2019年吉林長(zhǎng)春市綠園區(qū)招聘編制外5人公告
為貫徹執(zhí)行《吉林省全面推進(jìn)“只跑一次”改革實(shí)施方案》,將勞動(dòng)保障監(jiān)察大隊(duì)和勞動(dòng)人事?tīng)?zhēng)議仲裁院合署辦公,成立綠園區(qū)勞動(dòng)維權(quán)接待中心。根據(jù)工作實(shí)際需要,現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘編制外工作人員5人。
一、招聘崗位
本次面向社會(huì)公開(kāi)招聘編制外勞動(dòng)維權(quán)接待中心工作人員5人。具體招聘崗位及資格條件詳見(jiàn)《2019年長(zhǎng)春市綠園區(qū)招聘編制外工作人員崗位一覽表》。
二、資格條件
(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,遵守中華人民共和國(guó)憲法,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨,具有良好的品行。
(二)年齡一般在18周歲以上、35周歲及以下(1983年7月24日至2001年7月24日期間出生),出生日期以本人身份證為準(zhǔn)。
(三)具有較好的溝通協(xié)調(diào)能力和語(yǔ)言表達(dá)能力,能夠熟練應(yīng)用計(jì)算機(jī)相關(guān)軟件。同等條件下,有從事勞動(dòng)監(jiān)察和勞動(dòng)仲裁工作一年以上工作經(jīng)驗(yàn)者,年齡可放寬至45周歲。
(四)全日制統(tǒng)招專(zhuān)科及以上學(xué)歷。
(五)身心健康,五官端正,在合同期內(nèi)具有正常履行職責(zé)的身體條件。
(六)有下列情形之一的人員不得報(bào)考。
1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰、曾被開(kāi)除公職的人員。
2.受到黨政紀(jì)處分期限未滿(mǎn)或正在接受審查的人員。
3.全日制在讀的非2019年畢業(yè)生(2020年1月1日后取得畢業(yè)證、學(xué)位證的考生不視為2019年畢業(yè)生。同時(shí),全日制碩士以上在讀的非2019年畢業(yè)生不得用已取得的學(xué)歷、學(xué)位報(bào)考)。
4.按照法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形的人員。
三、工資待遇
參照長(zhǎng)春市勞動(dòng)保障監(jiān)察支隊(duì)招聘人員薪資標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放工資,并繳納“五險(xiǎn)一金”。試用期為三個(gè)月,試用期內(nèi)按約定工資80%支付。
四、報(bào)名與資格審查
(一)報(bào)名時(shí)間:2019年7月26日
上午:9:00-11:30
下午:13:00-15:30
(二)報(bào)名方式:現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名
(三)報(bào)名地點(diǎn):長(zhǎng)春市綠園區(qū)勞動(dòng)維權(quán)接待中心二樓(長(zhǎng)春市綠園區(qū)春城大街680號(hào))。
報(bào)名所需材料:凡符合報(bào)考條件的人員須由本人攜帶《2019年長(zhǎng)春市綠園區(qū)招聘編制外工作人員報(bào)名表》一份[微信公眾號(hào)“綠園發(fā)布”下載打印]、近期二寸紅底免冠照片3張、本人有效身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)打印的《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》[中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)(http://www.chsi.com.cn/)下載打印]、其他相關(guān)材料的原件及復(fù)印件各一份;海外留學(xué)的還需提交教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷證明;有從事勞動(dòng)監(jiān)察和勞動(dòng)仲裁工作一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者,需提交單位工作證明等相關(guān)材料原件。
