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2019年安徽亳州市直事業(yè)單位招聘40人公告

來(lái)源:亳州人事考試網(wǎng) 2019-04-10 09:51:00
  亳州市2019年市直事業(yè)單位公開招聘人員公告


  根據(jù)工作需要,經(jīng)市委、市政府同意,依據(jù)《關(guān)于印發(fā)〈安徽省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法〉的通知》(皖人社發(fā)〔2010〕78號(hào))文件精神,決定開展面向社會(huì)公開招聘市直事業(yè)單位人員工作,現(xiàn)公告如下:


  一、招聘原則


  (一)堅(jiān)持面向社會(huì)、公開招聘。


  (二)堅(jiān)持競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)聘用。


  (三)堅(jiān)持統(tǒng)一組織、分工負(fù)責(zé)。


  二、招聘計(jì)劃


  根據(jù)亳州市紀(jì)委監(jiān)委黨風(fēng)廉政教育中心、亳州市委黨校兩單位崗位空缺情況,計(jì)劃在編制內(nèi)招聘人員40名,詳見(jiàn)崗位表。


  三、招聘條件


  招聘對(duì)象為國(guó)家承認(rèn)學(xué)歷的應(yīng)、歷屆大學(xué)專科以上畢業(yè)生以及符合招聘崗位條件的人員,且必須符合以下條件:


  (一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;


  (二)遵守憲法和法律;


  (三)具有良好的品行;


  (四)崗位所需的專業(yè)、學(xué)歷或技能條件;


  (五)適應(yīng)崗位要求的身體條件;


  (六)崗位所需的其他資格條件。


  公開招聘人員崗位表中的“28周歲以下”為“1990年4月16日以后出生”(其他涉及年齡計(jì)算的依此類推)。


  有下列情形之一的人員,不得報(bào)考:


  (一)不符合招聘崗位條件要求的人員;


  (二)在讀的全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生;


  (三)現(xiàn)役軍人;


  (四)經(jīng)政府人力資源社會(huì)保障部門認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在停考期內(nèi)的人員;


  (五)曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;


  (六)按照國(guó)家、省有關(guān)規(guī)定,尚在最低服務(wù)年限內(nèi)的機(jī)關(guān)、事業(yè)單位正式在編工作人員;


  (七)法律規(guī)定不得參加報(bào)考或聘用為事業(yè)單位人員的其他情形人員。


  四、報(bào)名


  本次公開招聘采取網(wǎng)上報(bào)名方式進(jìn)行,報(bào)名網(wǎng)站為亳州市人事考試網(wǎng)。


  (一)報(bào)名時(shí)間


  報(bào)名時(shí)間為2019年4月16日9:00至4月22日24:00前,逾期不再補(bǔ)報(bào)。


  (二)網(wǎng)上報(bào)名


  報(bào)考人員須閱知并簽署“誠(chéng)信承諾書”,按要求如實(shí)、正確填寫《亳州市2019年市直事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名表》,上傳本人電子照片(近期免冠正面證件照,jpg格式,尺寸為295x413像素,大小20-100kb),并提供有效通訊方式。報(bào)考人員填寫的信息必須與本人實(shí)際情況、報(bào)考條件和所報(bào)考的崗位要求相一致。凡弄虛作假者,一經(jīng)查實(shí),取消考試、聘用等資格。


  每位報(bào)考人員限報(bào)一個(gè)崗位,并使用本人有效居民身份證進(jìn)行報(bào)名和參加考試。


  (三)報(bào)名確認(rèn)


  報(bào)考人員于報(bào)名后至2019年4月23日16:00前登錄亳州市人事考試網(wǎng)查詢是否通過(guò)了報(bào)考資格初審。通過(guò)資格初審的不得改報(bào)其他崗位;尚未審查或未通過(guò)審查的,在4月23日16:00之前可以改報(bào)其他崗位。通過(guò)資格初審的報(bào)考人員于2019年4月24日16:00前,按每人每科45元的標(biāo)準(zhǔn)在網(wǎng)上繳納筆試費(fèi)用進(jìn)行報(bào)名確認(rèn),逾期未繳費(fèi)視為自行放棄。


  報(bào)名確認(rèn)截止后,確認(rèn)報(bào)考人數(shù)與崗位招聘計(jì)劃數(shù)的比例應(yīng)不低于3:1,方可開考。不足規(guī)定開考比例的,經(jīng)市人社局核準(zhǔn),相應(yīng)核減該崗位招聘計(jì)劃數(shù)或降低開考比例。


  (四)準(zhǔn)考證打印


  考生完成網(wǎng)上繳費(fèi)后,于2019年4月26日至4月27日從亳州市人事考試網(wǎng)自行下載并打印準(zhǔn)考證。


  五、筆試


  (一)筆試科目和內(nèi)容


  筆試科目報(bào)考亳州市委黨校管理崗位的考生考《綜合知識(shí)一》;報(bào)考亳州市紀(jì)委監(jiān)委黨風(fēng)廉政教育中心崗位的考生考《綜合知識(shí)二》;報(bào)考亳州市委黨校教師崗位的考生考《綜合知識(shí)三》。


