2019年陜西漢中市洋縣特崗教師招聘100人公告
根據(jù)陜西省教育廳、機構(gòu)編制委員會辦公室、財政廳、人力資源和社會保障廳《關(guān)于做好2019年農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計劃實施工作的通知》（陜教〔2019〕144號）以及漢中市教育局、機構(gòu)編制委員會辦公室、財政局、人力資源和社會保障局《關(guān)于做好2018年農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計劃實施工作的通知》（漢教發(fā)〔2019〕103號）有關(guān)精神，現(xiàn)將2019年洋縣農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計劃（以下簡稱“特崗計劃”）招聘有關(guān)事項公告如下：
一、實施范圍和招聘計劃
1.實施范圍：實施特崗計劃的必須是教師總體缺編、結(jié)構(gòu)性矛盾突出的學(xué)校。新招聘特崗教師補充到鄉(xiāng)鎮(zhèn)初中、中心小學(xué)、完全小學(xué)、村小及教學(xué)點。
2.招聘計劃：2019年公開招聘100名特崗教師，其中初中20名，小學(xué)80名（具體崗位設(shè)置見附件1）。
二、招聘對象及條件
（一）招聘對象：以全日制普通高校本科生、研究生為主，可招聘適量全日制師范教育類專科生。非師范教育類專科學(xué)歷、成人教育學(xué)歷、黨校學(xué)歷和各種學(xué)習(xí)證明書不在招聘范圍之內(nèi)。
（二）招聘條件：
1.基本素養(yǎng)條件。政治素質(zhì)好，熱愛教育事業(yè)，品行端正，遵紀(jì)守法，在校或工作或待業(yè)期間表現(xiàn)良好，未受過紀(jì)律處分，無不良就業(yè)記錄，志愿服務(wù)農(nóng)村教育。各類基層服務(wù)期截至2019年8月31日前未滿或服務(wù)期內(nèi)有一次考核不合格者不能報考。
2.資格與崗位條件。持有相應(yīng)教師資格證書；或持有教育部考試中心頒發(fā)的《中小學(xué)和幼兒園教師資格考試合格證明》，且應(yīng)在2019年8月10日前取得擬聘崗位要求的教師資格證書。各崗位與資格具體要求以洋縣2019年特崗教師招聘崗位資格條件及要求為準(zhǔn)。
3.身份與年齡條件。年齡30周歲以內(nèi)（1989年5月1日及以后出生）、未就業(yè)或與原就業(yè)單位解除了勞動（聘用）合同，符合本次招聘條件的全日制普通高校畢業(yè)生或社會人員。
4.身心條件。心理健康，身體條件符合省教育廳、省衛(wèi)生健康委員會《關(guān)于做好陜西省教師資格認(rèn)定體檢工作的通知》（陜教〔2019〕61號）規(guī)定要求，能適應(yīng)設(shè)崗地區(qū)工作和生活環(huán)境。
5.優(yōu)先條件。總成績并列優(yōu)先順序為：筆試成績高者優(yōu)先、學(xué)科專業(yè)知識成績高者優(yōu)先、師范教育類本科生優(yōu)先，本地生源優(yōu)先。
三、服務(wù)期限和范圍
特崗教師服務(wù)期為三年，服務(wù)期內(nèi)全部安排在農(nóng)村學(xué)校任教，可根據(jù)農(nóng)村教育需求在縣域內(nèi)鄉(xiāng)鎮(zhèn)以下學(xué)校流動。
四、招聘形式及程序
1.公布需求。省教育廳將于6月18日起通過門戶網(wǎng)站http://www.snedu.gov.cn/發(fā)布招聘信息。6月20日前，在洋縣人民政務(wù)網(wǎng)站發(fā)布2019年洋縣特崗招聘公告。
