東城區教育委員會2019年第二批事業單位公開招聘工作公告

 

　　根據《北京市事業單位公開招聘工作人員實施辦法》（京人社專技發[2010]102號）等文件精神，結合東城區教育系統實際工作需要，2019年東城區教委所屬事業單位第二次面向社會公開招聘教職工348人，現將有關事項公告如下：

 

　　一、招聘崗位

 

　　東城區教育系統所屬事業單位招聘的管理崗位、專業技術崗位、工勤崗位要求詳見附件。

 

　　二、招聘對象

 

　　（一）社會在職人員應為北京市常住居民戶口且人事行政關系及檔案在京（檔案未在工作單位存放的應在人才中介機構存放）的人員。

 

　　（二）非北京生源應屆畢業生應為列入國家統一招生計劃（不含定向、委培）的全日制普通高等院校2019年非北京生源應屆畢業生，并具備碩士研究生（含）以上學歷、學位，所修科目成績無補考記錄，且上學期間無社保繳納記錄。在研究生學習期間有校級及以上獲獎或承擔校級及以上研究課題或在省市級刊物發表論文。

 

　　（三）北京生源應屆畢業生應為列入國家統一招生計劃（不含定向、委培）的2019年畢業能正常參加2019年就業派遣的全日制普通高校北京生源應屆畢業生，所修科目無不及格記錄。

 

　　（四）具有北京市常住戶口的留學回國人員，2018年8月1日至2019年6月30日期間取得國（境）外學位并完成教育部門學歷認證,未落實工作單位的留學回國人員, 可以報考應屆畢業生的職位。

 

　　三、招聘條件

 

　　（一）具有中華人民共和國國籍。

 

　　（二）擁護中華人民共和國憲法，熱愛祖國，熱愛教育事業，擁護黨的路線、方針、政策。

 

　　（三）品行端正，遵紀守法，符合崗位要求。

 

　　（四）有年齡條件的計算方法為：45歲以下指1974年1月1日（含）以后出生，40歲以下指1979年1月1日（含）以后出生，35歲以下指1984年1月1日（含）以后出生，30歲以下指1989年1月1日（含）以后出生，27歲以下指1992年1月1日（含）以后出生，25歲以下指1994年1月1日（含）以后出生。中級職稱及急需的特殊人才年齡可放寬到40歲，高級職稱年齡可放寬到45歲。2019年應屆碩士畢業生應聘中小學教師崗位年齡可放寬到30歲，應聘人員不滿18周歲（2001年1月1日以后出生）不能應聘。

 

　　（五）具有正常履行職責的身體條件。

 

　　（六）資格要求：應聘高中教師崗位應具有高中及以上教師資格證書；應聘初中教師崗位應具有初中及以上教師資格證書；應聘小學教師崗位應具有小學及以上教師資格證書；應聘幼兒園教師崗位應具有幼兒園及以上教師資格證書；應聘教師系列外的其他專業技術崗位應具有相應專業技術崗位的執業資格。

 

　　（七）招聘崗位所要求的學歷、其他條件（詳見崗位需求情況表）。

 

　　四、招聘辦法

 

　　（一）現場報名

 

　　1、報名時間:7月10日上午8:30-11:30 — 下午1:00—4:00

 

　　2、報名地點：北京市第二十四中學體育館，地址為北京市東城區外交部街31號，現場不提供停車位。

 

　　3、本人攜帶以下材料到現場進行報名：

 

　　（1）東城區教育系統事業單位公開招聘報名表（請查看公告附件，項目填全后自行打印）；

 

　　（2）本人身份證、戶口本（集體戶口的需出示集體戶口首頁復印件和本人戶口頁）原件及復印件；

 

　　（3）招聘崗位所需的國家承認的學歷、學位、資格、職稱等證書的原件及復印件，凡后取學歷還需提供教育部學歷認證證書；

 

