根據《福建省教育廳、福建省人力資源和社會保障廳、中共福建省委機構編制委員會辦公室關于做好2019年全省中小學幼兒園新任教師公開招聘工作的通知》（閩教師〔2018〕96號）和三明市公務員局印發的《事業單位公開招聘人員暫行辦法》（明人發〔2012〕33號）及三明市人力資源和社會保障局《關于核準2019年全市中小學幼兒園新任教師公開招聘計劃的通知》（明人社〔2019〕63號）文件精神，結合我縣實際，經研究，決定面向社會公開招聘研究生學歷高中專任教師6名（具體見《崗位信息表》）。現將有關事項通告如下：

　　一、招聘條件

　　（一）基本條件

　　1.具有中華人民共和國國籍， 18周歲以上、35周歲以下（即在1983年8月12日至2001年8月12日之間出生），性別不限；

　　2.遵守憲法和法律；

　　3.具備良好的品行和職業道德；

　　4.具有適應崗位要求的身體、心理條件；

　　5.符合報考崗位所要求的各項資格條件。

　　有下列情形之一的不得報考：曾因犯罪受過刑事處罰的人員，曾被開除公職的人員，在各級公務員、事業單位招考中被認定有舞弊等嚴重違反錄用紀律行為的人員，被辭退未滿五年的公務員、參照公務員法管理機關(單位)及事業單位的工作人員，以及法律規定不得錄用為事業單位的其他情形的人員。報考人員不得報考招聘后即構成應回避關系的招考職位。

　　（二）其他條件

　　1.所有報考者的畢業證書及其它相關證書等必須在2019年7月31日前取得。

　　2.本次招聘崗位均要求為“全日制普通院校”的學歷，指考生通過參加國家統一招生考試，錄取于經教育部批準的具有普通高等教育招生資格且執行國家普通高等教育統一招生計劃的高等院校，并按教學計劃完成學業后所取得的國家承認的學歷。

　　3.取得國（境）外學歷學位證書的，還須提交教育部留學服務中心出具的《國外學歷學位認證書》原件和復印件。

　　4.報考人員取得的研究生學歷專業必須與所報考的崗位專業一致。

　　5.報考人員所取得的學歷和學位必須在中國高等教育學生信息網（簡稱學信網，http://www.chsi.com.cn/）上可查詢認證。取得的學位須在中國學位與研究生教育信息網（簡稱學位網，http://www.cdgdc.edu.cn/）上可查詢認證。

　　5.每名報考人員限定報考一個崗位。考生專業的確認，以畢業證書所載明的專業為準。

　　二、政策待遇

　　1.本次招聘新任教師學校給予提供住房。

　　2.根據《中共大田縣委辦公室 大田縣人民政府辦公室關于印發〈大田縣人才發展專項資金管理辦法（試行）〉的通知》（田委辦[2018]27號），新任教師除享受事業單位同級別工資、福利等待遇外，與用人單位簽訂5年及以上聘用合同，試用期滿1年，需購買首套自住商品房的給予每人一次性購房補貼5萬元。

　　三、報名辦法

　　（一）報名方式

　　1.現場報名

　　2.時間：2019年8月12日—8月23日。

　　3.地點：大田縣教育局人事股（大田縣均溪鎮建山路190號）。

　　（二）報名要求

　　1.每位應聘人員須如實填寫報名登記表。

　　2.報名時需提供本人身份證、戶口簿、畢業證書、學位證書、教育部學歷證書電子注冊備案表、學位證書查詢結果等相關證明材料原件及復印件。近期免冠同底版1寸照片2張。

　　3.已簽訂就業協議的畢業生，須提供具有人事決定權的單位出具的同意報考證明。

　　4.證件提供不齊全者，一律不予報名。

　　5.報考人員應對提交的材料負責，凡有弄虛作假的，一經查實，即取消聘用資格。

　　四、資格初審

　　由大田縣教師公開招聘工作領導小組根據本通告規定的招聘條件和擬聘用職位的要求對報名應聘材料進行資格審查并確定面試人選。

　　五、招聘辦法

　　（一）考試方式：采取免筆試直接面試考核的方式擇優聘用。

　　（二）面試

　　1.面試方式：采取片段教學（15分鐘）。

　　2.面試成績：總分為100分，合格線為60分。實際報名人數與崗位擬招聘人數比例低于3：1的，面試成績應達70分及以上。若競聘同一崗位有2個及以上應聘者面試成績相同，則報經縣教師公開招聘領導小組同意后，加試一場面試。

　　3.面試時間、地點另行通知。

　　六、體檢、考核和聘用

　　（一）體檢

　　按面試成績上合格線人員中從高分到低分等額（體檢入圍人數與崗位計劃數比例1：1）確定體檢對象。體檢項目及標準參照福建省公務員考錄現行標準執行。不按時參加體檢的，視同放棄資格。若出現體檢不合格者，按考試成績上合格線人員中從高分到低分的順序依次遞補。體檢費用由報考人員自理。體檢時間、地點另行通知。

　　（二）考核

　　面試、體檢合格者確定為考核對象。考核內容包括考生在校及工作（待業）期間各方面的表現，考核方式主要為調閱個人檔案、調查了解相關情況等，同時由戶籍所在地縣紀檢監察、政法、衛健等部門進行協審。若出現考核不合格者，從面試、體檢合格考生中從高分到低分的順序依次遞補。

　　（三）聘用

　　本次招聘的教師一律實行聘用制，根據面試、體檢和考核結果確定擬聘用人選，并在大田縣人民政府網站進行為期5個工作日的公示。公示結果不影響聘用的,按有關規定辦理聘用手續，招聘單位法定代表人與擬聘人選簽訂聘用合同（試用期一年），并按程序經審核后辦理合同登記，確定人事關系，占財政核撥事業編制，最低服務年限為5年。

　　試用期滿經考核不合格者，取消聘用資格。因各種原因未能履行服務期限的（應征入兵役除外），按未滿的服務年限繳交違約金。擬聘人員應在規定時間內簽訂聘用合同，否則視為棄權。擬聘人員棄權造成崗位空缺的，聘用單位可從合格考生中從高分到低分的順序依次遞補錄用。

　　本次公開招聘新任教師工作嚴格按規定的程序組織實施，全程接受縣人大、駐縣教育局紀檢組、編制和人事部門的指導和監督，監督電話：0598-7263139（駐縣教育局紀檢組）。

　　本方案由大田縣教師公開招聘工作領導小組負責解釋。招聘相關信息可登陸福建省教育廳網站、大田縣人民政府網站 (www.datian.gov.cn)查閱，咨詢電話：0598-7222650。（大田縣教育局人事股），聯系郵箱：dtjyjrsg@126.com

　　附件1：大田縣2019研究生學歷教師公開招聘崗位信息表.xls

　　附件2：2019年大田縣公開招聘高中專任教師報名登記表.doc

　　大田縣教師公開招聘工作領導小組

　　2019年7月18日