遷西縣鄉鎮財政所公開遴選部分工作人員公告

 

　　按照《事業單位人事管理條例》和《河北省事業單位公開招聘工作人員暫行辦法》，根據工作需要，經縣政府批準，決定面向全縣全額事業編制或經組織、人社部門聘用的編外人員（教育、衛健、公安系統除外）公開遴選10名工作人員到我縣鄉鎮財政所工作，現將本次遴選的有關事宜公告如下：

 

　　一、遴選原則和方式

 

　　鄉鎮財政所工作人員遴選工作堅持德才兼備和公平、平等、競爭、擇優的原則，在考試、考察的基礎上擇優聘用。

 

　　本次遴選由縣人力資源和社會保障局、縣財政局共同組織實施。

 

　　二、遴選名額和信息發布

 

　　遷西縣鄉鎮財政所專技崗位10名。2019年7月9日在遷西縣人民政府網、“遷西縣人力資源和社會保障局微信公眾號”（微信號：qxldjgovcn）、“遷西縣財政局微信公眾號（微信號：QXFINANCE）”發布遴選信息，公布遴選的單位、崗位、人數、條件以及報名、考試安排等。在遴選過程中，如有一些重要的通知事項需要發布，將通過遷西縣財政局微信公眾號進行發布，請報考者注意瀏覽。

 

　　三、遴選對象資格條件

 

　?。ㄒ唬╁噙x人員應具備以下基本條件：

 

　　1.遷西縣各級機關事業單位中，全額事業在編工作人員或由組織、人社部門認定并辦理聘用手續的編外聘用制人員（不含公益性崗位人員、執行公益性崗位工資等其他人員）

 

　　2.年齡在18周歲以上、40周歲以下（1978年7月9日至2001年7月9日期間出生）。

 

　　3.遵守憲法和法律，具有良好的品行和職業道德。

 

　　4.具有與招聘崗位要求相適應學歷學位、專業和技能條件。

 

　　5.適應崗位要求的身體條件。

 

　　6.具備崗位所需要的其他條件。

 

　　招聘崗位所需的具體條件按《遷西縣鄉鎮財政所公開遴選崗位信息表》（附表1）要求確定。考生畢業證書或學位證書上專業名稱必須與崗位條件中專業要求完全一致，一字不差，專業要求有“類”或“相關專業”的除外。

 

　?。ǘ┯邢铝星樾沃坏娜藛T不得報考：

 

　?、俜俏铱h全額事業在編工作人員或編外聘用制人員；②受誡勉、組織處理或黨政紀處分等影響期未滿的人員；③試用期內的事業單位工作人員。

 

　　此外，應聘人員不得報考聘用后即構成回避關系的招聘崗位?；乇荜P系是指《河北省事業單位公開招聘工作人員暫行辦法》第四十一條關于“凡與聘用單位負責人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親或者近姻親關系的應聘人員，不得應聘該單位負責人員的秘書或者人事、財務、紀律檢查崗位，以及有直接上下級領導關系的崗位。聘用單位負責人員和招聘工作人員在辦理人員聘用事項時，涉及與本人有上述親屬關系或者其他可能影響招聘公正的，也應當回避”的規定。

 

　　四、報名及資格審查

 

　　本次遴選實行現場報名、現場資格審查，每人限報一個崗位，考生可自行下載并填寫《遷西縣鄉鎮財政所公開遴選工作人員報名登記表》（附表2）并如實填寫。

 

　?。ㄒ唬﹫竺掌冢?019年7月11日至17日，每天上午9:00—11:00，下午2:30—4:30。

 

　　（二）報名地點：遷西縣財政局（地址：遷西縣鳳凰東街6號）。

 

　?。ㄈ﹫竺麜r除攜帶《報名登記表》外還需提供以下資料：

 

　　①有效期內的二代居民身份證；②畢業證、學位證等學歷材料；③屬我縣全額事業編制工作人員的需提供所在單位的編制卡片、簽訂的河北省事業單位聘用合同；④屬我縣編外聘用制人員的需提供簽訂的遷西縣編外聘用制人員聘用合同；⑤近期免冠一寸彩色同版照片4張。以上材料除照片外均需提供原件和復印件（A4紙），不能提供原件的，復印件需本單位蓋章確認。

 

　?。ㄋ模┙洭F場審核，符合報名條件的人員現場填寫《誠信承諾書》。

 

　　五、考試

 

　　考試形式視報名情況而定。如報名人數與招聘人數比例大于或等于2:1，則采取筆試、面試相結合的形式；如比例小于2:1，則采取面試形式。筆試或面試均委托第三方考務機構組織實施，具體時間另行通知。

 

　　筆試內容為《財經法規與會計職業道德》、《初級會計電算化》、《會計基礎》，筆試共一張試卷，采用閉卷考試方法，考試時限為120分鐘，滿分為100分，最低合格分數線視筆試結果情況而定。

 

　　面試采取結構化面試法，滿分100分，合格分數線為60分，達不到合格分數線的考生，不得確定為參加體檢人選。面試成績采用“體操打分”方法，去掉一個最高分和一個最低分，其他分數的平均分為最終成績（保留兩位小數）。

 

　　考生必須嚴格按照準考證規定的時間、地點和其他要求參加筆試或面試，且必須同時攜帶準考證和二代身份證，其他證件一律不得替代。

 

　　按體檢人數與招聘人數1:1的比例，從高分到低分進行總成績排序，確定進入體檢人選。

 

　　六、體檢

 

　　按體檢人數與招聘人數1:1的比例，從高分到低分進行總成績排序，確定進入體檢人選。比例內如考生總成績相同，按下列順序確定：烈士子女或配偶、學歷（學位）較高的、具有相關工作經歷或時間較長的、曾受縣級（含）以上黨委、政府表彰獎勵且受表彰級別較高的。再有并列一并進入體檢。

 

　　如果面試人選形不成競爭的，在面試成績達到合格分數線的前提下，采取評委投票的方式確定，同意票達到半數以上的，確定為體檢人選。

 

　　體檢參照現行的《公務員錄用體檢通用標準》執行。體檢費用自理，體檢時間和地點另行通知。體檢合格的考生進入考察程序。體檢不合格的取消應聘資格。

 

　　七、考察、公示、聘用

 

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