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　　臨邑縣2019年基層衛(wèi)生院公開招聘專業(yè)技術(shù)人員簡(jiǎn)章

　　一、招聘范圍和條件

　　（一）具有中華人民共和國國籍，遵守憲法和法律，具備良好的道德品行和正常履行職責(zé)的身體條件。

　　（二）35周歲以下（1983年4月22日以后出生）。

　　（三）須具有國家承認(rèn)學(xué)歷的大學(xué)本科及以上學(xué)歷。

　　（四）具備崗位所需的專業(yè)條件（見附件1）。

　　（五）香港和澳門居民中的中國公民以及取得祖國大陸全日制普通高校學(xué)歷的臺(tái)灣學(xué)生和取得祖國大陸認(rèn)可學(xué)歷的其他臺(tái)灣居民，可應(yīng)聘符合條件的崗位。

　　（六）有工作單位的（與具體單位簽訂就業(yè)協(xié)議或聘用、勞動(dòng)合同的）人員應(yīng)聘須征得所在單位同意；定向、委培應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)聘，須征得定向、委培單位同意。

　　（七）有下列情形之一者，不得應(yīng)聘：

　　1.曾受過刑事處罰或曾被開除公職的。

　　2.應(yīng)聘人員不能報(bào)考與本人有應(yīng)回避親屬關(guān)系的崗位。

　　3.現(xiàn)役軍人、在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生以及法律規(guī)定不得聘用的其他情形的人員。

　　4.臨邑縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編人員。

　　5.其他原因不宜從事招聘崗位工作的。

　　二、招聘計(jì)劃

　　計(jì)劃招聘10人，具體招聘崗位、計(jì)劃及條件見附件1。

　　最終確定的報(bào)名人數(shù)達(dá)不到招聘計(jì)劃3倍的招聘崗位，計(jì)劃招聘1人的，原則上取消招聘計(jì)劃；計(jì)劃招聘2人及以上的，按招聘計(jì)劃和報(bào)名人數(shù)1：3的比例相應(yīng)核減招聘計(jì)劃。報(bào)考崗位取消的，該崗位報(bào)考人員可在規(guī)定時(shí)間內(nèi)改報(bào)其他符合條件的崗位。

　　基層急需緊缺專業(yè)技術(shù)崗位，經(jīng)市公開招聘主管部門同意，可適當(dāng)降低開考比例。

　　為實(shí)現(xiàn)招聘計(jì)劃的滿額招聘，緩解我縣基層衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人才匱乏的壓力，經(jīng)市公開招聘主管部門同意，在保證各崗位核減計(jì)劃比例不變的前提下，核減下來的計(jì)劃按照?qǐng)?bào)考崗位代碼順序，分別依次調(diào)整到開考比例最大的崗位。調(diào)整后的計(jì)劃及時(shí)向社會(huì)公布。

　　根據(jù)國家和省有關(guān)規(guī)定，由我省統(tǒng)一組織招募和選派的“三支一扶”計(jì)劃、“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”等服務(wù)基層項(xiàng)目人員（以下簡(jiǎn)稱服務(wù)基層項(xiàng)目人員），服務(wù)滿 2 年且完成協(xié)議書(合同)規(guī)定的服務(wù)期限、考核合格后，3 年內(nèi)(指 2015 年、2016年、2017 年招募和選派人員，其中，“三支一扶”計(jì)劃僅限 2015、2016年招募人員)可以報(bào)考定向招聘崗位。已按照優(yōu)惠政策被錄用為公務(wù)員或招聘為事業(yè)單位工作人員的，不再適用該政策。

　　三、報(bào)名和資格審查

　　報(bào)名采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名和網(wǎng)上報(bào)名兩種方式進(jìn)行，應(yīng)聘人員可以選擇任一種方式報(bào)名。報(bào)名時(shí)間：2019年4月22日9：00——4月26日16：00。

　　1、現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。

　　報(bào)名地點(diǎn)：臨邑縣衛(wèi)生健康局人事股（西五樓）（臨邑縣永興大街160號(hào)）。

　　應(yīng)聘人員登錄臨邑縣人民政府網(wǎng)站（http://www.linyixian.gov.cn/）公示公告欄，點(diǎn)擊“臨邑縣2019年基層衛(wèi)生院公開招聘專業(yè)技術(shù)人員簡(jiǎn)章”自行下載打印填寫《臨邑縣事業(yè)單位公開招聘工作人員報(bào)名登記表》和《事業(yè)單位應(yīng)聘人員誠信承諾書》，填寫報(bào)名登記表時(shí)注意每人限報(bào)一個(gè)崗位，兼報(bào)者取消應(yīng)聘資格。