　　2019年應屆畢業生可提供：畢業院校就業主管部門蓋章的高校畢業生就業推薦表；畢業院校教務主管部門蓋章的已修全部課程的成績單；大學英語四、六級成績單等原件及復印件；

 

　　留學生提供教育部學歷認證證書、護照、留學回國證明等原件及復印件。

 

　　有教師資格要求的，根據個人具體情況，提供滿足下列情形之一的證件資料:

 

　　A有教師資格證的提供教師資格證原件及復印件一份；

 

　　B通過教師資格考試的提供教育部考試中心頒發的中、小學、幼兒園《教師資格考試合格證明》的原件及復印件一份。（有效期內教師資格筆試及面試各科考試均合格的視為具有教師資格，僅筆試合格的不視為具有教師資格）

 

　　4、崗位要求具有工作經歷和年限的，須提供工作單位出具的工作經歷和年限的證明；

 

　　5、檔案在人才中介機構存放的須提供存檔證明；

 

　　6、招聘崗位要求的其他材料。

 

　　注意：報名時所填報個人信息必須真實有效，學歷、專業等信息與崗位需求必須相符，每人限報一個崗位。

 

　　（二）崗位能力測試

 

　　7月11日，崗位能力測試時間安排及參加崗位能力測試人員在數字東城（http://www.bjdch.gov.cn）通知公告中公示。

 

　　7月12、13日由各招聘單位對報名通過人員進行崗位能力測試。

 

　　崗位能力測試分為專業技能考核或面試。考核內容為招聘崗位所要求的專業理論知識和技能，成績采取百分制計算，合格線為60分，崗位能力測試成績由高分到低分的順序依次排列，按崗位招聘人數1:3的比例確定參加筆試人選，不足1:3的崗位按實際人數確定。崗位能力測試成績不合格的不能進入筆試。

 

　　（三）公布崗位能力測試成績

 

　　崗位能力測試成績于7月14日在數字東城（http://www.bjdch.gov.cn）通知公告中公示。

 

　　（四）筆試

 

　　筆試時間： 7月15日

 

　　筆試按應聘崗位類別進行綜合能力測試，成績采取百分制計算，主要考察報考者的基本能力水平以及知識面。此次筆試無指定培訓機構和參考用書，筆試時間為120分鐘，筆試合格成績為60分，筆試成績不合格的不計入總成績。

 

　　（五）公布筆試成績及總成績

 

　　筆試成績及總成績于7月22日在數字東城（http://www.bjdch.gov.cn）通知公告中公示。

 

　　總成績=崗位能力測試成績*60%+筆試成績*40%

 

　　（六）體檢及考察

 

　　7月下旬，按照崗位預招人數根據總成績的排序對報考人員進行等額體檢和考察。體檢和考察不合格的，依總成績的排序進行遞補。

 

　　體檢參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》（國人部〔2005〕1 號）執行。

 

　　（七）公示擬聘人選

 

　　7月底，在數字東城（http://www.bjdch.gov.cn）通知公告中公示擬聘用人員名單，公示期為7個工作日。公示期結束后，區教委將指導招聘單位辦理調動（聘用）手續。

 

　　（八）需要說明的情況

 

　　調入人員的起薪時間以報到手續辦理時間為準。

 

　　五、注意事項

 

　　（一）考生務必在簡歷中正確填寫聯系電話，并確保通訊暢通，因聯系不暢導致的后果，責任自負。

 

　　（二）考生須提供真實、有效的個人信息及證書、證件等相關材料。凡提供虛假信息、偽造相關材料者，一經發現，立即取消報名及聘用資格。

 

　　（三）非京生源畢業生進京審批落戶手續不合格的，取消錄用資格。

 

　　教委咨詢電話：89945688

 

　　監 督 電 話：89945691

 

　　東城區教委

 

　　2019年7月1日

 

　　附件1：東城區教委2019年第二次事業單位公開招聘工作人員崗位需求情況表