為鞏固縣鄉醫療衛生機構一體化改革成果,加快我縣基層醫療衛生機構人才隊伍建設,鼓勵高校畢業生面向基層就業,進一步提升全縣衛生健康服務質量和水平。經縣委、縣政府研究決定,擬組團參加招聘大會,面向國內醫學院校2019年應屆畢業生公開招聘廣靈縣人民醫院和鄉鎮衛生院醫務專業技術人員。為確保相關工作的順利完成,公告如下:

　　一、招聘原則

　　招聘工作貫徹公開公正、公平競爭的原則,品學兼優、德才兼備的原則,陽光招考、科學招考的原則。

　　二、招聘崗位、計劃及待遇

　　1、招聘崗位及計劃:

　　①廣靈縣人民醫院醫務專業技術人員7名。

　　②鄉鎮衛生院醫務專業技術人員3名。

　　③具體崗位及專業要求詳見附表。

　　2、招聘人員待遇:所招聘的人員正式聘用后,縣人民醫院為廣靈縣差額撥款事業單位編制內工作人員,鄉鎮衛生院為廣靈縣全額撥款事業單位編制內工作人員。

　　三、招聘條件

　　1、具有中華人民共和國國籍,擁護中國共產黨領導,遵紀守法,具有奉獻、進取精神,品行端正,責任心強。

　　2、熱愛衛生事業,具有醫務人員所需的綜合素質、專業技能,身體健康。

　　3、需具有全日制普通高校2019年應屆大學本科畢業及以上學歷。年齡在30周歲以下(1989年1月1日以后出生),全日制碩士研究生以上學歷可放寬至35周歲以下(1984年1月1日以后出生)。

　　4、具備招聘崗位所需的專業要求。

　　5、報考人員的畢業證、就業報到證原件須在正式聘用之前取得,屆時未取得或不能提供原件者取消聘用資格。

　　6、所學專業是指畢業證書所標明的專業,學位證及其他證件不作為認定所學專業的依據。各類別專業認定參照《公務員報考專業設置分類指導目錄》執行。

　　7、下列人員不得報考

　　①、曾因犯罪受過刑事處罰的人員或有犯罪嫌疑尚未查清的人員,曾被開除學籍人員;

　　②、在各級機關、事業單位招考中有過作弊記錄并受到禁考處罰的人員;

　　③、參加反動組織、集會、非法宗教活動的人員;

　　④、目前在校就讀研究生不得以本科學歷報考;

　　⑤、法律規定不得聘用的其他情形的人員。

　　四、招聘辦法及程序

　　招聘工作按發布公告、現場報名、資格審查、筆試、面試、體檢、考核考察、確定崗位、公示、聘用等步驟進行。

　　(一)發布公告

　　招聘公告將在大同市人民政府網政府工作部門-人力資源與社會保障局-公開招聘欄目、廣靈縣人民政府網站等媒體發布。從公告發布日到報名截止日不少于7天。

　　(二)報名與資格審查

　　1、報名

　　①本次報名采取校園現場的方式,必須本人親自報名,不能代替。

　　②報名時間:2019年4月13日。

　　③報名地點:山西中醫藥大學

　　④根據有關文件規定,本次醫務專業技術人員招聘不受開考比例限制,但筆試成績需達到規定合格分數線,方可進入面試環節。

　　2、現場資格審查

　　①資格審查的內容

　　按照報考條件,對報考者的戶籍、學歷、專業及其他報名信息的真實性進行現場審查和確認,合格者確認報名資格。

　　②資格審查須提供的證件、材料

　　考生須提供:本人二代身份證原件及復印件、近期同底正面免冠一寸彩色照片3張、就讀院校證明(內容應包括姓名、性別、身份證號、入學時間、所學專業、學歷、學位、能否畢業、畢業時間等)、請考生自行下載并如實填寫《廣靈縣參加2019年全省縣級醫療集團(民營醫院)人才招聘大會報名登記表》,同時現場提供電子版。(附表2)

　　③資格審查和驗證工作貫穿招聘工作全過程。在招考各個環節,如發現不符合報名資格條件、弄虛作假騙取報考資格或冒名頂替者,隨時取消資格。

　　(三)筆試

　　1、筆試前,報名考生將現場照相、錄取指紋、發放筆試準考證。具體時間、地點等信息,請考生注意關注廣靈縣人民政府網發布的相關信息。

　　2、筆試科目為:筆試內容為醫學基礎知識。筆試成績以百分制計分,合格分數線為60分以上,不達60分的不能進入下一環節。筆試成績占總成績的60%。全日制碩士研究生畢業及以上學歷者,免筆試,直接進入面試。其筆試成績按應聘崗位本次筆試的最高成績計分。