報(bào)名者在報(bào)名時(shí)需認(rèn)真對(duì)照?qǐng)?bào)名條件,如實(shí)提供相關(guān)資料,如發(fā)現(xiàn)報(bào)名者提供信息不實(shí)、不符的,取消聘用資格,責(zé)任自負(fù)。資格審查貫穿整個(gè)招聘過(guò)程。
(四)準(zhǔn)考證領(lǐng)取時(shí)間及地點(diǎn):報(bào)名現(xiàn)場(chǎng)即領(lǐng)取準(zhǔn)考證。
五、招聘方式及人選確定
本次招聘采取筆試與面試相結(jié)合的方式進(jìn)行。
(一)筆試
1.筆試內(nèi)容:公共基礎(chǔ)知識(shí)及相關(guān)法律知識(shí)
2.筆試成績(jī):微信公眾號(hào)“綠園發(fā)布”公布。
3.筆試時(shí)間:2019年7月28日
4.筆試地點(diǎn):以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。
5.筆試成績(jī)確定:筆試成績(jī)滿(mǎn)分為100分,不設(shè)合格線,依分?jǐn)?shù)高低確定進(jìn)入面試人選。
(二)面試
1.面試采取結(jié)構(gòu)化面試的形式進(jìn)行,時(shí)間為5分鐘。
2.面試人選的確定:根據(jù)筆試總成績(jī)和招聘計(jì)劃,從高分到低分按1:3(含)比例確定,1:3(含)比例內(nèi)成績(jī)相同的,或不足1:3比例的,按實(shí)際人數(shù)確定。
3.面試成績(jī):面試成績(jī)滿(mǎn)分為100分。計(jì)算成績(jī)時(shí)保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。
4.面試時(shí)間和地點(diǎn):具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
(三)擬聘人選確定
筆試成績(jī)不計(jì)入總成績(jī),擬聘人選從面試成績(jī)合格人員中,從高分到低分,按擬招聘人數(shù)1:1比例確定,1:1比例內(nèi)成績(jī)相同的,按筆試成績(jī)從高分到低分確定擬聘人選。
(四)體檢與考察
1.體檢
參照人力資源和社會(huì)保障部、衛(wèi)生部修訂后的《國(guó)家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》及《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
2.考察
考察工作由招聘單位主管部門(mén)和區(qū)人社部門(mén)負(fù)責(zé)組織。
因體檢或考察有一項(xiàng)不合格的,取消其擬聘用人選資格,從報(bào)考合格人員中從高分到低分依次遞補(bǔ),進(jìn)行體檢、考察。
(五)公示與聘用
體檢、政審合格后,按照相關(guān)要求在微信公眾號(hào)“綠園發(fā)布”公示,公示期為5個(gè)工作日。公示期滿(mǎn)無(wú)異議者,與勞務(wù)派遣公司簽訂聘用合同(試用期三個(gè)月),培訓(xùn)上崗。
六、注意事項(xiàng)
(一)本次招聘崗位不設(shè)開(kāi)考比例。
(二)報(bào)名人員必須認(rèn)真填寫(xiě)報(bào)名信息,對(duì)提交的信息和材料負(fù)責(zé),凡弄虛作假者,一經(jīng)查實(shí),取消應(yīng)聘資格。
(三)應(yīng)聘人員保持報(bào)名時(shí)所留聯(lián)系電話(huà)的暢通,以便通知招聘相關(guān)事宜,如因本人聯(lián)系電話(huà)填寫(xiě)錯(cuò)誤、變更、停機(jī)、關(guān)機(jī)等原因無(wú)法聯(lián)系,產(chǎn)生后果由本人自行承擔(dān)。
(四)筆試、面試時(shí)間和地點(diǎn)均以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。招考部門(mén)不再另行通知,未在規(guī)定時(shí)間到達(dá)考試地點(diǎn)參加筆試、面試,視為應(yīng)聘人員自動(dòng)放棄。
(五)有關(guān)招聘信息及相關(guān)事項(xiàng)請(qǐng)及時(shí)登錄微信公眾號(hào)“綠園發(fā)布”進(jìn)行查詢(xún)。
(六)考試不指定輔導(dǎo)用書(shū),不辦任何培訓(xùn)班。
附件:
1.2019年長(zhǎng)春市綠園區(qū)招聘編制外工作人員崗位一覽表
2.2019年長(zhǎng)春市綠園區(qū)招聘編制外工作人員報(bào)名表