2019年沛縣公開招聘教師公告

　　根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》、《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》、《關(guān)于進(jìn)一步做好全省中小學(xué)校新進(jìn)教師公開招聘工作的意見》等有關(guān)規(guī)定，結(jié)合我縣教育事業(yè)發(fā)展和教師隊(duì)伍建設(shè)的需要，決定面向社會(huì)公開招聘在編教師600名。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　2019年徐州市教師招聘將采取全市統(tǒng)一網(wǎng)上報(bào)名、統(tǒng)一筆試、各地自主面試的方式進(jìn)行。面試分兩個(gè)批次，市教育局直屬學(xué)校及云龍區(qū)、鼓樓區(qū)、泉山區(qū)、經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)為第一批次，其余縣(市)區(qū)為第二批次,第一批次為優(yōu)先錄取批次。應(yīng)聘人員在網(wǎng)上報(bào)名時(shí)，可選擇一個(gè)崗位或者兩個(gè)批次各一個(gè)崗位(須相同學(xué)段、學(xué)科)報(bào)名。

　　一、招聘崗位

　　2019年沛縣公開招聘教師崗位信息在徐州人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)(www.jsxz.hrss.gov.cn/)、徐州市教育局網(wǎng)站(http://jyj.xz.gov.cn/)、沛縣人民政府網(wǎng)政府信息公開專欄公示公告欄目（http://www.px.gov.cn/px/gsgg1/list.shtml）、沛縣人力資源和社會(huì)保障局微信公眾號(hào)：沛縣人社發(fā)布上進(jìn)行發(fā)布，具體的招聘單位、崗位名稱、招聘人數(shù)、資格條件等詳見附件《2019年沛縣公開招聘教師崗位信息表》。

　　二、招聘條件

　　應(yīng)聘人員應(yīng)具有中華人民共和國國籍，享有公民的政治權(quán)利；堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的路線、方針、政策；遵守中華人民共和國憲法和法律,無違法違紀(jì)行為；熱愛教育事業(yè)，具備良好的品行和職業(yè)道德；身心健康，能正常履行崗位職責(zé)。

　　(一)應(yīng)聘人員另須符合以下條件：

　　1.年齡條件

　　應(yīng)聘人員年齡須在35周歲及以下(即1983年3月1日至2001年2月28日之間出生)。

　　2.學(xué)歷、學(xué)位、戶籍條件

　　全日制大專及以上學(xué)歷,非全日制本科學(xué)歷報(bào)考者，大專學(xué)歷須為全日制；應(yīng)聘初中和高中教師崗位須取得相應(yīng)學(xué)位證書。

　　2019年免費(fèi)男幼兒教師崗位限沛縣生源或者沛縣戶籍；其余崗位不限戶籍。

　　國(境)外學(xué)歷學(xué)位應(yīng)聘人員，須提供中國教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證證明。

　　3.教師資格條件

　　應(yīng)聘人員須取得與崗位相適應(yīng)的教師資格證（相應(yīng)教師資格證是指任教學(xué)科符合招聘崗位要求，任教學(xué)段高可以就低使用），幼兒園教師崗位應(yīng)聘人員須取得幼兒園教師資格證，特教教師崗位要求詳見《2019年沛縣公開招聘教師崗位信息表》。

　　4.應(yīng)聘人員須符合招聘崗位所要求的其他條件詳見《2019年沛縣公開招聘教師崗位信息表》。特教教師崗位專業(yè)設(shè)置參考《江蘇省2019年考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》

　　(二)有下列情形之一的不得應(yīng)聘：

　　1.現(xiàn)役軍人;

　　2.普通高校在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生；

　　3.尚未解除紀(jì)律處分或正在接受紀(jì)律審查的人員、涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員；

　　4.應(yīng)聘人員與招聘的事業(yè)單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的，不得應(yīng)聘該單位負(fù)責(zé)人員的秘書或者人事、財(cái)務(wù)、審計(jì)、紀(jì)檢崗位以及與該單位負(fù)責(zé)人員有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。

　　5.國家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員。

　　三、招聘程序

　　1.網(wǎng)上報(bào)名

　　登陸徐州市教育局網(wǎng)站(http://jyj.xz.gov.cn),點(diǎn)擊“徐州市2019年教師招聘報(bào)名入口”浮動(dòng)窗進(jìn)入報(bào)名頁面。應(yīng)聘人員按照網(wǎng)站提示完成網(wǎng)絡(luò)報(bào)名，沛縣教育局、沛縣人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)應(yīng)聘人員資格審核。