　　資料填好后，攜帶《臨邑縣事業(yè)單位公開招聘工作人員報(bào)名登記表》（原件）、《事業(yè)單位應(yīng)聘人員誠信承諾書》（原件）和本人有效二代身份證（招聘期內(nèi)）、近期1寸免冠照片2張，國家承認(rèn)學(xué)歷的畢業(yè)證、學(xué)位證，就業(yè)報(bào)到證，單位同意報(bào)考的證明及其他證明材料（以上證件要求審核原件，并留存復(fù)印件），同時(shí)提交學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表，到報(bào)名地點(diǎn)辦理現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名及資格審查手續(xù)。逾期未能提交或提交不完整的，視為棄權(quán)。經(jīng)審查不具備報(bào)考條件的，取消其考試資格。

　　2、網(wǎng)上報(bào)名。

　　應(yīng)聘人員登錄臨邑縣人民政府網(wǎng)站（http://www.linyixian.gov.cn/）公示公告欄，點(diǎn)擊“臨邑縣2019年基層衛(wèi)生院公開招聘專業(yè)技術(shù)人員簡(jiǎn)章”自行下載打印填寫《臨邑縣事業(yè)單位公開招聘工作人員報(bào)名登記表》和《事業(yè)單位應(yīng)聘人員誠信承諾書》。

　　將本人簽名的《臨邑縣事業(yè)單位公開招聘工作人員報(bào)名登記表》（附件2）（將本人近期彩色正面免冠1寸電子照片版插入到表格的指定位置），《事業(yè)單位應(yīng)聘人員誠信承諾書》（附件3），本人有效二代身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證，就業(yè)報(bào)到證，單位同意報(bào)考證明的掃描件，發(fā)送至臨邑縣衛(wèi)生健康局郵箱（wjjrsk@dz.shandong.cn），郵件主題注明姓名、報(bào)考崗位。逾期未能提交或提交不完整的，視為棄權(quán)。經(jīng)審查不具備報(bào)考條件的，取消其考試資格。

　　3、其他注意事項(xiàng)

　　2019年應(yīng)屆普通高校畢業(yè)生暫時(shí)不能提供畢業(yè)證、學(xué)位證、就業(yè)報(bào)到證等證件的，可提供學(xué)校核發(fā)的《就業(yè)推薦表》原件及復(fù)印件，以及學(xué)校教務(wù)部門開具的學(xué)歷學(xué)位證明。以上證件最遲必須于2019年7月31日前取得。

　　非2019年應(yīng)屆普通高校畢業(yè)生的相關(guān)證件須2019年 4月22日前取得。

　　留學(xué)回國人員報(bào)考的，除需提供《招聘簡(jiǎn)章》中規(guī)定的材料外，還要出具國家教育部門的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證材料，香港和澳門居民中的中國公民應(yīng)聘的，還需提供《港澳居民來往內(nèi)地通行證》，臺(tái)灣學(xué)生應(yīng)聘的，還需提供《臺(tái)灣居民大陸通行證》，相關(guān)材料須在2019年4月22日前取得。

　　服務(wù)基層項(xiàng)目人員審查時(shí)除提供《招聘簡(jiǎn)章》中規(guī)定的材料外，“三支一扶”大學(xué)生要出具山東省“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室簽發(fā)的《招募通知書》和縣以上組織人社部門出具的考核材料；參加“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”項(xiàng)目的畢業(yè)生要出具團(tuán)省委考核認(rèn)定的證明材料、共青團(tuán)中央統(tǒng)一制作的服務(wù)證和大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃鑒定表。

　　資格審查工作，貫穿招聘工作全過程。縣衛(wèi)健局事業(yè)單位公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)應(yīng)聘人員的資格條件進(jìn)行嚴(yán)格審查，確定符合招聘條件的人員，并對(duì)資格審查結(jié)果負(fù)責(zé)。

　　公布審核結(jié)果：資格審查結(jié)束后，縣衛(wèi)健局事業(yè)單位公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名和資格審查結(jié)果，在臨邑縣人民政府網(wǎng)站公示公告欄發(fā)布資格審查結(jié)果和招聘計(jì)劃核減情況。

