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2019年湖北漢江師范學(xué)院招聘輔導(dǎo)員12人公告

來源:湖北省人力資源和社會(huì)保障廳 2019-06-26 09:13:48
  漢江師范學(xué)院2019年專項(xiàng)公開招聘輔導(dǎo)員公告


  為滿足學(xué)校用人需求,漢江師范學(xué)院擬公開招聘輔導(dǎo)員13人,現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下:


  一、招聘條件


 ?。ㄒ唬┗緱l件:


  1.具有中華人民共和國國籍。


  2.遵紀(jì)守法,品行端正。


  3.具備崗位所需專業(yè)知識(shí)和業(yè)務(wù)能力。


  4.適應(yīng)崗位要求的身體條件。


  5.碩士研究生年齡原則上28歲及以下(1991年9月1日以后出生);博士研究生年齡原則上40歲及以下(1979年9月1日以后出生)。


  6.博士研究生:全日制博士研究生,雙證齊全。


  7.碩士研究生:本科(非專升本)、碩士均為國家公辦普通高等學(xué)校全日制畢業(yè)生,雙證齊全;涉外學(xué)歷均為2018年度QS排名前300名的院校全日制畢業(yè)生。


  8.具備崗位所必需的其他條件(具體招聘單位和崗位條件見附件)。


 ?。ǘ徫粭l件:見《崗位表》。


  (三)有下列情形之一的人員不得報(bào)考:


  1.涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查的人員和尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的人員;


  2.公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開招聘考試中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為尚在禁考期內(nèi)的人員;


  3.在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生;


  4.現(xiàn)役軍人;


  5.根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》(2005年11月16日人事部令第6號(hào))和《中共漢江師范學(xué)院委員會(huì)關(guān)于防止“近親繁殖”的若干意見》規(guī)定須回避的人員;


  6.按照法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形的人員。


  二、報(bào)名與資格審查


 ?。ㄒ唬﹫?bào)名方式:采取網(wǎng)上報(bào)名,現(xiàn)場資格審核的方式,由漢江師范學(xué)院人事處受理。


 ?。ǘ﹫?bào)名時(shí)間和地點(diǎn):


  1.報(bào)名時(shí)間:第一批:公告發(fā)布之日起至2019年7月2日18:00止。


  2.網(wǎng)上報(bào)名指定網(wǎng)址:http://rsc.hjnu.edu.cn/


  3.現(xiàn)場報(bào)名地點(diǎn)及聯(lián)系方式:十堰市北京南路18號(hào)漢江師范學(xué)院人事處(圖書館205室,請(qǐng)用順豐快遞郵寄),郵編:442000,聯(lián)系人及電話:李老師,龔老師;0719-8846018; QQ: 554151961。


 ?。ㄈ﹫?bào)名要求:


  1.報(bào)名者須網(wǎng)報(bào)個(gè)人信息,網(wǎng)址:http://rsc.hjnu.edu.cn/。網(wǎng)報(bào)者須同時(shí)寄一份完整紙質(zhì)簡歷(包括身份證、招聘崗位所需學(xué)歷畢業(yè)證、學(xué)位證、專業(yè)技術(shù)資格證、職業(yè)資格證、獲獎(jiǎng)證書等相關(guān)材料的復(fù)印件,3張近期同底1寸免冠照片),其中2019年應(yīng)屆畢業(yè)生須提供由本校畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)部門簽署意見的畢業(yè)生就業(yè)推薦表。報(bào)考人員應(yīng)如實(shí)提交有關(guān)信息和材料,凡本人填寫信息不真實(shí)、不完整或填寫錯(cuò)誤的,責(zé)任自負(fù);弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí)即取消考試資格或聘用資格。報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。


  2.外地報(bào)考人員可先將網(wǎng)報(bào)登記表及有效身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、資格證和有關(guān)材料的復(fù)印件通過掃描發(fā)送電子郵件的方式報(bào)名,在進(jìn)行資格復(fù)審時(shí)提供相關(guān)證件原件。


  3.資格審查截止時(shí)間。在接受報(bào)名的同時(shí),人事處安排專人根據(jù)招聘條件和要求,對(duì)應(yīng)聘者進(jìn)行資格審查。資格審查截止時(shí)間為報(bào)名截止時(shí)間次日18:00。


  4.關(guān)于報(bào)考相關(guān)截止時(shí)間的說明:涉及工作經(jīng)歷和年齡的截止時(shí)間為2019年9月1日;畢業(yè)證取得時(shí)間截止為2019年9月1日,國外、境外留學(xué)人員須于2019年9月1日前取得教育部中國留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證證書。對(duì)到期未能按要求取得相應(yīng)證件的考生,視為自動(dòng)放棄。


  6.關(guān)于學(xué)歷的說明:各學(xué)段均要求是全日制國家計(jì)劃統(tǒng)招生,在職博士研究生須具有高級(jí)職稱資格。


  請(qǐng)考生關(guān)注學(xué)校網(wǎng)站,并保持報(bào)名時(shí)所留聯(lián)系電話的暢通,以便及時(shí)收到有關(guān)考試通知或相關(guān)事宜。


 ?。ㄋ模╅_考比例:


  招聘人數(shù)與崗位報(bào)考人數(shù)的比例不低于1∶3,報(bào)名人數(shù)達(dá)不到開考比例的,按規(guī)定的比例相應(yīng)核減招聘崗位。


 ?。ㄎ澹?zhǔn)考證發(fā)放:


  考生領(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí)間、地點(diǎn)由漢江師范學(xué)院人事處另行通知,請(qǐng)考生關(guān)注學(xué)校網(wǎng)站(http://www.hjnu.edu.cn/)。