2.網(wǎng)上報名。報名采取網(wǎng)上報名形式，具體時間為6月20日9:00至6月25日18:00。我縣特崗計劃采用“陜西省特崗教師管理信息系統(tǒng)”（網(wǎng)址：tgjs.sneducloud.com，以下簡稱“陜西特崗系統(tǒng)”）進行特崗教師報名、招聘、錄用、管理和信息動態(tài)更新。考生應(yīng)通過系統(tǒng)進行注冊登錄報名，原則上每位考生只能申報一個特崗教師崗位。
3.網(wǎng)上審核。6月20日9:00至6月26日18:00，縣“特崗辦”對高校畢業(yè)生和社會人員申報志愿情況進行統(tǒng)籌和網(wǎng)絡(luò)資格審查。報考人員資格初審?fù)ㄟ^后，報考崗位不能更改。
4.筆試。筆試包括教育基礎(chǔ)理論知識和學(xué)科綜合知識兩科，由省考試管理中心統(tǒng)一命題，市教育局承擔(dān)考試考務(wù)及相關(guān)工作。
全省打印準(zhǔn)考證時間為7月8日9:00起，筆試時間暫定為7月中上旬，具體時間另行通知。
根據(jù)陜西省事業(yè)單位公開招聘工作有關(guān)規(guī)定，本次招聘崗位開考比例（即同一崗位招聘人數(shù)與通過報名資格審查應(yīng)聘人數(shù)的比例）不低于1:3，對緊缺、薄弱學(xué)科，可適當(dāng)降低開考比例或不設(shè)開考比例、劃定最低分?jǐn)?shù)線。
5.現(xiàn)場確認(rèn)。現(xiàn)場資格復(fù)審工作由洋縣“特崗辦”組織，在筆試成績公布后進行，具體時間、地點及相關(guān)事項另行通知。依據(jù)筆試成績從高到低的順序，按招聘計劃數(shù)3倍確定進入面試資格復(fù)審人員（未達到最低分?jǐn)?shù)線或單科成績?yōu)榱惴值某猓粚_不到3倍的崗位，達到最低分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員全部確定為面試資格復(fù)審人員。因資格復(fù)審不合格而造成進入面試人員空缺的，可依次順延進行資格復(fù)審，再次確定進入面試人員。
6.面試及體檢。面試工作按照省、市統(tǒng)一安排進行。面試時間、地點及面試方式等事項另行通知，具體安排以洋縣教育微信平臺和洋縣政府網(wǎng)發(fā)布的信息為準(zhǔn)。
面試結(jié)束后，根據(jù)招聘崗位和考試總成績從高到低排序，按1:1的比例確定初錄人員名單，并進行不少于5天的公示。總成績相同時，筆試成績高的排前；筆試成績相同時，學(xué)科專業(yè)知識成績高的排前；學(xué)科專業(yè)知識成績相同時，學(xué)歷高的排前；學(xué)歷相同時，師范教育類本科生排前或畢業(yè)時間早的排前；均為師范教育類本科生或畢業(yè)時間相同時，年齡大的排前。考試總成績按百分制計算，筆試、面試按照6:4計算（考試總成績=［筆試成績（教育理論知識+學(xué)科專業(yè)知識）÷2］×60%+面試成績×40%），筆試成績、面試成績、考試總成績均計算到小數(shù)點后兩位，不實行四舍五入，并按照規(guī)定程序向社會公布。面試結(jié)束后，按規(guī)定組織體檢、考察，確定擬聘人員，并進行不少于5天的公示，確保8月10日前全部完成。