  《綜合知識(shí)一》主要內(nèi)容:政治、經(jīng)濟(jì)、法律、人文、管理、國(guó)情省情等常識(shí),判斷推理,言語(yǔ)理解與表達(dá)和寫作等。


  《綜合知識(shí)二》主要內(nèi)容:政治、經(jīng)濟(jì)、法律、人文、管理、國(guó)情省情等常識(shí)及紀(jì)檢監(jiān)察業(yè)務(wù)知識(shí),判斷推理,言語(yǔ)理解與表達(dá)和寫作等。


  《綜合知識(shí)三》主要內(nèi)容:政治、經(jīng)濟(jì)、法律、人文、管理、國(guó)情省情等常識(shí)及法律、馬克思主義哲學(xué)、經(jīng)濟(jì)專業(yè)知識(shí),判斷推理,言語(yǔ)理解與表達(dá)和寫作等。


  滿分均為100分。


  (二)筆試時(shí)間和地點(diǎn)


  筆試時(shí)間:2019年4月28日上午9:00—11:00。


  筆試地點(diǎn):設(shè)在市政府所在地,詳見(jiàn)(筆試準(zhǔn)考證)。考試時(shí)須憑本人《筆試準(zhǔn)考證》和有效身份證件原件進(jìn)入考場(chǎng)。


  (三)筆試成績(jī)


  為確保新聘人員基本素質(zhì),設(shè)定筆試成績(jī)最低分?jǐn)?shù)線為50分,達(dá)不到最低分?jǐn)?shù)線的,取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。


  依據(jù)組通字〔2010〕54號(hào)和皖人發(fā)〔2008〕44號(hào)規(guī)定,已服務(wù)期滿,取得“服務(wù)基層項(xiàng)目”人員證書的考生,于2019年5月5日上午8:00-12:00,到亳州市人力資源和社會(huì)保障局事業(yè)科(519房間,聯(lián)系電話:0558—5132010)申請(qǐng)加分事宜,逾期不再補(bǔ)辦。“大學(xué)生村官”應(yīng)提供由省級(jí)主管部門出具的服務(wù)證書原件和復(fù)印件;“特崗教師”應(yīng)提供由省級(jí)教育主管部門出具的農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校工作人員特設(shè)崗位計(jì)劃工作人員服務(wù)證書原件和復(fù)印件;“三支一扶”人員應(yīng)提供由全國(guó)“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室監(jiān)制、省級(jí)“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理機(jī)構(gòu)出具的高校畢業(yè)生“三支一扶”服務(wù)證書原件和復(fù)印件;大學(xué)生服務(wù)西部志愿者應(yīng)提供由共青團(tuán)中央統(tǒng)一制作的服務(wù)證和大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃鑒定表原件和復(fù)印件。對(duì)經(jīng)審核符合加分條件的報(bào)考人員,按規(guī)定程序?qū)⒐P試成績(jī)?cè)黾?分。


  六、資格復(fù)審


  由用人單位對(duì)面試入圍人員進(jìn)行資格復(fù)審。


  (一)復(fù)審人選


  根據(jù)筆試成績(jī),在同崗位報(bào)考人員中,從高分到低分確定資格復(fù)審人選,復(fù)審人選與招聘崗位的比例按3:1確定,不足規(guī)定比例的按實(shí)際人數(shù)確定,最后一名如有多名考生筆試成績(jī)相同的,一并確定為資格復(fù)審人選。


  (二)證件材料


  資格復(fù)審時(shí),報(bào)考人員應(yīng)提供以下證件、材料:


  1.本人有效居民身份證、學(xué)歷(學(xué)位)證書原件及復(fù)印件,筆試準(zhǔn)考證、《亳州市2019年市直事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名表》(從報(bào)名系統(tǒng)下載)等材料。報(bào)考市委黨校教師崗位人員應(yīng)提供相關(guān)職稱證書;招聘崗位有其他要求的,報(bào)考人員還應(yīng)提供相關(guān)證明材料。


  2.機(jī)關(guān)、事業(yè)單位在編正式工作人員還須按干部人事管理權(quán)限提供單位和主管部門同意報(bào)考的證明。


  上述人員中,屬已修完教學(xué)計(jì)劃規(guī)定全部課程、各科成績(jī)合格、2019年畢業(yè)尚未取得學(xué)歷(學(xué)位)證書的人員,可憑學(xué)校或省、市教育主管部門出具的書面證明和有關(guān)證件材料辦理資格復(fù)審,至2019年9月30日仍不能提供學(xué)歷(學(xué)位)證書(或?qū)W信網(wǎng)學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表)的,或證書與證明材料不一致的,取消聘用資格。