　　報(bào)名、照片上傳時(shí)間：2019年2月21日9:00-25日16:00

　　資格初審時(shí)間：2019年2月21日9:00-26日16:00

　　應(yīng)聘人員對(duì)資格初審異議的陳述申辯時(shí)間：2019年2月21日-27日9:00-16:00

　　沛縣教育局、沛縣人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)對(duì)資格初審異議的處理時(shí)間：2019年2月21日-27日9:00-17:00

　　繳費(fèi)時(shí)間：2019年2月21日9:00-27日20:00

　　應(yīng)聘人員網(wǎng)上報(bào)名24小時(shí)內(nèi)可查詢是否通過資格初審和照片審核。資格初審和照片審核通過后，通過微信繳納筆試報(bào)名費(fèi)用100元，繳費(fèi)成功即完成報(bào)名(享受最低生活保障的城鎮(zhèn)家庭和農(nóng)村絕對(duì)貧困家庭的應(yīng)聘人員，先繳費(fèi)確認(rèn)，若沒有違反考試紀(jì)律，在參加考試后，憑相關(guān)單位出具的證明辦理減免報(bào)名筆試費(fèi)手續(xù))。未按期繳費(fèi)視為自動(dòng)放棄。

　　2、報(bào)名注意事項(xiàng)

　?。?）應(yīng)聘人員應(yīng)按崗位要求和網(wǎng)上提示，如實(shí)填寫有關(guān)信息，并上傳本人近期免冠2吋正面證件電子照片（jpg格式，320×240像素，大小在200KB以下，清晰可辨）。

　　【特別提醒：考生務(wù)必誠信報(bào)考，仔細(xì)閱讀網(wǎng)上“報(bào)名誠信協(xié)議”，應(yīng)按招聘崗位要求和報(bào)名系統(tǒng)提示，如實(shí)、準(zhǔn)確、完整地填寫有關(guān)信息。應(yīng)聘人員應(yīng)確認(rèn)本人完全符合相關(guān)崗位的資格條件，如對(duì)資格條件和崗位要求存在疑問，應(yīng)及時(shí)向沛縣人力資源和社會(huì)保障局、沛縣教育局進(jìn)一步咨詢確認(rèn)。如不符合資格條件仍然堅(jiān)持報(bào)名的，由此產(chǎn)生的后果自行承擔(dān)。資格審查工作貫穿于招聘工作全過程。在招聘各個(gè)環(huán)節(jié)，如發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員報(bào)名時(shí)填報(bào)信息不實(shí)、不符合報(bào)考資格條件、弄虛作假騙取報(bào)考資格者，將隨時(shí)終止或取消考試聘用資格。對(duì)惡意注冊(cè)報(bào)名信息，擾亂報(bào)名秩序或者偽造學(xué)歷證明及其他有關(guān)材料騙取考試資格等嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為的，將按照有關(guān)規(guī)定處理?！?/p>

　?。?）應(yīng)聘人員須使用在有效期內(nèi)的第二代居民身份證報(bào)名，未進(jìn)行資格初審或資格初審未通過的，可以在報(bào)名期限內(nèi)改報(bào)其他崗位。資格初審?fù)ㄟ^后，不得更改報(bào)名信息。對(duì)應(yīng)聘人員作出資格初審不合格決定時(shí)，告知應(yīng)聘人員擬作出的決定及相關(guān)事實(shí)、理由和依據(jù)。應(yīng)聘人員對(duì)資格初審結(jié)果如有異議，請(qǐng)及時(shí)向沛縣人力資源和社會(huì)保障局、沛縣教育局陳述申辯。

　?。?）招聘崗位的筆試開考比例為1:3（免費(fèi)男幼兒教師崗位開考比例為1:1），報(bào)名結(jié)束后達(dá)不到開考比例的崗位，相應(yīng)核減招聘計(jì)劃，直至取消該崗位。不能開考的崗位，沛縣教育局、沛縣人力資源和社會(huì)保障局將通知考生對(duì)照條件在原報(bào)名網(wǎng)址上重新報(bào)考其他崗位。網(wǎng)上重新報(bào)名時(shí)間為2019年2月28日9:00—12:00。

　　(4)為減輕特困考生負(fù)擔(dān)，享受國家最低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭的考生憑本人身份證、準(zhǔn)考證、其家庭所在地的縣(市)、區(qū)民政部門出具的享受最低生活保障金的證明和低保證原件及復(fù)印件1份；享受農(nóng)村絕對(duì)貧困家庭的考生憑本人身份證、準(zhǔn)考證、其家庭所在地的縣(市)、區(qū)扶貧辦(部門)出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡原件及復(fù)印件1份，可申請(qǐng)辦理報(bào)名筆試費(fèi)用減免手續(xù)。辦理時(shí)間：4月12日14:00－16:00，辦理地點(diǎn)：徐州市新城區(qū)漢風(fēng)路1號(hào)行政中心西區(qū)綜合樓G202室。