　　四、考試

　　考試在縣公開招聘主管部門的監(jiān)督指導(dǎo)下，以面試的形式進(jìn)行，主要測(cè)試應(yīng)聘人員的職業(yè)道德和基礎(chǔ)專業(yè)知識(shí)。參加面試的人員，在規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)領(lǐng)取《面試通知書》，并繳納面試考務(wù)費(fèi)每人70元。面試時(shí)間、地點(diǎn)見《面試通知書》。領(lǐng)取《面試通知書》的時(shí)間地點(diǎn)，請(qǐng)及時(shí)關(guān)注網(wǎng)站信息。

　　面試人員須持《面試通知書》和身份證按《面試通知書》要求參加面試。取得面試資格的應(yīng)聘人員在面試抽簽開始時(shí)未到場(chǎng)的，視為自愿放棄。

　　面試考官一律異地聘請(qǐng)。

　　面試設(shè)定60分的最低合格分?jǐn)?shù)線，根據(jù)面試成績和招聘計(jì)劃，在合格的人員中分崗位由高分到低分等額確定進(jìn)入考察、體檢范圍人員。同一招聘崗位出現(xiàn)成績同分者，按照學(xué)歷層次高者優(yōu)先的辦法確定考察人選，學(xué)歷相同的采取增加面試的方式予以確定。

　　五、選崗

　　報(bào)考合并崗位的考生，按照“高分先選”的原則，根據(jù)面試成績，由高分到低分依次公開選擇該崗位的具體聘用單位。既未按時(shí)參加高分先選，又未聲明放棄應(yīng)聘的人員，縣衛(wèi)健局事業(yè)單位公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組在剩余單位中為其隨機(jī)分配聘用單位，不服從者，取消聘用。

　　選崗?fù)ㄖl(fā)布之前，考生因放棄資格等情況出現(xiàn)的崗位空缺，根據(jù)面試成績分崗位由高分到低分依次遞補(bǔ)。選崗過程中因放棄資格出現(xiàn)的空缺，采取先進(jìn)行完選崗程序，因棄權(quán)剩余的崗位根據(jù)面試成績分崗位由高分到低分依次遞補(bǔ)的方式進(jìn)行。報(bào)考合并崗位的考生，在選崗之后各個(gè)環(huán)節(jié)不再遞補(bǔ)。

　　六、考察和體檢

　　（一）考察

　　考察工作在縣衛(wèi)健局事業(yè)單位公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組的指導(dǎo)下，由招聘單位組織進(jìn)行。對(duì)應(yīng)屆和畢業(yè)不到一年的應(yīng)聘人員考察，一般在應(yīng)聘人員所在學(xué)校進(jìn)行；對(duì)有工作單位的應(yīng)聘人員考察，主要在應(yīng)聘人員所在單位進(jìn)行；對(duì)畢業(yè)超出一年仍未就業(yè)的應(yīng)聘人員考察，主要在應(yīng)聘人員所在社區(qū)進(jìn)行。

　　招聘單位組成考察小組，成員至少2人，以實(shí)地考察為主，包括座談了解、查閱檔案、資料等方式，輔之以電話、信函了解。主要考察應(yīng)聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績等情況，同時(shí)考察其與招聘單位的回避情況。

　　考察后要出具考察鑒定報(bào)告，分合格、不合格兩種結(jié)論，不合格的取消聘用資格。考察工作結(jié)束后，由招聘單位寫出考察報(bào)告，簽署意見，報(bào)縣衛(wèi)健局事業(yè)單位公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組。

　　（二）體檢

　　縣衛(wèi)健局事業(yè)單位公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)進(jìn)入體檢范圍人員統(tǒng)一組織體檢，體檢在縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，體檢費(fèi)用由考生本人承擔(dān)，國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。

　　招聘單位或應(yīng)聘人員對(duì)體檢結(jié)果有疑議的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)提出復(fù)檢申請(qǐng)，一方（或雙方）提出復(fù)檢的，縣衛(wèi)健局事業(yè)單位公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組安排復(fù)檢，復(fù)檢不在原體檢醫(yī)院進(jìn)行，復(fù)檢只進(jìn)行1次，復(fù)檢結(jié)果即為最后結(jié)論，復(fù)檢費(fèi)用由提出方承擔(dān)。

　　體檢人員未在規(guī)定時(shí)間地點(diǎn)參加體檢的，視為棄權(quán)。體檢時(shí)處于妊娠期等原因不方便體檢的，應(yīng)提前向縣衛(wèi)健局事業(yè)單位公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組書面提出暫緩體檢申請(qǐng)。待身體條件允許時(shí)及時(shí)告知縣衛(wèi)健局事業(yè)單位公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組，擇日安排體檢，同時(shí)重新進(jìn)行考察。申請(qǐng)暫緩時(shí)限不得超過一年，逾期視為放棄聘用資格。體檢暫緩者體檢和考察及之后環(huán)節(jié)均暫不進(jìn)行，須體檢合格再行安排，參加工作時(shí)間以實(shí)際聘用的時(shí)間為準(zhǔn)。