  七、面試


  資格復(fù)審合格人員,確定為面試人選,滿分為100分。


  報(bào)考亳州市委黨校管理崗位和報(bào)考亳州市紀(jì)委監(jiān)委黨風(fēng)廉政教育中心崗位的考生,采用結(jié)構(gòu)化面試;報(bào)考亳州市委黨校教師崗位的考生采用無(wú)生上課方式進(jìn)行面試。


  面試后,將筆試成績(jī)與面試成績(jī)按6:4的比例合成考試總成績(jī)(保留小數(shù)點(diǎn)后兩位)。面試成績(jī)低于60分的,取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。


  實(shí)際參加面試人員數(shù)少于或等于崗位招聘計(jì)劃數(shù)的,考生面試成績(jī)須達(dá)到65分以上或當(dāng)天該考場(chǎng)實(shí)際參加面試人員的平均分,方可進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。


  八、體檢和考察


  體檢和考察人選按崗位招聘計(jì)劃數(shù),在同崗位報(bào)考人員中依考試總成績(jī)從高到低等額確定,如總成績(jī)相同的,按筆試成績(jī)從高到低確定;如筆試成績(jī)也相同的,一并確定為體檢和考察人選,由用人單位以考察結(jié)果研究確定擬聘用人選。考察工作由用人單位負(fù)責(zé)組織實(shí)施,按先體檢后考察的順序進(jìn)行。


  體檢工作按照省委組織部、省人力資源和社會(huì)保障廳、省衛(wèi)生廳《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號(hào))執(zhí)行。


  考察工作根據(jù)擬聘用崗位的要求,采取多種形式,全面了解考察對(duì)象的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)(學(xué)業(yè)成績(jī))以及是否需要回避等方面的情況,并提供客觀、詳實(shí)的組織考察材料。


  對(duì)體檢、考察出現(xiàn)缺額的,按照規(guī)定程序和時(shí)限,在同崗位報(bào)考人員中,按考試總成績(jī)從高到低依次等額遞補(bǔ),遞補(bǔ)共不得超過(guò)兩次。擬聘用人員進(jìn)入公示環(huán)節(jié)不再遞補(bǔ)。


  考察工作結(jié)束后,由用人單位將《擬聘人員的函》、《亳州市2019年市直事業(yè)單位公開招聘人員聘用審批表》(一式三份,從亳州市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站打印)、《市直事業(yè)單位公開招聘人員調(diào)動(dòng)申請(qǐng)表》(在編正式工作人員填寫,從亳州市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站打印)、人事代理人員及未取得“服務(wù)基層項(xiàng)目”證書人員“解除勞動(dòng)關(guān)系證明”、招聘崗位所要求的學(xué)歷驗(yàn)證報(bào)告、考察材料、資格復(fù)審材料等,報(bào)亳州市人力資源和社會(huì)保障局事業(yè)科審核。


  九、公示


  對(duì)考察結(jié)果審核合格人員,在亳州市人事考試網(wǎng)公示,時(shí)間為7天。公示內(nèi)容包括招聘崗位名稱、擬聘用人員姓名、性別、崗位代碼、準(zhǔn)考證號(hào)碼、原工作單位或畢業(yè)院校等內(nèi)容,同時(shí)公布舉報(bào)電話,接受社會(huì)監(jiān)督。


  十、簽約聘用


  經(jīng)公示無(wú)異議或公示結(jié)果不影響聘用的,辦理有關(guān)聘用審批及入編手續(xù)。


  根據(jù)省政府辦公廳《轉(zhuǎn)發(fā)省人事廳關(guān)于在全省事業(yè)單位試行人員聘用制度意見(jiàn)的通知》(皖政辦〔2006〕13號(hào))規(guī)定,招聘單位須與受聘人員簽訂事業(yè)單位聘用合同,確立人事關(guān)系。聘用人員待遇按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。事業(yè)單位新聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度,試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。


  十一、有關(guān)事宜


  本《公告》由亳州市人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。


  本次招聘統(tǒng)一組織的筆試,亳州市人力資源和社會(huì)保障局不指定任何教材、復(fù)習(xí)資料,也不舉辦、不委托舉辦任何形式的輔導(dǎo)和培訓(xùn)活動(dòng)。


  政策咨詢電話:0558—5132010(市人社局)


  考務(wù)咨詢電話:0558—5118606(市人事考試中心)


  監(jiān)督舉報(bào)電話:0558—5119190(市紀(jì)委駐財(cái)政局紀(jì)檢組)


  上述咨詢服務(wù)和監(jiān)督舉報(bào)電話于正常辦公時(shí)間使用。


  后續(xù)相關(guān)招聘工作信息,將在亳州市人事考試網(wǎng)上公布,請(qǐng)報(bào)考人員及時(shí)登錄查詢。特此公告。


  附件:亳州市2019年市直事業(yè)單位公開招聘人員崗位表


  亳州市人力資源和社會(huì)保障局


  2019年4月9日

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