　?。?）打印筆試準(zhǔn)考證：2019年3月7日9:00至3月9日24：00，在報(bào)名網(wǎng)站上自行下載打印。

　　3、考試

　　考試包括筆試和面試。筆試由市教育局統(tǒng)一組織實(shí)施，面試由沛縣人力資源和社會(huì)保障局、沛縣教育局組織實(shí)施。

　　本次招聘教師考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

　　(1)筆試：

　　筆試主要考察公共基礎(chǔ)知識(shí)、教育教學(xué)綜合知識(shí)和專業(yè)知識(shí)等，總分100分。

　　筆試時(shí)間為：2019年3月10日。應(yīng)聘人員應(yīng)按照準(zhǔn)考證上規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)，攜帶準(zhǔn)考證和本人有效期內(nèi)的二代身份證原件參加筆試。筆試為全程封閉考試，考試期間不得提前交卷、退場。

　　筆試成績?cè)谛熘菔薪逃志W(wǎng)站公布，應(yīng)聘人員可憑身份證號(hào)和準(zhǔn)考證號(hào)查詢。

　　(2)資格復(fù)審：

　　第一批次體檢結(jié)束后，沛縣人力資源和社會(huì)保障局、沛縣教育局劃定筆試合格線，并從應(yīng)聘各崗位筆試成績合格人員中，從高分到低分的順序，按不超過招聘崗位計(jì)劃數(shù)1:3的比例確定參加資格復(fù)審的人員名單（末位成績并列的，一并參加），并負(fù)責(zé)資格復(fù)審。達(dá)不到該比例的，按實(shí)際人數(shù)確定資格復(fù)審人員名單。（資格復(fù)審的時(shí)間、地點(diǎn)以及參加資格復(fù)審人員名單另行通知。詳見沛縣政府信息公開專欄公示公告欄目、沛縣人力資源和社會(huì)保障局微信公眾號(hào)：沛縣人社發(fā)布）。

　　所有應(yīng)聘人員應(yīng)保持報(bào)名時(shí)填報(bào)聯(lián)系方式的通暢，以便沛縣人力資源和社會(huì)保障局、沛縣教育局通知資格復(fù)審或遞補(bǔ)復(fù)審，未在規(guī)定時(shí)限內(nèi)參加資格復(fù)審的，視為自動(dòng)放棄面試資格處理。資格復(fù)審不合格的應(yīng)聘人員如對(duì)資格復(fù)審有異議，可在1日內(nèi)向沛縣人力資源和社會(huì)保障局、沛縣教育局書面陳述申辯。

　　資格復(fù)審須應(yīng)聘人員本人到場，提供符合報(bào)考條件的相關(guān)證明材料：

　?、儆行趦?nèi)二代居民身份證原件和復(fù)印件；

　　②2019年免費(fèi)男幼兒教師崗位須提供戶口本(或戶籍證明)或沛縣生源的證明原件和復(fù)印件；

　?、劢處熧Y格證原件和復(fù)印件；

　?、墚厴I(yè)證書、學(xué)位證書原件和復(fù)印件；

　　⑤《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》（在學(xué)信網(wǎng)上打印，網(wǎng)址為：http://www.chsi.com.cn ）；

　?、扌姓?、事業(yè)單位在編人員須按照人事管理權(quán)限提供單位及主管部門同意報(bào)考的證明；其他簽有勞動(dòng)合同或聘用合同的人員須按管理權(quán)限提供同意報(bào)考證明。

　　應(yīng)屆畢業(yè)生可暫緩提交學(xué)歷學(xué)位證書和《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》(應(yīng)在2019年7月31日前提供)，但須提供本人的《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》的原件、復(fù)印件和《教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告》；

　　應(yīng)聘人員可暫緩提供教師資格證書（應(yīng)在2019年7月31日前提供），但須提供教育部考試中心頒發(fā)的《中小學(xué)教師資格考試合格證明》(國考筆試、面試均合格人員，登陸中小學(xué)教師資格考試網(wǎng)下載打印)，或提供畢業(yè)學(xué)校開具的應(yīng)屆師范生直接認(rèn)定證明。

　　國(境)外學(xué)歷學(xué)位報(bào)考者另提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證證明原件和復(fù)印件。

