2019年上海市崇明區(qū)專業(yè)技能儲備人才(A區(qū))
根據(jù)《崇明區(qū)關(guān)于加強(qiáng)世界級生態(tài)島建設(shè)人才發(fā)展的若干意見》（崇委辦〔2017〕47號）的相關(guān)規(guī)定，2019年度擬面向社會公開招聘具有全日制碩士研究生及以上學(xué)歷學(xué)位的專業(yè)技能儲備人才若干名。
一、基本條件
1、具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神。
2、基礎(chǔ)理論扎實(shí)，學(xué)習(xí)（工作）成績優(yōu)良，有較強(qiáng)的分析、解決問題和組織協(xié)調(diào)能力。
3、具備擬報職位所需的資格條件。
4、具有全日制碩士研究生及以上學(xué)歷學(xué)位。
5、畢業(yè)于“雙一流”院校的崇明籍大學(xué)生，學(xué)歷放寬到全日制本科。
6、年齡32周歲及以下，身體健康。
二、招聘職位
《2019年崇明區(qū)專業(yè)技能儲備人才招聘職位》附后
三、報名材料
1、崇明區(qū)專業(yè)技能儲備人才報名表。
2、其他相關(guān)材料：
應(yīng)屆畢業(yè)生：身份證、學(xué)生證、畢業(yè)生推薦表等有關(guān)材料復(fù)印件。
非應(yīng)屆人員：身份證、學(xué)歷、學(xué)位證書和其他證件復(fù)印件（包括職稱、執(zhí)業(yè)資格等證書），以及本人的學(xué)術(shù)、科研和工作成果等有關(guān)資料的復(fù)印件。
注：應(yīng)聘材料恕不退回。
四、招聘程序
招聘程序為資格審核、面試、政審和體檢等。報名資格確認(rèn)后，直接參加面試，根據(jù)面試成績和綜合素質(zhì)評價，按1:1比例確定體檢和政審人員名單。綜合體檢和政審情況，最終確定錄用人選。
五、其它說明
1、區(qū)人才工作協(xié)調(diào)小組辦公室根據(jù)儲備人才的專業(yè)特點(diǎn)及用人單位需求，將儲備人才派遣到服務(wù)單位。
2、區(qū)人才服務(wù)中心通過三方協(xié)議，委托第三方與儲備人才簽訂勞動合同，合同首聘兩年，可續(xù)聘一年。
3、儲備人才的工資待遇按本市“三支一扶”大學(xué)生標(biāo)準(zhǔn)核定工資基礎(chǔ)上，再根據(jù)不同學(xué)歷發(fā)放工作補(bǔ)貼，分別為：本科學(xué)歷每月再補(bǔ)貼2000元、碩士研究生每月再補(bǔ)貼2500元、博士研究生每月再補(bǔ)貼3000元。
4、戶檔管理。區(qū)人才服務(wù)中心統(tǒng)一保管儲備人才的人事檔案，指導(dǎo)非上海籍的儲備人才申請辦理《上海市居住證》積分。
5、人才儲備采取邊儲備、邊使用、邊“消化”的方式進(jìn)行管理。
6、對合同期滿未被服務(wù)單位或其他單位錄用的、合同出現(xiàn)終止情形的專業(yè)技能儲備人才，進(jìn)入人才市場自主擇業(yè)。
附件：2019年崇明區(qū)專業(yè)技能儲備人才招聘職位
詳情請見招聘會現(xiàn)場各單位招聘啟事