  三、筆試


  (一)筆試時(shí)間:筆試時(shí)間和地點(diǎn)在筆試前3天另行通知,請(qǐng)考生關(guān)注學(xué)校網(wǎng)站(http://www.hjnu.edu.cn/)。筆試采取閉卷的方式,實(shí)行百分制,滿分100分(考試時(shí)間120分鐘)。考生的筆試具體時(shí)間、地點(diǎn)和有關(guān)要求詳見準(zhǔn)考證。


 ?。ǘ┕P試方式:筆試為綜合應(yīng)用能力、職業(yè)能力測試和崗位實(shí)際確定。主要考查思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)水平和能力、語言組織能力和邏輯思維能力等方面。博士免筆試,全部進(jìn)入面試。


  四、面試


 ?。ㄒ唬┟嬖嚂r(shí)間:面試時(shí)間和地點(diǎn)在筆試成績出來后通過電話和學(xué)校網(wǎng)站通知(學(xué)校官網(wǎng):www.hjnu.edu.cn/)。


 ?。ǘ┟嬖嚪绞剑好嬖嚬ぷ靼凑铡逗笔∈≈笔聵I(yè)單位公開招聘面試工作規(guī)范》執(zhí)行。面試前,對(duì)參加面試人員進(jìn)行資格條件復(fù)審。資格條件復(fù)審時(shí),面試人員應(yīng)按照招聘崗位資格條件要求提供本人身份證、準(zhǔn)考證、畢業(yè)證、學(xué)歷學(xué)位證等相關(guān)證明材料的原件。經(jīng)復(fù)審不符合報(bào)名資格條件或經(jīng)確認(rèn)有棄權(quán)者,取消面試人選資格,在報(bào)考同一崗位的考生中按筆試成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。


  輔導(dǎo)員面試以結(jié)構(gòu)化面試和實(shí)際操作等方式進(jìn)行。面試實(shí)行百分制,當(dāng)場打分,滿分100分。


  (三)面試開考比例的界定:筆試成績是應(yīng)聘人員進(jìn)入面試的依據(jù)。按照筆試成績從高到低的順序,按招聘崗位數(shù)1∶3的比例通知進(jìn)入面試,不足1∶3比例的,按實(shí)際參考人數(shù)確定。


  對(duì)參加面試人數(shù)不足1∶3比例的,實(shí)行面試最低合格分?jǐn)?shù)線控制,面試最低合格分?jǐn)?shù)線為80分。對(duì)達(dá)不到面試最低合格分?jǐn)?shù)線的,不能進(jìn)入考核、體檢階段,相應(yīng)招聘崗位計(jì)劃取消。


 ?。ㄋ模┛偝煽冇?jì)算方法:面試結(jié)束后,按筆試成績、面試成績兩部分計(jì)算考試總成績,滿分100分。總成績=筆試成績*30%+面試成績*70%。計(jì)算考生成績時(shí),保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。


  五、體檢、心理測試與考察


  根據(jù)考生考試總成績,按照招聘計(jì)劃按1∶1比例從高分到低分確定參加體檢人選。如考試總成績相同,以面試成績高者優(yōu)先。體檢地點(diǎn)由學(xué)校指定市內(nèi)三甲醫(yī)院,且學(xué)校安排專人帶隊(duì);體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員體檢標(biāo)準(zhǔn)及辦法執(zhí)行;體檢費(fèi)由應(yīng)聘人員自理,體檢時(shí)間另行通知。心理測試結(jié)果作為是否聘用的參考依據(jù)。


  若無特殊情況、且未能在規(guī)定的體檢、心理測試開始時(shí)間前及時(shí)報(bào)告,沒有按規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)參加體檢及心理測試者,視為自動(dòng)放棄,可從報(bào)考同一崗位的人員中從高分到低分依次遞補(bǔ),并整理完整合法有效的遞補(bǔ)材料,進(jìn)行備案。


  體檢合格的,由人事處對(duì)其思想政治、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績、擬任崗位資格等情況進(jìn)行考察,并對(duì)其資格條件進(jìn)行復(fù)查。體檢或心理測試或考察不合格的,取消擬聘人選資格,并從報(bào)考同一崗位的人員中從高分到低分依次遞補(bǔ)。


  六、公示


  經(jīng)考核合格的,確定為擬聘用人選,在漢江師范學(xué)院網(wǎng)站(http://www.hjnu.edu.cn/)進(jìn)行公示,公示期為7個(gè)工作日。


  七、聘用


  對(duì)公示期滿無異議的,按程序辦理相關(guān)聘用手續(xù)。


  八、招聘待遇


  所有公開招聘聘用人員進(jìn)入學(xué)校事業(yè)編制。


  九、違紀(jì)違規(guī)處理


  對(duì)考生在考試中違紀(jì)違規(guī)行為的處理,按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部第35號(hào)令)執(zhí)行。


  十、信息發(fā)布及政策咨詢


  湖北省人力資源和社會(huì)保障廳(http://www.hb.hrss.gov.cn/)和漢江師范學(xué)院網(wǎng)站(http://www.hjnu.edu.cn/)為本次公開招聘信息發(fā)布網(wǎng)站,漢江師范學(xué)院網(wǎng)站為為本次專項(xiàng)公開招聘筆試、面試和錄取情況等相關(guān)信息發(fā)布網(wǎng)站,請(qǐng)考生注意查看相關(guān)信息。


  政策咨詢電話:0719—8846018(漢江師范學(xué)院人事處)


  監(jiān)督舉報(bào)電話:0719—8846011(漢江師范學(xué)院紀(jì)委辦公室)


  附件:漢江師范學(xué)院2019年專項(xiàng)公開招聘輔導(dǎo)員崗位表.xlsx


  漢江師范學(xué)院


  2019年6月24日

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