　　在考察、體檢過程中，報(bào)考非合并崗位的考生因放棄資格或考察、體檢不合格等情況出現(xiàn)的崗位空缺，根據(jù)面試成績分崗位由高分到低分依次遞補(bǔ)。

　　七、公示

　　對(duì)經(jīng)面試、考察、體檢合格的擬聘用人員，縣衛(wèi)健局事業(yè)單位公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組在臨邑縣人民政府網(wǎng)站上公示，公示期7 個(gè)工作日。公示人員在公示期內(nèi)因舉報(bào)被查實(shí)不符合聘用條件的，取消聘用資格，因取消聘用資格出現(xiàn)的崗位空缺不再遞補(bǔ)。

　　八、聘用

　　公示合格的擬聘用人員，招聘單位及縣衛(wèi)健局提出聘用意見，并填寫《事業(yè)單位聘用人員情況登記表》，報(bào)縣人社局核準(zhǔn)。縣人社局發(fā)放《事業(yè)單位招聘人員通知書》。擬聘用人員憑《事業(yè)單位招聘人員通知書》辦理相關(guān)手續(xù)。

　　聘用單位和受聘人員報(bào)到后要按照有關(guān)規(guī)定簽訂《山東省德州市事業(yè)單位聘用合同》，并特殊約定最低五年服務(wù)年限。受聘人員按照有關(guān)規(guī)定實(shí)行試用期制度。試用期間的待遇按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。試用期滿經(jīng)考核合格的，予以正式聘用；不合格的，解除聘用。

　　九、紀(jì)律和監(jiān)督

　　事業(yè)單位公開招聘工作事關(guān)全縣社會(huì)穩(wěn)定大局，要嚴(yán)肅招聘工作紀(jì)律，嚴(yán)格執(zhí)行工作程序，做到“五公開”，即：計(jì)劃公開、條件公開、程序公開、成績公開、結(jié)果公開，自覺接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會(huì)的全程監(jiān)督。

　　縣衛(wèi)健局事業(yè)單位公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組將積極配合事業(yè) 單位公開招聘主管部門和紀(jì)檢、監(jiān)察部門，加強(qiáng)對(duì)公開招聘工作的管理，對(duì)違反公開招聘考試紀(jì)律的應(yīng)聘人員，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（中華人民共和國人力資源和社會(huì)保障部令第35號(hào)）處理；對(duì)違反公開招聘紀(jì)律的工作人員違紀(jì)違規(guī)行為的處理，依據(jù)《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（中華人民共和國人力資源和社會(huì)保障部令第35號(hào)）、《行政機(jī)關(guān)公務(wù)員處分條例》（國務(wù)院令495號(hào)）、《事業(yè)單位工作人員處分暫行規(guī)定》（中華人民共和國人力資源和社會(huì)保障部監(jiān)察部令18號(hào)）等有關(guān)規(guī)定給予處理；涉嫌犯罪的，移送司法機(jī)關(guān)依法追究刑事責(zé)任。

　　十、其他事宜

　　應(yīng)聘人員在招聘期間要保持通訊暢通，并及時(shí)了解網(wǎng)站發(fā)布的最新信息。通訊方式如有變動(dòng)，要及時(shí)告知縣衛(wèi)健局事業(yè)單位公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組，因本人原因錯(cuò)過重要信息而影響聘用的，責(zé)任自負(fù)。

　　本次考試不指定考試輔導(dǎo)書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)班。

　　招聘工作由臨邑縣衛(wèi)健局事業(yè)單位公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。未盡事宜按照《山東省事業(yè)單位公開招聘工作規(guī)程》的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　咨詢電話：0534-7803852（臨邑縣衛(wèi)生健康局）

　　值班電話：0534-7803852

　　網(wǎng)    址：http://www.linyixian.gov.cn/（臨邑縣人民政府網(wǎng)站）

　　》》》點(diǎn)擊下載附件1-4

　　附件1.臨邑縣2019年基層衛(wèi)生院公開招聘專業(yè)技術(shù)人員崗位匯總表.xls

　　附件2.臨邑縣事業(yè)單位公開招聘工作人員報(bào)名登記表.xls

　　附件3.事業(yè)單位應(yīng)聘人員誠信承諾書.doc

　　附件4.單位同意報(bào)考的證明.doc