建寧縣人力資源和社會保障局關于2019年衛生系統事業單位公開招聘緊缺急需專業人才的通告

 

　　根據《三明市事業單位公開招聘工作人員暫行辦法》(明人發〔2012〕33號)、三明市人力資源和社會保障局《關于核準建寧縣2019年各類學校及醫院公開招聘緊缺急需專業工作人員招聘計劃的通知》(明人社〔2018〕382號)和中共建寧縣委組織部 建寧縣人力資源和社會保障局《關于確定建寧縣2019年人才引進和招聘緊缺急需專業目錄》(建人社〔2018〕101號)等有關規定，按照“公開、平等、競爭、擇優”的原則，2019年建寧縣衛生系統事業單位擬面向社會公開招聘緊缺急需專業人才，現將有關事項通告如下：

 

　　一、招聘計劃

 

　　經核準，本次共計劃招聘緊缺急需專業人才30名。具體招聘崗位、招聘人數、資格條件等要求詳見《2019年建寧縣衛生系統事業單位公開招聘緊缺急需專業人才崗位信息表》(附件1)

 

　　二、招聘基本條件和要求

 

　　(一)報考條件

 

　　1.具有中華人民共和國國籍;

 

　　2.遵守中華人民共和國憲法、法律、法規;

 

　　3.遵守紀律、品行端正，具備良好的職業道德;

 

　　4.具備崗位所需的學歷、專業、職業(執業)資格或技能條件及崗位要求的其他條件;

 

　　5.具有正常履行崗位職責的身體條件;

 

　　6.年齡18周歲以上、30周歲以下(1988年5月13日至2001年5月13日期間出生);

 

　　7.曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員或被黨政機關、事業單位辭退后未滿5年的人員，在各級公務員或事業單位招考中被認定有舞弊等嚴重違反錄用紀律行為的人員、在讀非應屆畢業生、以及法律規定不得報考的其他人員，不得報考。此外，報考者不得報考聘用后即構成應回避關系的招聘崗位。

 

　　8.機關事業單位在編人員不可報考本次招聘崗位。

 

　　(二)具體要求

 

　　1.崗位要求的“全日制普通教育學歷”，是指報考者通過參加國家統一招生考試，錄取于經教育部批準的具有普通高等教育招生資格且執行國家普通高等教育統一招生計劃的高等院校，并按教學計劃完成學業后所取得的國家承認的學歷。

 

　　留學歸國人員、香港或澳門地區學習人員，需提供教育部留學服務中心出具的《國外學歷學位認證書》、《香港、澳門特別行政區學歷學位認證書》或福建省人事行政部門出具的《留學回國人員身份認定審核表》、《港澳地區學習人員身份認定審核表》。

 

　　通過國內院校與國外院校聯合辦學而取得國內學歷、學位的報考者，應由國內院校出具相關證明;取得國外學歷學位的，需提供教育部留學服務中心出具的《聯合辦學學歷學位評估意見書》。

 

　　2.專業條件設置為“××類”的崗位，符合《福建省機關事業單位招考專業指導目錄(2019年)》中“××類”所列專業的報考者方可報考;將專業條件設置為具體專業名稱的崗位，報考者所學專業與所列專業一致者方可報考。報考者專業的確認，以畢業證書所署的專業為準，報考者要如實(一字不差)填寫所學專業。

 

　　崗位所需專業與報考者所學專業應該一致，且該專業的學歷(位)層次也必須與崗位要求的文化程度和學位要求相匹配。

 

　　3.報考者的畢業證書、學位證書必須在2019年5月13日前取得。2019年全日制普通高校應屆畢業生學歷、學位證書取得的時間可延至2019年9月30日;未取得學歷、學位證書或不符合相關資格條件者，取消聘用資格。

 

　　三、報名時間、方法、要求及注意事項

 

　　(一)報名時間

 

　　2019年5月13日至2019年5月24日(正常上班時間)。

 

　　(二)報名方法

 

　　本次考試報名采取現場報名的方式進行，報名地點設在建寧縣人力資源和社會保障局人事和人力資源股(縣政府四樓)。聯系人：陳先生，聯系電話：0598-3967765。

 

　　(三)報名費

 

　　每人80元。

 

　　(四)報名時需提供的材料

 

　　1.身份證、畢業證書、學位證書及相關資格證書的原件和復印件各1份;

 

　　2.學信網(http://www.chsi.com.cn)學歷驗證材料《教育部學歷證書電子注冊備案表》、學位網(http://www.cdgdc.edu.cn)學位證書驗證材料各1份;

 

　　3.自行打印并如實填寫《2019年建寧縣公開招聘緊缺急需專業人才報名表》1份(附件2),并附報考者本人近期正面免冠二寸彩照2張。

 

　　(五)注意事項

 

　　1.報考者應嚴格按照招聘崗位資格條件要求報名，并對提交的信息及相關材料的真實性、準確性負責。資格審查工作貫穿招聘工作全過程，在任何階段發現報考者有弄虛作假、有不符合崗位要求情形的，均可取消其報考或聘用資格，且后果由報考者承擔。

 

　　2.報考者所填寫的聯系方式應完整且準確無誤。因聯系方式有誤而影響招聘考試的，后果由報考者承擔。

 

　　3.屬特困家庭和城市低保家庭及農村“二女計生戶”的報考者可減免有關考務費用。其中：享受國家最低生活保障金的城鎮家庭的報考者，應提供其家庭所在地的縣(區、市)民政部門出具的享受最低生活保障的證明和低保證復印件;特困家庭的報考者，應提供其家庭所在地的縣(區、市)扶貧部門出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡復印件;農村“二女計生戶”憑其家庭所在地的縣(市、區)計生部門出具的“二女計生戶”證明。

 

　　四、面試

 