7.報到及補錄。被錄取的2019屆特崗教師應(yīng)于8月15日前赴洋縣“特崗辦”報到，并進行教師資格等復(fù)查。未經(jīng)請假等相關(guān)手續(xù)逾期未報到者，視為自動放棄（在與考生簽訂考試承諾書中明確標(biāo)注）。洋縣“特崗辦”根據(jù)崗位設(shè)置情況，依據(jù)考生考試總成績依次遞補，逐名按序征求考生志愿，對不足崗位進行調(diào)劑。若小學(xué)音樂崗位出現(xiàn)空缺的從小學(xué)語文1組依次遞補；若小學(xué)美術(shù)崗位出現(xiàn)空缺的從小學(xué)語文2組依次遞補；若小學(xué)體育崗位出現(xiàn)空缺的從小學(xué)語文3組依次遞補；若初中音樂崗位出現(xiàn)空缺的從初中地理依次遞補；若初中體育崗位出現(xiàn)空缺的從初中語文依次遞補。如果小學(xué)數(shù)學(xué)1組、小學(xué)數(shù)學(xué)2組、小學(xué)數(shù)學(xué)3組崗位出現(xiàn)空缺的從小學(xué)英語依次遞補。通過崗位調(diào)劑，確保完成招聘計劃。
8.崗位確定。2019年特崗教師招聘崗位共分19個組別，分別是初中語文、初中數(shù)學(xué)、初中道德與法治、初中地理、初中物理、初中生物、初中信息技術(shù)、初中體育、初中音樂，小學(xué)語文1、小學(xué)語文2、小學(xué)語文3、小學(xué)數(shù)學(xué)1、小學(xué)數(shù)學(xué)2、小學(xué)數(shù)學(xué)3、小學(xué)英語、小學(xué)音樂、小學(xué)美術(shù)、小學(xué)體育。每一組別被錄取人員按總成績排名從高到低依序選定崗位。若總成績排名并列的，筆試成績高的優(yōu)先選定崗位；若筆試成績相同的，由學(xué)歷高的優(yōu)先選定崗位；若學(xué)歷相同的，年齡大的優(yōu)先選定崗位。
9.簽訂合同。8月20日前，縣政府根據(jù)公開招聘特崗教師擬聘人員名單與特崗教師簽訂《陜西省2019年農(nóng)村學(xué)校特設(shè)崗位教師聘用合同書》（以下簡稱《合同書》，一式4份，見附件3）；8月30日前，縣人民政府在《合同書》上簽署意見、加蓋公章后，連同聘用人員名單（須加蓋縣級審核章）、特崗計劃工作總結(jié)（一式4份）一并上報市“特崗辦”。
10.集中培訓(xùn)。8月中下旬，縣“特崗辦”集中安排組織新招聘教師進行崗前培訓(xùn)，做好入職前的師德教育和教學(xué)培訓(xùn)工作，培訓(xùn)時間不少于10天。不培訓(xùn)或培訓(xùn)不合格者不準(zhǔn)上崗，并取消特崗教師資格。
11.上崗任教。8月底，特崗教師赴相關(guān)學(xué)校上崗任教。
五、服務(wù)期的管理
特崗教師在三年聘任（服務(wù)）期間，由縣教體局（特崗辦）代縣政府統(tǒng)一管理，任教學(xué)校日常管理，服務(wù)期內(nèi)計算工齡、教齡。縣特崗辦根據(jù)《陜西省事業(yè)單位工作人員考核暫行辦法》（陜?nèi)税l(fā)〔2006〕20號）和《關(guān)于規(guī)范事業(yè)單位人事管理工作有關(guān)問題的通知》（陜組通字〔2010〕87號）精神，每學(xué)期對特崗教師考核一次（考核結(jié)果留檔，作為服務(wù)期滿辦理特崗服務(wù)證書的主要依據(jù)）。
對違反服務(wù)協(xié)議和學(xué)校規(guī)章制度的特崗教師，要依法依規(guī)及時處理。對在報考中提供虛假材料；或進入面試環(huán)節(jié)后，無正當(dāng)理由放棄崗位資格的；或不遵守合同，致使學(xué)校教育教學(xué)工作受到嚴(yán)重影響、情況惡劣的；或單方違反合同服務(wù)期未滿自行離開的，一經(jīng)查實，取消特崗教師身份，納入全省教育和人社部門報考者誠信檔案庫。嚴(yán)禁借用或安排特崗教師到非教育教學(xué)崗位。
六、服務(wù)期滿后的問題
