2019年廣西來賓市人民政府辦公室機關后勤服務人員招聘公告
根據工作需要，來賓市人民政府辦公室面向社會公開招聘機關后勤服務人員1名，現公告如下：
一、招聘崗位及名額
市政府辦公室機關后勤服務人員1名。
二、招聘資格條件
（一）政治思想表現好，有強烈的事業心和責任感，團結協作精神好，遵紀守法，廉潔自律，品行端正；
（二）具有良好的職業道德；
（三）身體健康，具有正常履行職責的身體條件；
（四）具有大專或以上學歷，年齡在35周歲以下（1984年6月14日以后出生）；
（五）同等條件下有機關單位工作經驗者優先；
（六）同等條件下來賓市轄區戶口者優先。
三、考試、考核、聘用程序
（一）報名
本人填寫《來賓市人民政府辦公室2019年機關后勤服務人員聘用報名表》（見附件），連同“身份證、畢業證書、學位證書和榮譽證書”等復印件及6寸全身生活彩照1張，于2019年6月14日17：00點前直接送達或郵寄至來賓市人民政府辦公室人事教育科（地址：來賓市人民路1號市行政中心大樓，郵編：546100），同時將報名表電子版（附近期免冠照片）發送至郵箱：lb4278221@163.com。
（二）資格審查
收到報名材料后，按招聘資格條件對報名人員進行資格審查。審查結果于2019年6月18日前告知報名人員。
（三）面試
資格審查通過后，將通過電話通知入圍面試人員，未入圍面試者，不再另行通知。面試采取結構化面試的方式進行，主要測試考生履行職責所必備的應變能力、語言表達能力、綜合分析能力等。
（四）考核、體檢
1．考核。按計劃招聘人數與考核人選1:3的比例，從面試成績高分到低分的順序確定考核人選，如果面試人數不足3人的，按實際人數進入考核程序。
2．體檢。根據考核測評分數結果，按1:1比例確定入圍體檢人選。體檢參照最新的《公務員錄用體檢通用標準（試行）》的有關規定執行，體檢應在公務員體檢指定的醫療機構進行。
體檢經費原則上由考生自行承擔，屬于困難家庭畢業生的，費用由招聘單位負責。
考核、體檢出現不合格或自愿放棄的，從面試高分到低分順序依次遞補。
（五）履行聘用程序
1．根據考生的考核情況和體檢結果，經市政府辦公室黨組研究，確定擬招聘人員名單，并在來賓人才網進行公示，公示無異議后，按有關規定辦理聘用手續。
2．市政府辦公室與受聘人員簽訂《機關事業單位后勤服務人員聘用合同書》，期限一般不低于3年。簽訂聘用合同時可以約定試用期，試用期包括在聘用合同期限內。試用期滿考核合格的，予以聘用；不合格的，予以解聘。聘用后工資福利待遇按《來賓市市直機關事業單位后勤服務控制數人員及政府編外聘用人員工資標準調整方案的通知》（來政辦發〔2018〕34號）文件執行。
以上公告，來賓市人民政府辦公室有最終解釋權。未盡事宜，請與來賓市人民政府辦公室人事教育科聯系。聯系電話：0772-4278813。
附件：來賓市人民政府辦公室2019年機關后勤服務人員聘用報名表20190604.doc
來賓市人民政府辦公室
2019年6月5日
