為充實壺鎮鎮基層執法力量，經研究，決定面向社會公開招聘協管員，從事協助執法工作。現將有關事項公告如下：

　　一、招考崗位及人數

　　協管員23名，其中崗位1協管員21名(限男性)，崗位2協管員2名(性別不限)。

　　二、報名條件

　　1.基本素質要求：擁護黨的路線、方針、政策;遵紀守法，品德優良;熱愛綜合行政執法，服從分配，吃苦耐勞，具有較強的事業心、責任感，無違法違紀記錄。

　　2.學歷要求：高中及以上學歷，專業不限。

　　3.年齡要求：年齡為18至35周歲(1983年2月19日至2001年2月19日期間出生);退役軍人年齡可以放寬至1981年2月19日之后出生。

　　4.身體要求：身體健康，體貌勻稱端正，機警敏捷，能適應經常性加班加點和綜合行政執法工作。

　　5.戶籍要求：本人或配偶戶籍在縉云縣的社會人員(以2019年2月19日的戶口所在地為準)。或縉云生源的全日制普通高校畢業生。

　　6.能力要求：具備一定的溝通組織協調能力、語言表達能力。

　　三、招聘辦法和程序

　　按照公開、公平、公正、擇優的原則，通過報名、考試、考察、聘用等程序進行。

　　1.發布公告

　　在縉云縣政府門戶網站(http://jinyun.gov.cn)、壺鎮發布公眾號上發布公開招聘協管員公告。

　　2.報名

　　報名時間：2019年2月19日- 2019年3月1日(工作日8∶30～12∶00，14∶00～17∶00)。

　　報名地點：縉云縣壺鎮鎮黨群辦(行政服務中心209室)

　　聯系人：朱程程 電話：3018500。

　　報名采取現場報名方式進行，報名時需提交的資料：①本人身份證;②戶口簿;③畢業證書，退役軍人還需提供退役證;④1寸照片2張。以上證件均須交驗原件及復印件。

　　3.資格審查

　　根據報名提交的相關資料對報考人員進行資格初審，審查合格者確認登記并擇期通知考試事宜。資格審查貫穿于整個招聘工作過程，如報考者隱瞞信息或提供虛假信息，一經查實，取消資格。

　　4.考試

　　采取筆試與面試相結合的方式。報名人數不足招聘計劃數1:2的情況下，直接進入面試環節。

　　筆試：筆試科目為一門，內容包括綜合基礎知識、基本法律知識、寫作。筆試時間及地點另行通知。

　　面試：根據考生筆試成績從高到低按招聘崗位計劃數1:2的比例確定面試對象，不足規定比例的按實際人數確定。崗位報名人數不足招聘計劃數1:2的，直接進入面試環節。面試時間和地點另行通知。

　　5.體檢、考察、聘用

　　面試結束后，通過筆試環節的，按筆試成績40%、面試成績60%的比例計算總成績，總成績的計算公式為：總成績=筆試成績*0.4+面試成績*0.6，總成績從高到低按1：1比例確定體檢、考察對象。

　　體檢、考察參照公務員標準進行，體檢費用自理，時間另行通知。

　　經體檢、考察合格人員，根據總成績從高分到低分擇優確定擬聘用人員，擬聘用人員在網上公示7個工作日。公示期滿后，沒有反映問題或反映有問題經查不影響聘用的，按聘用審批權限辦理聘用手續;對反映有影響聘用的問題并查有實據的，不予聘用;對反映的問題一時難以查實的，將暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用。

　　被聘用人員實行勞動合同制管理，與壺鎮鎮人民政府簽訂勞動合同。試用期6個月結束后，經考察不能勝任崗位要求的，取消聘用。放棄體檢、考察或體檢、考察不合格的，在該崗位面試合格人員中按總成績從高分到低分依次遞補，并在網上公布遞補人員名單。

　　四、本公告由壺鎮鎮人民政府負責解釋。

　　咨詢單位：壺鎮鎮人民政府(聯系電話：0578-3018500)

　　舉報受理單位：縉云縣人力資源和社會保障局 壺鎮鎮紀委

　　舉報投訴電話：0578-3127520 0578-3153610

　　壺鎮鎮人民政府

　　2019年2月18日