1.繼續(xù)留任。縣政府按照教育部等四部辦《關(guān)于繼續(xù)組織實施“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計劃”的通知》（教師〔2009〕1號）和省委組織部、省人社廳《關(guān)于加強和改進基層事業(yè)單位招聘工作的通知》（陜?nèi)松绨l(fā)〔2017〕11號）精神，對服務(wù)期滿且愿意留任的特崗教師，經(jīng)教育主管部門考核合格的，按規(guī)定程序，報市級事業(yè)單位人事綜合管理部門核準(zhǔn)后，直接辦理聘用手續(xù)，確保全部入編入崗。
2.自主擇業(yè)。對服務(wù)期滿后不愿留任特崗教師，由其自主擇業(yè)。本人找到工作后，其戶口檔案關(guān)系已經(jīng)轉(zhuǎn)到本縣的，辦理改派手續(xù)；未轉(zhuǎn)到本縣的，辦理派遣手續(xù)。
七、政策與保障
1.特崗教師三年聘任期內(nèi)執(zhí)行國家統(tǒng)一的工資制度和標(biāo)準(zhǔn)，享受與當(dāng)?shù)毓k學(xué)校在編教師同等待遇。相關(guān)津貼補貼由各地根據(jù)當(dāng)?shù)赝葪l件公辦教師年收入水平和中央補助水平（3.82萬元/年）綜合確定，高出中央補助部分由縣區(qū)政府承擔(dān)，確保特崗教師工資按月足額發(fā)放。保證三年服務(wù)期滿、考核合格且愿意留任的特崗教師及時入編并落實工作崗位，不再實行試用期，扎實做好相關(guān)人事、工資關(guān)系等接轉(zhuǎn)工作。參加特崗計劃服務(wù)期滿且考核合格的，自服務(wù)期滿起3年內(nèi)參加全國碩士研究生招生考試，初試總分加10分，同等條件下優(yōu)先錄取。
2.堅持德才兼?zhèn)浜?ldquo;公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，嚴(yán)格招聘程序，嚴(yán)把選人標(biāo)準(zhǔn)和質(zhì)量，嚴(yán)禁在有合格師資來源的情況下“有編不補”，逐步解決有編難補、缺人難進問題。編辦、人社、教體、財政等部門要明確職責(zé)，密切配合，負(fù)責(zé)做好特崗計劃的組織實施，具體開展特崗教師招聘工作，按時報送崗位、編制及所需學(xué)科等有關(guān)數(shù)據(jù)；每學(xué)期對特崗教師進行一次抽查考核，年終進行考評；統(tǒng)籌資金，加強管理，及時掌握特崗教師月工資發(fā)放情況，每個季度以報表形式將本季度工資發(fā)放情況分別報市財政局和市教育局備案；積極做好特崗教師工資發(fā)放、住房安排等相關(guān)生活待遇保障工作。
3.落實資金，用于解決特設(shè)崗位教師的地方性補貼、必要的交通補助、體檢費和按規(guī)定納入當(dāng)?shù)厣鐣Ｕ象w系，享受相應(yīng)的社會保障待遇（商業(yè)保險除外）應(yīng)繳納的相關(guān)費用，以及特設(shè)崗位教師崗前集中培訓(xùn)和招聘相關(guān)工作等費用；落實好特崗教師工資與補貼發(fā)放、周轉(zhuǎn)宿舍安排等保障工作，妥善解決特崗教師工作、生活和思想上的實際困難，確保特崗教師在工資待遇、職稱評聘、評優(yōu)評先、績效考核等方面與本地公辦教師同等對待。落實鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作補貼和實施集中連片特困地區(qū)鄉(xiāng)村教師生活補助政策，要將相應(yīng)崗位的特崗教師納入實施范圍。讓國家政策惠及每一位特崗教師，使他們安心工作、舒心生活、潛心教學(xué)。
附件：洋縣2019年特崗教師招聘崗位資格條件及要求.xlsx
洋縣特崗招聘辦公室
2019年6月20日
