2019年河南安陽北關區招聘教師116人公告

來源：北關區人民政府 2019-07-16 14:20:43

　　安陽市北關區2019年公開招聘教師公告

　　為優化我區教師結構，適應教育事業發展需求，根據《河南省事業單位公開招聘工作規程》(豫人社〔2015〕55號)、《關于進一步加強和改進事業單位公開招聘工作的意見》(豫人社事業〔2016〕4號)等有關政策文件規定，經北關區人民政府研究同意，按照“公開、平等、競爭、擇優”的原則，決定面向社會公開招聘小學、幼兒園教師,現將有關事項公告如下：

　　一、招聘范圍、對象和條件

　　(一)招聘范圍和對象

　　本次計劃招聘小學、幼兒園教師116名。具體招聘崗位、學科、數量見《安陽市北關區2019年公開招聘教師崗位表》(附件1)。

　　(二)應聘條件

　　應聘人員必須具備下列條件：

　　1.基本條件：具有中華人民共和國國籍，遵守憲法和法律;具有良好的品行;崗位所需的專業知識或技能;適應崗位要求的條件;崗位所需要的其他條件。

　　2.年齡條件:30周歲以下(1989年7月1日以后出生)。

　　3.學歷條件: 報考小學教師崗位的，須為普招全日制本科及以上學歷的畢業生;報考幼兒園教師崗位的，須為普招全日制專科及以上學歷的畢業生。

　　4.資格條件：報考人員應具備相應的教師資格證書(財會學科除外)。報考幼兒園教師崗位人員應具備幼兒園教師資格證書;報考學科崗位應與教師資格證書任教學科一致，所學專業不限。

　　5.專業條件：報考語文學科須具備二級甲等及以上普通話證書;報考其他學科須具備二級乙等及以上普通話證書;報考英語學科須具備英語專業四級或大學英語四級及以上證書;報考財會學科所學專業應為會計學、財務管理、財務會計教育。

　　有下列情形之一者不得報考：

　　1.刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員;

　　2.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員;

　　3.曾在公務員招錄、事業單位公開招聘中被認定有舞弊等嚴重違反招聘紀律行為人員5年內不得參加本區內各級事業單位公開招聘;

　　4.國家和省另有規定不得應聘到事業單位的人員。

　　二、招聘辦法和程序

　　(一)發布招聘公告

　　2019年7月16日，在《安陽日報》、北關區人民政府網(網址：http://www.aybgzs.gov.cn/)、安陽教育信息網(網址：http://www.anyangedu.com/)等平臺發布公告。

　　(二)報名及資格審查

　　1.報名方式和時間

　　本次招聘采用網上報名方式進行。應聘人員請登陸北關區人民政府網(網址：http://www.aybgzs.gov.cn/)，實行網上報名、查詢、交費、打印準考證。

　　報名時間：2019年7月29日8：00至7月31日17:00(逾期不再受理)。

　　應聘人員可在規定時間內登錄北關區人民政府網(網址：http://www.aybgzs.gov.cn/)網站，進入報名系統進行報名，如實填寫、提交相關個人信息資料，并按要求上傳本人近期免冠正面單色背景電子照片(jpg格式，高度約156像素，寬度約114像素，大小20KB以下)。

　　應聘人員每人限報一個學科，報名和考試時使用的本人有效身份證及相關信息要一致。

　　2.資格初審

　　應聘人員在提交報考申請后，登錄北關區人民政府網(網址：http://www.aybgzs.gov.cn/)網站查詢資格初審結果。報名資料不全或電子照片不符合要求的，應聘人員應在繳費截止時間前及時補充或更換，并按要求再次提交審查。報考資格一經初審通過，不能更改報考崗位。

　　報考申請被接受后，將向報考者反饋一個報名序號。報名序號是報考者查詢報考資格審查結果、網上繳費、下載打印準考證和成績查詢等事項的重要依據，報考者務必牢記。

　　3.網上繳費

　　經資格初審合格的應聘人員，須按網上提示的繳費辦法，登錄原報名網站繳納考務費30元，繳費截止時間為2019年8月1日17：00，逾期不辦理繳費手續的視為自動放棄。

　　繳費成功后，請務必立即下載打印《北關區2019年公開招聘教師報名登記表》(由系統自動生成，以備面試前現場資格確認時使用)，繳費截止后將無法下載打印。

　　4.準考證打印

　　通過資格初審并按規定繳納費用的應聘人員，登錄北關區人民政府網(網址：http://www.aybgzs.gov.cn/)網站自行下載打印筆試準考證(A4紙)，準考證打印時間為2019年8月7日8：00至8月9日17：00。打印時使用激光打印機或噴墨打印機，嚴禁使用針式打印機。準考證上必須打印出(報名系統自動生成的)照片，自貼照片無效，準考證無需蓋章。逾期未打印者，視為自動放棄。報考者按照準考證上指定的時間、地點參加考試。筆試時需攜帶本人有效身份證、準考證，兩證缺一不可。

　　報名結束后，通過資格審查的人數與招聘崗位的比例不低于3:1，達不到規定比例的，相應核減該崗位招聘人數，直至取消該崗位招聘。同一學科崗位(男、女)出現報名人數未達到規定比例而核減或取消的，該崗位核減或取消的招聘人數可在同一學科另一個崗位中調劑，該招聘學科招聘總數不變。