　　面試工作由縣人力資源和社會保障局與招聘單位在規定時間內組織實施，按照《三明市事業單位公開招聘工作人員暫行辦法》(明人發〔2012〕33號)等有關規定執行。

 

　　1. 面試的具體時間、地點及其他有關事項待確定后，我局將在建寧縣人民政府網站(http://www.fjjn.gov.cn/)向社會統一公布。請各有關報考者注意經常登陸網站了解最新通知等考試信息。如無特殊情況不再另行通知。在面試規定的時間未到考場的報考者視為自動放棄面試資格。

 

　　2.面試內容為《公共基礎知識》，考查考生的語言表達能力、應變能力、綜合分析能力、邏輯思維能力、儀容儀表等基本素質為主。

 

　　3.面試成績合格線為70分，面試成績即為總成績。

 

　　同分判定：若2個以上報考者面試的成績相同，則報縣考聘領導小組同意后加試一場面試，報考者名次按加試的面試成績排列。

 

　　本次面試不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構和組織舉辦面試輔導培訓班。

 

　　五、體檢與考核

 

　　(一)體檢

 

　　1.體檢對象的確定。按招聘人數與體檢人數1:1的比例，在考試合格的人員中按總成績從高到低的順序依次確定。

 

　　2.體檢標準。參照福建省公務員考錄現行體檢標準執行;體檢費用由體檢者本人自理;體檢缺席者，取消聘用資格。

 

　　根據國家人力資源和社會保障部、教育部、衛生部《關于進一步規范入學和就業體檢項目維護乙肝表面抗原攜帶者入學和就業權利的通知》(人社部發〔2010〕12號)精神，取消體檢中的乙肝檢測項目。

 

　　3.報考者對體檢結果有疑問的，可在得知體檢結論的7天內提出復檢，復檢只能進行一次，以復檢結果為準;凡在體檢中弄虛作假或者隱瞞真實情況的報考者，不予聘用或取消聘用。

 

　　4.體檢由建寧縣人力資源和社會保障局負責組織實施，具體事宜另行通知。

 

　　(二)考核

 

　　體檢結果公布后，報考者應在規定時間內提供相關政審考核材料。報考者未配合用人單位在規定時間內完成考核且無特殊原因的，視為自動放棄考核及聘用資格。

 

　　考核可采取談話、查閱檔案、學歷(學位)等資格條件驗證、調查等方式進行，主要考核報考者的政治思想、道德品質、遵紀守法、廉潔自律、業務能力、工作實績以及是否需要回避等方面的情況，并對報考者資格進行復查。

 

　　六、公示和聘用

 

　　1.根據招聘崗位條件要求、招聘程序以及考試、體檢和考核結果確定擬聘人選，經研究同意后，在建寧縣人民政府網進行公示，同時公布監督電話，接受社會監督，公示期為7天。

 

　　2.擬聘人選經公示不影響聘用的，按相關規定程序辦理有關聘用手續。新招聘人員實行聘用制和試用期制，試用期限一年。試用期滿考核不合格的予以解聘。聘用合同由招聘單位與受聘人員簽訂。新聘人員應在縣人社部門核準聘用登記之日起的一周時間內到招聘單位報到上班，否則取消聘用資格。

 

　　3.新聘人員在本縣最低服務年限(含試用期)必須滿5年，服務期滿的人員方可申請辦理調動。

 

　　七、其他事項

 

　　1.報考者在體檢、考核、公示等環節因不合格或棄權等原因而造成崗位空缺的，可在該崗位符合條件的其他報考者中按考試總成績從高到低的順序依次等額遞補。各環節的遞補必須在15天的期限內完成，且各環節的遞補次數不超過兩次。經體檢、考核合格的擬聘人員因故退出或被取消聘用資格的，由縣人力資源和社會保障局綜合考慮面試等情況，決定是否遞補。經核準并辦理聘用登記的人員辭聘解聘，不能遞補。

 

　　2.建寧縣人民政府網站(http://www.fjjn.gov.cn/ )是建寧縣發布招聘相關信息的主要渠道，請報考者密切關注，了解最新通知等信息。考生在本次招聘考試過程中如有相關問題，請咨詢建寧縣人力資源和社會保障局人事和人力資源股(咨詢電話：0598-3967765)。

 

　　八、紀律和監督

 

　　1.報考者與聘用單位領導人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系或者近姻親關系的，不得被聘用從事該單位組織、人事、紀檢、監察、審計和財務崗位的工作，不得在有直接上下級領導關系的崗位工作，也不得報考聘用后即構成應回避關系的招聘崗位;從事招聘工作的人員與報考者有上述親屬關系的，應當實行公務回避。

 

　　2.報考者提供虛假報考信息或通過弄虛作假、偽造、變造有關證件、證明、檔案及其它材料騙取應聘資格的，或在考試、體檢、考核中舞弊、欺騙組織的，一經發現，除取消考試或聘用資格外，三年內不得參加我縣事業單位招聘人員考試。對違反考試紀律的相關人員，參照《公務員錄用考試違紀違規行為處理辦法(試行)》的有關規定予以處理。觸犯刑律的，交由司法機關依法處理。

 

　　3.公開招聘工作主動接受紀檢監察部門和社會各界的監督，并及時受理和查處有關投訴或者舉報。監督電話:0598-3961610。

 

　　本通告僅適用于本次公開招聘，其它未盡事宜由建寧縣人力資源和社會保障局負責解釋。

 

　　附件：

 

　　1.2019年建寧縣衛生系統事業單位公開招聘緊缺急需專業人才崗位信息表.xls

 

　　2.2019年建寧縣衛生系統事業單位公開招聘緊缺急需專業人才報名表.docx

 

　　建寧縣人力資源和社會保障局

 

　　2019年5月9日