為促進我市教育事業發展，滿足大慶市祥閣學校二部用人需求，經市政府同意面向社會公開選調教師，現將有關事宜公告如下。

　　一、選調計劃

　　計劃選調30人。其中，小學13人；初中17人（詳見《2019年大慶市祥閣學校二部公開選調教師崗位計劃表》）。

　　二、選調范圍

　　大慶市域外公辦中小學在職在編教師。

　　三、選調條件

　　（一）具有中華人民共和國國籍。

　　（二）遵守憲法和法律，具有良好的品行和職業道德。

　　（三）具有統招本科及以上學歷。

　　（四）統招學歷畢業證上所學專業與報考崗位的需求相一致，且納入中小學教師編制管理3年以上。

　　（五）具有與選調崗位相應的教師資格證。

　　（六）年齡在35周歲以下(1984年7月31 日以后出生)。

　　（七）五官端正，具有正常履行職責的身體條件。

　　（八）符合崗位需要的其他條件。

　　有下列情形之一的，不得報考：

　　（一）在各級公務員、事業單位招聘考試中被認定有作弊行為或不誠信記錄，且處理期未滿人員。

　　（二）新錄用教師試用期、最低服務期未滿的人員。

　　（三）依照有關法律、法規規定不得聘用的其他情形。

　　四、報考方法及程序

　　（一）現場報名。報考人員可在2019年8月7日至8月11日9：00-16:00間，到大慶市教育局進行現場報名，按要求填寫報考信息、提交報考申請。報名與考試時使用的身份證必須一致。如實提交有關信息和材料。凡弄虛作假的，一經查實取消資格。

　　（二）資格審查。資格審查與報名同時進行。需考生本人提供以下材料：身份證、畢業證、教師資格證原件及復印件。凡有關材料主要信息不實或未能按規定提供上述材料，影響資格確認結果的將取消面試資格。

　　（三）現場繳費。筆試考務費為90元。

　　（四）領取準考證。資格審查合格人員請于2019年8月15日至8月16日9：00-16:00間到大慶市教育局領取筆試準考證，按準考證上的時間、地點和要求參加考試。

　　（五）報名注意事項

　　報考人數與選調計劃比例原則上不低于3:1。對達不到比例要求的，將縮減選調計劃或取消選調崗位。對緊缺或急需崗位，可根據實際情況適當調整。

　　五、選調方法

　　本次公開選調采取公開考試與組織考核相結合的方式進行。

　　（一）筆試

　　筆試包括公共科目和專業科目考試。

　　公共科目考普通高等師范院校教育學和教師具備的心理學方面相關知識。專業科目考試按所報崗位區分，報語文、數學、英語、物理、化學崗位的考高中相應科目內容。一張卷，滿分100分。

　　（二）面試

　　1、篩選原則。筆試結束后，各選調崗位根據筆試成績由高分到低分的順序，按參加面試人數與選調計劃數3:1的比例確定進入面試人選。若同一崗位入圍線上筆試成績出現并列，則相應擴大該崗位面試人選數量。

　　2、面試內容。采取試講形式，試講內容為相應專業科目現行初中教材知識。時間為30分鐘。

　　3、面試成績。面試成績滿分為100分，達不到60分者不予選調。

　　（三）考試總成績計算

　　考試總成績按百分計。考試總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%。

　　（四）體檢與考核

　　根據考試總成績，按選調計劃數與體檢、考核人數1：1的比例確定進入體檢和考核人選。若同一崗位入圍線上考試總成績出現并列，依次以面試成績、筆試專業科目成績高者確定進入體檢和考核人選。體檢、考核工作由大慶市教育局負責組織。體檢內容及健康標準參照《國家公務員錄用體檢通用標準》執行。體檢或考核不合格者不予選調，由此產生的空缺不予遞補。

　　（五）公示

　　根據考試總成績、考核與體檢結果確定擬選調人選并統一進行公示。公示期滿，對有問題反映并查實影響選調的取消選調資格，由此產生的空缺不予遞補。

　　（六）聘用

　　對公示期滿無異議人員，由用人單位主管部門按照事業單位聘用程序到市人社、編制部門辦理聘用、落編手續。被聘用人員試用期為6個月。試用期滿經用人單位考核合格的予以正式聘用，不合格的取消聘用資格。

　　六、有關說明

　　（一）報考人員需時刻關注網絡發布的公告且保持通訊暢通，因個人原因導致選調部門無法聯系到報考人員造成錯過考試任何環節的，報考人員自行承擔相關責任。

　　（二）不負責選調人員的食宿、住房、家屬隨遷等問題。

　　（三）本次公開選調不指定輔導用書，不舉辦也不委托任何機構組織輔導培訓班。目前社會上出現的假借選調考試命題組、專門培訓機構等名義舉辦的輔導班、輔導網站或發行的出版物、上網卡等均與本次公開選調無關，敬請廣大報考人員提高警惕，切勿上當受騙。

　　（四）本公告由大慶市教育局負責解釋。政策咨詢電話：0459-4662283。

 

　　大慶市教育局

　　2019年7月31日