中心選聘公告
根據工作需要，襄陽市退役軍人服務中心擬面向社會選聘工作人員4名。現將有關事項公告如下：
一、招聘計劃
綜合管理崗位4名，相關要求詳見《襄陽市退役軍人服務中心選聘人員崗位表》（附件1）。
二、選聘范圍和條件
（一）選聘范圍
機關、事業單位在職在編人員。
（二）選聘條件
1.具有良好的政治、業務素質，勤奮敬業、品行端正；
2.具有2年及以上基層工作經歷，年度考核均為稱職、合格以上等次;
3.年齡在35周歲以下（1984年8月8日及以后出生）；
4.具有大專及以上學歷，專業不限；
5.具有較強的文字功底，從事公文寫作工作1年以上；
6.具有正常履行職責的身體條件；
7.法律、法規規定的其他條件。
（三）具有下列情形之一的，不得報考
1.涉嫌違紀違法正在接受有關專門機關審查尚未作出結論的;
2.受處分未滿期限的；
3.按照國家、省有關規定，到定向單位工作未滿服務年限或其他限制性規定的；
4.試用期內的新招錄（聘）人員；
5.法律、法規規定的其他情形。
三、選聘程序
本次選聘通過現場報名、現場資格審查、考試、組織考核、公示和辦理調動手續等程序進行。相關公告同步在襄陽市人力資源和社會保障局、襄陽市退役軍人事務局、襄陽市人事考試院官方網站上發布。
（一）個人報名和資格審查
1.報名時間。2019年8月9日至2019年8月15日(含雙休，上午8:30-11:30、下午14:30-17:30)。
2.報名地點。襄陽市退役軍人服務中心（襄陽市襄城區虎頭山路6號）。聯系人及聯系方式詳見《襄陽市退役軍人服務中心選聘人員崗位表》。
3.報名要求。報名人員按要求填寫《襄陽市退役軍人服務中心選聘工作人員報名表》（附件2，需填寫后打印，不得手寫），填寫信息必須真實、準確、完整、有效。同時，還需現場提供以下材料：
1、本人第二代有效居民身份證原件及復印件(需復印身份證正反面)。
2、國家承認的學歷證書原件及復印件，大專以上文化程度還需提供《教育部學歷證書電子注冊備案表》(在中國高等教育學生信息網http://www.chsi.com.cn/下載打印)。
3、年度考核印證材料。
4、近期1寸免冠彩色照片三張（含JPG電子版，以本人身份證號命名）。
5、個人信用證明(由中國人民銀行征信中心開具)。
4.資格初審。現場依據選聘條件對報考人員進行資格初審，審查合格人員予以登記，準予參加考試。資格審查貫穿于選聘工作全過程，對提供虛假材料人員，一經查實即取消參加選聘資格。
（二）考試
考試分筆試、面試，考試總成績按筆試占40%、面試占60%的比例進行計算。
1.筆試
于2019年8月17日進行筆試，主要就應聘崗位應具備的綜合應用能力進行測試，考試地點見準考證。
2.資格復審
根據考生筆試成績從高分到低分，按崗位招聘計劃數與資格復審人數1∶3的比例確定參加資格復審人選，資格復審公告由襄陽市退役軍人事務局在市人力資源和社會保障局、襄陽市退役軍人事務局、襄陽市人事考試院官方網站上發布。應聘人員在資格復審階段需按要求提供相關材料，同等條件下，曾在縣級以上政府刊物發表過文章的優先考慮。應聘人員不按照指定時間、地點參加資格復審或應聘人員資格復審不合格的，視為放棄面試資格或取消面試資格。出現的面試人選缺額，按該筆試成績從高到低依次遞補，并對遞補人員進行資格復審。
3.面試
面試時間及地點另行通知。面試評分實行百分制計分，考生最終得分采用“體操計分法”，即去掉一個最高分和一個最低分，按5名考官的總分除以5計算考生的最后得分，每位考生的面試成績當場公布。
（三）組織考核和體檢
按崗位招聘計劃數與參考人數1:1的比例確定組織考核和體檢對象。組織考核采取到單位走訪、個別談話、調閱檔案等方式，重點考察了解擬選聘人員的思想表現、工作能力、工作態度及工作業績等情況。體檢時間、地點及相關事宜另行通知，按照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》相關規定執行，在指定的體檢醫療機構進行。體檢費用由考生承擔，不按規定的時間、地點參加體檢的，視作放棄資格。
（四）公示
根據筆試、面試和考核情況確定擬選聘人選，在襄陽市人力資源和社會保障局、襄陽市退役軍人事務局官方網站上進行公示，公示期為7個工作日。擬選聘人員在公示期間被發現并查證核實不符合選聘條件或有違反考試、考核等紀律的，取消選聘資格。
（七）辦理調動手續
公示期滿,對沒有問題或者反映問題不影響聘用的,報人力資源和社會保障部門審批備案,辦理調動和聘用手續，簽訂聘用合同。
襄陽市退役軍人事務局
2019年8月8日