　　3、根據筆試成績,按擬招聘人數1:1.5的比例擇優確定進入面試人選。報名人數未達到1:1.5的崗位,應聘人員只要達到筆試合格線即可進入下一環節。

　　(四)面試

　　面試主要內容為:考察報考人員的綜合分析能力、專業技術能力,臨床實踐能力、職業道德素養、語言表達能力、自我情緒控制、舉止儀表等。

　　面試采取百分制計分,合格分數為70分以上,不達70分的不予聘用。面試成績占總成績的40%。參加面試人數少于等于計劃招聘人數的崗位,面試成績達到合格分數以上可確定為體檢、考察對象。

　　(五)選拔方式

　　依據各類考生總成績(總成績=筆試成績×60%+面試成績×40%)高低排序,按照招聘計劃人數,等額選拔體檢、考察對象。總成績出現并列的,筆試成績高者進入體檢;筆試成績亦并列的,共同進入體檢。

　　(六)體檢

　　1、體檢工作在縣招聘工作領導組辦公室指導下,由用人主管部門在指定的有資質的醫院進行。

　　2、體檢標準參照《公務員錄用通用體檢標準(試行)》執行。體檢費用由考生自理。

　　3、因體檢不合格及個人原因放棄體檢產生的空額不予遞補。

　　(七)考核考察

　　考核考察工作在招聘工作領導組統一安排、指導下,由招聘工作領導組辦公室具體組織實施。

　　因考核考察不合格及個人原因放棄聘用產生的空額不予遞補。

　　(八)確定崗位

　　體檢、考核考察合格的考生,按照各類別崗位工作需求和高分優先的原則,由用人單位確定具體應聘崗位。不服從組織安排的考生視為本人放棄。

　　(九)公示、聘用

　　1、對已確定崗位的考生,經招聘工作領導組審定后,確定為擬聘用對象。

　　2、擬聘用對象在廣靈縣人民政府網站(www.sx-guangling.gov.cn)進行公示,公示期不少于7個工作日。對公示中反映的問題要及時查清,以決定是否聘用。

　　3、經公示無異議的擬聘人員,由招聘工作領導組辦公室提出聘用及審核意見,報縣公開招聘工作領導組核準。

　　4、公開招聘的人員按規定實行試用期制度,試用期1年。試用期包括在聘用合同期限內。不按規定時間到崗的取消聘用資格。試用期滿考核合格的,正式聘用;考核不合格,解除聘用。

　　5、實行最低服務期制度,聘用人員在廣靈縣服務滿五年后方可按規定進行流動。

　　五、有關事項

　　1、本次招聘,在廣靈縣2019年公開招聘醫療集團醫務專業技術人員領導組統一領導下,由招聘工作辦公室具體組織實施。請考生關注廣靈縣人民政府網,獲取正確的招聘信息。

　　2、招聘工作要嚴格執行法規,嚴明工作職責,嚴肅工作程序,嚴守工作紀律,堅決制止和糾正招聘中的違法、違紀、違規行為,確保招聘工作公開、公平、公正。

　　3、招聘工作秉承“陽光招聘、誠信考試”的招考宗旨,實行信息公開、程序公開、條件公開、結果公開,接受廣大考生和社會各界的監督。

　　咨詢電話:廣靈縣人力資源和社會保障局0352-8822165

　　廣靈縣醫療集團0352-8855399

　　附表1:招聘崗位及專業要求

 

 

單  位	崗位	招聘人數	專業要求
廣靈縣人民醫院	臨床	7	臨床醫學 兒科學 急診醫學 中西醫臨床醫學 中醫臨床醫學 中西醫結合臨床
鄉鎮衛生院	臨床	3	臨床醫學 中醫臨床醫學 中西醫臨床醫學 中西醫結合臨床

 

　　附表2:廣靈縣參加2019年全省縣級醫療集團(民營醫院)人才招聘大會報名登記表.xls

　　廣靈縣2019年公開招聘醫務專業技術人員領導組

　　辦公室

　　2019年3月29日