為滿足學校用人需求，武漢體育學院2019年擬面向海內外引進高層次人才，現將有關事宜公告如下。

　　一、高層次人才引進

　　（一）人才引進相關學科

　　體育學、心理學、新聞傳播學、管理學、經濟學、運動醫學、運動康復、舞蹈學等我校所具有的學科門類。

　　（二）高層次人才引進標準

　　1、人才引進層次：

　　第一層次（A類）：國內外知名專家

　　A1、教育部“長江學者獎勵計劃”入選者；

　　A2、國家新世紀百千萬人才工程入選者；

　　A3、海外知名專家。

　　第二層次(B類)：國內外學科專家

　　B1、湖北省“楚天學者”特聘教授；

　　B2、校聘“東湖學者”特聘教授。

　　第三層次（C類）：國內外青年學者

　　C1、湖北省“楚天學者”楚天學子；

　　C2、校聘“東湖學者”東湖學子。

　　第四層次（D類）：其他優秀人才

　　D1、優秀的副高及以上職稱人員或優秀博士研究生；

　　D2、優秀的國家隊教練、國家隊隊員、國家級（國際級）裁判員、健將級運動員。

　　2、主要待遇（其它待遇面議）：

　　第一層次（A類）：

　　年薪100萬元（稅前）；購房補貼300萬元（稅前）或提供校內170平米住房一套；科研啟動經費200萬元。

　　第二層次(B類)：

　　B1：年薪在享受相應校內工資的同時享受崗位津貼30萬元/年（稅前）；購房補貼100萬元（稅前）；科研啟動經費100萬元。

　　B2：年薪在享受相應校內工資的同時享受崗位津貼15萬元/年（稅前）；購房補貼100萬元；科研啟動經費100萬元。

　　第三層次（C類）：

　　C1、年薪在享受相應校內工資的同時享受崗位津貼10萬元/年（稅前）；購房補貼50萬元（稅前）；科研啟動經費30萬元。

　　C2、校聘“東湖學者”東湖學子；年薪在享受相應校內工資的同時享受崗位津貼8萬元/年（稅前）；購房補貼35萬元（稅前）；科研啟動經費20萬元。

　　第四層次（D類）：

　　副高及以上職稱人員、優秀博士研究生、國家隊教練、國家隊隊員、健將級運動員，核定事業編制，進機關事業單位養老保險，同工同酬。

　　二、相關要求及說明

　　（一）年齡要求：

　　1、第一層次、第二層次不限年齡；

　　2、第三層次、第四層次40周歲以下。

　　三、考核形式

　　面試考核

　　四、體檢與考察

　　1、體檢工作由武漢體育學院人事處統一組織，在指定醫院體檢, 體檢參照《公務員錄用體檢標準》執行;

　　2、體檢合格的應聘者，進入政治考察環節，重點考察應聘者的政治思想、道德品質、能力素質、工作表現、遵紀守法、廉潔自律等方面的情況;

　　3、體檢不合格的，取消擬聘人選資格。

　　五、公示、報備及聘用

　　根據面試、考察和體檢結果，確定擬聘用人選，在我校網站http://www.whsu.edu.cn/進行公示，公示期7個工作日。

　　凡在公示期及入職后，檔案審查過程中有弄虛作假行為或不符合相關規定及錄取原則的，取消錄用資格。

　　公示無異議后，按程序辦理聘用手續。

　　六、報名方式

　　應聘人員發送簡歷至指定郵箱報名，或持簡歷到武漢體育學院人事處（行政樓209）現場報名。

　　七、報名時間

　　不受時間限制，全年招聘。

　　八、聯系方式

　　招聘工作聯系人：武漢體育學院人事處 樂老師

　　聯系電話：027-87192126

　　招聘工作監督：武漢體育學院紀檢監察處

　　監督電話：027-87191187

　　學校網址：http://www.whsu.edu.cn/

　　電子郵箱：wtrsc@whsu.edu.cn

　　學校地址：湖北省武漢市洪山區珞喻路461號

　　武漢體育學院

　　2019年3月8日