　　取消招聘學科的，不再改報其他學科，退還報名考務費。報考后由于自身原因未參加考試者，其考試成績按零分計算。

　　5.資格審查工作貫穿于招聘工作的全過程。應聘人員報名時提交的報名材料應當屬實、準確、完整、有效，對不符合報名條件、弄虛作假或違反招聘規定的，一經發現，取消其應聘或聘用資格。已經繳納的考務費不予退回，由此產生的一切后果由個人承擔。

　　(三)考試

　　考試分為筆試和面試。

　　1.筆試

　　(1)筆試采取統一命題、統一組織、統一評分方式進行。筆試共1張試卷，滿分100分，內容為教育學、教育心理學和公共基礎知識。

　　(2)筆試具體時間、地點見準考證。報考人員須憑兩證(準考證、有效身份證)入場考試。準考證為考生資格復審、面試、體檢、聘用等重要憑證，請妥善保管。

　　(3)資格復審

　　應聘同一學科人員按招聘人數1：3的比例從筆試成績中由高分到低分確定進入資格復審人員。同一學科比例內末位應聘人員出現筆試成績相同時，同時確定為進入資格復審人員。筆試有缺考、作弊或筆試成績為零分的，不得進入資格復審。

　　進入資格復審人員名單、資格復審時間和地點在北關區人民政府網(網址：http://www.aybgzs.gov.cn/)網站公布。

　　資格復審時應聘人員需提供的材料：《北關區2019年公開招聘教師報名登記表》一式兩份(登錄北關區人民政府網下載填寫并打印)、本人戶口薄、有效身份證、畢業證、學歷認證報告(或在學信網打印《教育部學歷證書電子注冊備案表》)、教師資格證、普通話證(報考語文學科者需遞交二級甲等以上普通話證書，報考其他學科者需遞交二級乙等以上普通話證書)、筆試準考證。在職人員另須提供所在單位同意應聘證明或辭職手續(“同意應聘證明”需所在單位及主管部門主要負責人簽字，并加蓋單位公章)。

　　另外，報考英語崗位應提供專業英語四級或大學英語四級及以上證書;報考舞蹈崗位應提供本科舞蹈專業畢業證書或舞蹈等級證書等證明材料;報考足球崗位應提供本科足球專業畢業證書或足球教練員證或足球裁判證或足球運動員等級證等證明材料;報考面向河南省實施基層服務項目人員或退役大學生士兵崗位的，河南省實施基層服務項目人員應提供基層服務期滿且考核合格證明，退役大學生士兵應提供入伍、退伍證明材料。

　　提交所需材料原件及復印件各一份(以上所提交材料一律使用A4紙復印)。

　　未在規定時間內參加現場資格復審的，視為自動放棄;證件材料不全、不真實或與報考崗位條件不相符的，取消面試資格，自動放棄或取消面試資格后擬招聘崗位數與面試人選不足1:3比例的，按照筆試成績從高分到低分依次等額遞補。

　　2.面試

　　通過資格復審的人員直接進入面試，面試人員名單、領取《面試通知書》時間在北關區人民政府網(網址：http://www.aybgzs.gov.cn/)網站公布。領取時需攜帶本人有效身份證、筆試準考證。面試具體時間、地點詳見《面試通知書》。逾期未領取視為自動放棄。

　　面試采取試講和答辯(展示)的方式進行，時間為15分鐘，滿分為100分。其中語文、數學、英語、信息技術學科試講時間10分鐘，滿分70分，答辯時間5分鐘，滿分30分;音樂、美術、體育學科試講時間10分鐘，滿分70分，展示時間5分鐘，滿分30分;財會學科只進行答辯，時間為15分鐘，滿分100分。面試人數多，需要分設考場的，將采取二次平均法對有關面試原始成績進行平衡。面試后先當場公布面試原始成績，采取二次平均法的，待進行平衡后再公布面試成績。

　　面試成績=試講成績+答辯(展示)成績

　　3.考試總成績計算辦法

　　考試總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%(按四舍五入的方法計算并保留小數點后兩位)。考試成績在北關區人民政府網(網址：http://www.aybgzs.gov.cn/)網站公布。

　　(四)體檢與考察

　　根據考試總成績，按招聘崗位數1：1的比例從高分到低分確定參加體檢人員名單。考試總成績相同者，按面試成績由高分到低分確定體檢人員。面試成績相同的，按答辯成績從高分到低分確定體檢人員。

　　體檢人員名單、體檢時間和地點在北關區人民政府網(網址：http://www.aybgzs.gov.cn/)網站公布。

　　體檢按照河南省教師資格管理辦公室關于《河南省教師資格申請人員體格檢查標準(2017年修訂試行)的通知》(豫教資辦〔2017〕4號)標準組織實施。體檢由招聘工作領導小組統一組織進行。體檢費由應聘人員個人負擔。

　　體檢對象放棄體檢或因體檢不合格出現招聘崗位空缺的，按同一學科應聘人員考試總成績從高分到低分依次等額遞補。考試總成績相同的，按面試成績由高分到低分依次等額遞補，面試成績相同的，按答辯成績從高分到低分確定遞補人員。

　　對體檢合格人員進行考察，按照有關規定，由招聘單位和主管部門具體組織實施。因考察不合格出現招聘崗位空缺的不再遞補，因自愿放棄出現招聘崗位空缺的可以遞補。

　　(五)選崗

　　考察合格的人員，在規定的時間地點，按考試總成績由高分到低分的先后順序，依次自主選擇崗位。同學科報考人員出現總成績并列的，則按筆試成績由高分到低分依次自主選擇崗位。選崗一經確定，不得更改。規定時間內，未參加選擇崗位或拒絕選擇崗位的，視為自動放棄。

　　(六)公示