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2019年北京市總工會法律服務中心事業單位招聘2人公告

來源:北京市人力資源和社會保障局 2019-04-12 10:42:39
  通知:事業單位備考新標配——【公基考點精講班】全新上線!直播時間:4月23日-5月10日,每晚19:30-21:30,連續18天,事業單位公共基礎知識精講,專業的老師幫你考前拎重點!直播內容涵蓋政治、經濟、法律、管理、科技、歷史、公文、寫作等諸多方面,隨課贈送精編紙質版講義,大家聽課前可先預習,帶著問題聽課,效果更好!讓你更有把握上岸!  

 

北京市總工會法律服務中心關于面向社會公開招聘事業單位工作人員的公告

 
  北京市總工會法律服務中心是北京市總工會直屬事業單位,主要職責是為職工和工會組織提供法律服務, 承擔普法宣傳、法律教育、法律培訓、法律咨詢以及職工在勞動爭議方面的訴訟代理,開展對困難職工的法律援助以及工會法人資格登記等。為更好適應工會事業發展需要,進一步優化干部隊伍結構,擬面向社會公開招聘法律服務崗、辦公室綜合管理崗九級職員各1名。現將具體情況公告如下:
 
  一、應聘人員基本條件
 
  1.遵守憲法和法律,遵守公民道德規范。
 
  2.熱愛工會事業,有良好的政治素質、敬業精神、服務意識和團隊合作精神。
 
  3.具有良好的品行和職業道德。
 
  4.身體健康,具備正常履行職責的身體條件。
 
  5. 社會在職人員要求具有北京市常住戶口,且人事檔案關系在京。2019年應屆畢業生要求具有北京市常住戶口(限北京生源),具有就業派遣資格,應屆畢業生要求在畢業時取得相應學歷、學位。
 
  6.社會在職人員要求全日制本科及以上學歷,取得畢業證和學位。2019年應屆畢業生,要求為統招統分全日制應屆畢業生,具有2019年就業派遣資格。
 
  7. 社會在職人員要求年齡不超過35周歲(1984年1月1日以后出生)。2019年應屆畢業生,應屆本科畢業生要求年齡不超過23周歲(1996年1月1日以后出生);應屆碩士畢業生要求年齡不超過27周歲(1992年1月1日以后出生),應屆博士畢業生要求年齡不超過35周歲(1984年1月1日以后出生)。
 
  8. 熟練掌握現代辦公設備和使用辦公軟件。
 
  9. 具有較強的組織協調能力、語言和文字表達能力。
 
  二、招聘崗位
 
 ?。ㄒ唬┓煞諐徫?名,主要負責開展職工法律服務工作。法律、勞動關系專業;通過國家司法考試、國家統一法律職業資格考試的人員,在同等條件下優先考慮。
 
 ?。ǘ┺k公室綜合管理崗位1名,主要負責從事行政、人事、財務等日常事務;開展法治宣傳教育和會議、培訓工作。中共黨員(或預備黨員);法律、人力資源、財務、中文、計算機、信息化等相關專業,有人力資源師證、會計證等證件的人員,在同等條件下優先考慮。
 
  三、招聘程序
 
  (一) 報名時間及方式
 
  1.報名時間:即日起至2019年4月28日。本次公開招聘采取網上報名的方式,不接受其它方式報名。
 
  2.報名方式:報名人員請如實填寫《北京市總工會法律服務中心2019年公開招聘職位報名表》(附件),并以電子郵件附件形式發送至flfwzx@bjzgh.org,并電話確認。電子郵件以“應聘單位-崗位名稱-本人姓名-畢業院校-學歷/學位”(如:北京市總工會法律服務中心-辦公室-張三-北京外國語大學-研究生/碩士)作為主題和附件題目。每名考生限報一個崗位,報名與考試時使用的身份證件必須一致。
 
 ?。ǘ﹫竺麜r需提交的材料
 
  1.北京市總工會法律服務中心2019年公開招聘崗位報名表(近期同一底板1寸免冠照片貼在報名表上)一式兩份。
 
  2.本人身份證掃描件1份(正反面)。
 
  3.戶口本首頁、本人所在頁及變更頁掃描件1份。
 
  4.學歷及學位證書、資格證書、職稱證書等掃描件1份。
 
  5. 應屆畢業生須提供校級畢業生就業主管部門蓋章的畢業生就業推薦表、統招證明(就業推薦表上注明“統招”的,無須開具統招證明)。
 
  6.能夠證明符合招聘崗位所要求條件的其他證明材料掃描件各一份。
 
 ?。ㄈ┵Y格初審
 
  報名截止后,對報名人員相關信息進行資格初審。審查合格者準予參加筆試。請報名人員于2018年4月30日至5月10日期間,登錄北京市總工會法律服務中心網站(http://www.flfw.org.cn/)查詢最終資格審查結果。
 
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  1.筆試
 
  根據網上報名情況,通知資格初審合格人員參加筆試。筆試時間地點另行通知。筆試成績采取百分制,劃定合格分數線為60分。根據筆試成績由高到低的順序確定面試人選。每個招聘崗位按照擬招聘人數與參加面試人數的1:5的比例確定面試人選 。筆試后進行資格復審,現場交材料,時間地點另行通知。
 
  現場確認所需要材料為報名時需提交的材料的1至6的原件。
 
  2.面試
 
  面試時間及地點另行通知。面試成績采取百分制,劃定合格分數線為60分。筆試成績與面試成績分別按照40%、60%的權重計入綜合成績。按照綜合成績由高到低的順序, 各招聘崗位按照1:1的比例確定體檢、考察對象。如綜合成績相同,按照面試合格成績高低確定體檢、考察人選。
 
 ?。ㄎ澹w檢和考察
 
  由我單位統一組織到指定醫院進行體檢,對體檢合格者進行考察,如擬聘用人選體檢或考察不合格,按總成績高低順序依次替補人選。報考人員應按照規定的時限及要求,配合完成考察、體檢及調入等工作,未能按照規定時限及要求完成的,取消聘用資格。
 
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  我單位將考察和體檢均通過的擬聘用人員信息在北京市總工會法律服務中心網站公示7個工作日,公示無異議的按有關規定辦理聘用手續。
 
 ?。ㄆ撸┵Y格審查
 
  資格審查工作貫穿公開招聘全過程,報名人員須完整提供真實、有效的個人信息以及證書、證件等相關材料。凡與報名條件不符或提供虛假信息、偽造相關材料者,一經發現,立即取消聘用資格,已辦理聘用手續者取消聘用,本人承擔由此產生的一切后果。
 
  從資格審核到招聘工作結束,考生應保證所留電話號碼聯系暢通,因電話聯系不暢造成無法通知考生本人的,后果由考生本人負責。
 
  聯系人:于老師   王老師
 
  聯系電話:83570081   83570077
 
 
  北京市總工會法律服務中心
 
  2019年4月11日
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