北京開放大學2019年招聘公告

 

　　北京開放大學是北京市政府舉辦的以開放、網絡、遠程學習為特色的新型高等學校，其前身是1960年創辦的北京廣播電視大學。2012年經教育部批準更名，是國內率先掛牌成立的開放大學之一，擁有獨立的自主辦學權和學位授予權。

 

　　學校現擁有首都終身教育研究基地、博士后培養基地和一批北京市高層次學術創新團隊；履行市民終身學習平臺建設、北京市社區教育指導中心、學分銀行管理中心等多項社會服務職能。

 

　　面對新時代新要求，學校實施“質量立校、人才強校、開放興校”發展戰略，主動對接首都經濟社會發展需求，積極推進終身教育的供給側改革，圍繞“衣、食、住、行、生、老、病、養”，調整優化學院和專業設置，積極探索體現特色辦學的產學研協同創新機制，致力于為首都市民提供個性化、多層次、高質量的終身學習服務，努力建設“特色鮮明，國內一流，首都人民滿意的新型大學”。

 

　　根據《北京市事業單位公開招聘工作人員實施辦法》（京人社專技發[2010]102號）等文件精神，結合學校建設和發展需要，現面向社會公開招聘編制內工作人員。

 

　　一、招聘基本條件

 

　　（一）遵守憲法和法律，政治素質高、品行良好。

 

　　（二）熱愛教育教學工作、工作責任心強，具有良好的團隊合作精神。

 

　　（三）身體健康，能夠適應崗位工作需要。

 

　　（四）符合招聘崗位所需要的具體條件。

 

　　（五）應聘人員范圍為應屆畢業生、博士后出站人員、留學歸國人員和北京戶籍社會在職人員。

 

　　1.應屆畢業生：須為統招統分全日制應屆畢業生，具有2019年就業派遣資格。非北京生源應屆畢業生須符合北京市落戶政策要求（不包括學生集體戶口）。

 

　　2.博士后出站人員：須為全職脫產博士后，且符合全國博士后管委會關于進京落戶的條件。

 

　　3.留學歸國人員：須符合教育部留學服務中心辦理在京就業落戶條件，且回國后未在留學服務中心辦理過派遣手續

 

　　4.北京戶籍社會在職人員：須具有北京市常住戶口且人事檔案在京。

 

　　5.年齡要求：應屆碩士畢業生原則上不超過27周歲（1992年1月1日以后出生），應屆博士畢業生不超過35周歲（1984年1月1日以后出生）。其他人員原則上不超過45周歲（1974年1月1日以后出生）。

 

　　（六）符合回避制度的相關規定。

 

　　二、招聘崗位、數量、要求

 

　　需求崗位、學歷層次、所學專業、招聘人數等相關信息詳見附件。

 

　　三、報名方法

 

　　（一）符合條件的應聘人員，請登錄北京開放大學網上招聘系統http://bjou.zhiye.com，在線注冊并填寫簡歷信息，申報相應崗位。此系統為申報崗位唯一渠道。

 

　　（二）每人限報一個崗位。

 

　　（三）報名截止時間為2019年4月7日。

 

　　四、招聘程序

 

　　（一）資格審核

 

　　學校對應聘者進行資格審查,審查通過人員進入函選。

 

　　（二）函選

 

　　各設崗相關部門按照學校有關規定組成工作組對應聘者進行函選，函選通過人員進入初選。

 

　　（三）初選

 

　　各設崗相關部門組成工作組對應聘者進行初選，初選成績采用百分制，60分以下不合格。按綜合成績從高到低排序，以招聘崗位數與應聘人數1:5比例（若實際結果不足1:5的，以實際人數為準），確定參加職業勝任力測試人選。

 

　　（四）職業勝任力測試

 

　　根據職業勝任力測試情況，按照招聘崗位數與應聘人數1：3的比例（若實際結果不足1:3的，以實際人數為準）確定正式面試人選。

 

　　（五）正式面試

 

　　正式面試分為試講或個人能力展示評價方式，成績采用百分制，60分以下不合格。依據面試成績，確定考察人選。

 

　　（六）閱檔、政審、體檢

 

　　學校組織閱檔、政審、體檢工作。通過閱檔等形式對考察人員的基本情況和資格條件進行復查。政審內容主要包括應聘人員的思想政治表現、道德品質。體檢標準參照公務員錄用體檢通用標準執行，體檢費用自理。

 

　　（七）確定擬聘人選

 

　　根據考察情況和閱檔、政審、體檢結果，由校長辦公會集體研究，擇優確定擬聘人選。

 

　　（八）公示

 

　　擬聘人選在學校網站進行公示，公示期為7個工作日。

 

　　（九）辦理入職手續

 

　　經公示無異議的，簽訂聘用合同，按有關規定辦理入職手續。

 

　　應聘人員應按照學校規的要求配合完成閱檔、政審、體檢等工作，并于2019年9月30日前完成入職報到，未能按照規定時限和要求完成的，取消應聘資格。

 

　　五、聘用待遇

 

　　擬聘人員崗位待遇由學校認定后，享受北京市事業編制待遇。

 

　　六、相關說明

 

　　（一）資格審查工作貫穿公開招聘全過程，應聘人員應提供真實、有效的個人證書、證件等相關材料。在應聘過程中弄虛作假，違反公開招聘紀律，將取消聘用資格，對已聘用人員，一經查實，解除聘用關系，由此產生的后果，由應聘人員個人負責。

 

　　（二）本次公布的招聘崗位如未能招聘到合適人選，將在后續公開招聘時一并公布。

 

　　（三）本公告的最終解釋權歸北京開放大學所有。

 

　　七、聯系方式

 

　　請應聘人員注意查看郵件、短信通知。不符合條件的人員恕不回復，敬請諒解。

 

　　北京開放大學網站www.bjou.edu.cn

 

　　附件：北京開放大學2019年招聘崗位匯總表

 

　　北京開放大學人事處

 

　　2019年3月15日