2019年廣東茂名市人力資源和社會保障局招聘勞務(wù)派遣5人公告
來源：茂名市人力資源和社會保障局
2019-05-27 14:00:59
茂名市人力資源和社會保障局招聘公告
根據(jù)工作需要，茂名市人力資源和社會保障局擬面向社會公開招聘勞務(wù)派遣人員5名，現(xiàn)就有關(guān)事宜公告如下：
一、招聘方式
本次招聘采取公開招聘的方式進行。
二、招聘崗位
?。ㄒ唬┴攧?wù)工作崗位1名，要求財務(wù)專業(yè)、熟悉財務(wù)相關(guān)規(guī)定、具備財務(wù)操作技能，有相關(guān)工作經(jīng)歷；
?。ǘ┪陌腹ぷ鲘徫?名，要求文字綜合能力好、具備熟練快速打字技能，有相關(guān)工作經(jīng)歷；
?。ㄈ┚C合工作崗位3名，要求具有基本公文寫作能力，有相關(guān)工作經(jīng)歷。
三、招聘條件
報考人員還應(yīng)當具備以下基本條件：
?。ㄒ唬┚哂兄腥A人民共和國國籍，擁護中華人民共和國憲法；
?。ǘ┳窦o守法，有良好的政治素質(zhì)和職業(yè)道德，愛崗敬業(yè)，品行良好；
?。ㄈ┚哂姓衅笉徫凰蟮馁Y格條件，本科以上學歷；
?。ㄋ模┚邆漭^強的文字理解、歸納能力，能熟練使用計算機辦公軟件；
?。ㄎ澹┠挲g20周歲至30周歲，年齡和工作經(jīng)歷年限計算時間均截止到2019年5月31日；
（六）具有正常履行職責的身體條件和符合崗位要求的工作能力；
?。ㄆ撸┓?、法規(guī)規(guī)定的其他條件。
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1.因政治、經(jīng)濟和其他問題正在接受審查尚未有結(jié)論的；
2.有違法犯罪行為未撤銷的；
3.與原用工單位存在勞動糾紛的；
4.法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形。
四、報名相關(guān)事項
?。ㄒ唬﹫竺绞剑罕敬喂_招聘采取現(xiàn)場報名的方式，需在網(wǎng)站下載表格填寫后到現(xiàn)場報名，報名時需本人親自到現(xiàn)場，不得由他人代報，本次招考不收取考務(wù)費。
?。ǘ﹫竺麜r間：2019年5月22日至5月31日（節(jié)假日除外）上午8:30至12:00，下午14:30至17:30。
?。ㄈ﹫竺攸c：茂名市光華南路119號（原人才服務(wù)中心）3號樓3樓。
?。ㄋ模﹫竺螅簣罂颊叱直救松矸葑C、畢業(yè)證等原件及復印件一式一份，及近期一寸免冠彩照2張及公開招聘工作人員報名表到報名現(xiàn)場進行報名。
?。ㄎ澹﹫竺c參加考試時使用的身份證必須一致，資格審查貫穿于招聘工作全過程，在招聘工作的任一階段發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員與招聘資格條件不符，或存在弄虛作假等現(xiàn)象，隨即取消應(yīng)聘資格。
五、考試
本次招聘勞務(wù)派遣人員采取筆試和面試相結(jié)合的方式進行?？荚嚂r間、地點另行通知考生本人。
確定入圍面試人選。在筆試成績合格者中，根據(jù)筆試成績從高到低，按招聘崗位與面試人數(shù)1:3的比例確定進入面試人選，不足比例的，按實際人數(shù)確定人選。
考試總成績=筆試成績×40%＋面試成績×60%，四舍五入保留小數(shù)點后兩位。
六、體檢、遞補、公示
?。ㄒ唬w檢。根據(jù)綜合成績從高到低，按1:1確定體檢人員。體檢標準參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）》執(zhí)行。體檢合格人員作為擬聘用人員，如出現(xiàn)應(yīng)聘人員體檢不合格情況，按綜合成績高低順序遞補體檢。
（二）遞補。本次招聘體檢、考察、公示和聘用等過程出現(xiàn)不合格或棄權(quán)者，可在考試總成績合格的人員中依次遞補。
?。ㄈ┕?。根據(jù)政審結(jié)果，對擬招聘人員公示5個工作日。
（四）人事備案。根據(jù)公示情況，將錄用結(jié)果報市人力資源和社會保障局人事科備案。
七、崗位安排
根據(jù)工作需要安排在茂名市人力資源和社會保障局機關(guān)工作崗位。勞務(wù)派遣人員應(yīng)服從安排，對不服從安排的，視為自動放棄聘用資格。
八、工資待遇及勞動合同
根據(jù)有關(guān)規(guī)定，由第三方為勞務(wù)派遣人員辦理勞動合同簽訂事宜，合同期2年，試用期2個月，工資待遇執(zhí)行市人社局臨聘人員待遇標準，試用期內(nèi)只發(fā)放基礎(chǔ)工資。
聯(lián)系人：蘇小姐
電 話： 0668-3916632
茂名市人力資源和社會保障局
2019年5月22日
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