　　以上材料復(fù)印件需單獨(dú)按序裝訂。

　　資格復(fù)審合格者，當(dāng)場領(lǐng)取面試通知書，并繳納面試費(fèi)100元，按面試通知書要求參加面試；資格復(fù)審不合格者，取消面試資格，并從該崗位筆試合格的人員中從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)資格復(fù)審人選。資格復(fù)審時(shí)，應(yīng)聘人員信息與網(wǎng)上報(bào)名提供信息不一致且不符合報(bào)考條件的，資格復(fù)審為不合格。遞補(bǔ)資格復(fù)審人員名單、時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

　　(3)面試：

　　進(jìn)入面試的人員名單和面試要求在沛縣政府信息公開專欄公示公告欄目、沛縣人力資源和社會(huì)保障局微信公眾號(hào)（沛縣人社發(fā)布）公布。面試時(shí)間、地點(diǎn)見面試準(zhǔn)考證。

　　應(yīng)聘人員攜帶有效期內(nèi)二代身份證和面試準(zhǔn)考證參加面試。

　　面試形式為模擬上課。封閉備課30分鐘后當(dāng)場模擬上課15分鐘。

　　面試成績?yōu)榘俜种?。面試合格分?jǐn)?shù)線為60分。面試成績經(jīng)考場監(jiān)督員審核后，當(dāng)場書面告知應(yīng)聘人員。

　　（4）專業(yè)技能測試

　?、贉y試范圍：幼兒教師、音樂、美術(shù)崗位進(jìn)入面試環(huán)節(jié)的考生；②測試辦法：根據(jù)課題要求及本人特長，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)進(jìn)行專業(yè)技能展示，由評(píng)委當(dāng)場評(píng)分，成績?yōu)榘俜种疲瑢I(yè)技能測試合格分?jǐn)?shù)線為60分；③參加測試注意事項(xiàng)：考生帶本人有效期內(nèi)二代身份證和面試通知單進(jìn)入考場。

　　專業(yè)技能測試具體辦法：

　　音樂教師崗位：①現(xiàn)場演奏鋼琴并自唱(曲目自選);②現(xiàn)場演奏除鋼琴外的其他樂器(樂器自帶、曲目自選)。兩項(xiàng)技能測試成績各占50%，總時(shí)間10分鐘。

　　幼兒教師崗位：①現(xiàn)場演奏鋼琴并自唱(曲目自選);②自選曲目，自編自舞。兩項(xiàng)技能測試成績各占50%，總時(shí)間10分鐘。

　　美術(shù)教師崗位：人物速寫，時(shí)間15分鐘。

　　技能測試成績經(jīng)考場監(jiān)督員審核后，當(dāng)場書面告知考生。

　?。?）總成績計(jì)算方法：

　　面試結(jié)束后，不參加專業(yè)技能測試的應(yīng)聘人員按筆試成績占50%、面試成績占50%的比例（進(jìn)行專業(yè)技能測試的，筆試成績占30%、面試成績占30%、專業(yè)技能測試成績占40%），均采用百分制計(jì)算應(yīng)聘人員總成績。筆試、面試和考試總成績保留兩位小數(shù)，尾數(shù)四舍五入。面試工作結(jié)束后，7個(gè)工作日內(nèi)由沛縣人力資源和社會(huì)保障局在沛縣政府信息公開專欄公示公告欄目、沛縣人力資源和社會(huì)保障局微信公眾號(hào)（沛縣人社發(fā)布）上公布應(yīng)聘人員總成績。

　　4、體檢和考察

　　體檢由沛縣人力資源和社會(huì)保障局、沛縣教育局統(tǒng)一組織實(shí)施，考察工作由沛縣教育局組織實(shí)施。

　　沛縣人力資源和社會(huì)保障局、沛縣教育局在筆試、面試及專業(yè)技能測試均合格的應(yīng)聘人員中，根據(jù)應(yīng)聘人員的總成績，按崗位擬聘人員計(jì)劃數(shù)1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人選(總成績并列者，不參加專業(yè)技能測試的應(yīng)聘人員按面試成績從高分到低分排序，面試成績?nèi)圆⒘姓撸M(jìn)行加試；參加專業(yè)技能測試的應(yīng)聘人員按技能測試成績從高分到低分排序，專業(yè)技能測試成績?nèi)圆⒘姓?，按面試成績從高分到低分排序，面試成績?nèi)圆⒘姓撸M(jìn)行加試；加試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知)。面試成績合格的應(yīng)聘人員應(yīng)保持報(bào)名時(shí)填報(bào)聯(lián)系方式的通暢，以便沛縣人力資源和社會(huì)保障局、沛縣教育局通知或遞補(bǔ)，無法聯(lián)系者視為自動(dòng)放棄。

　　體檢在縣級(jí)以上綜合醫(yī)院進(jìn)行。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《江蘇省教師資格認(rèn)定體檢標(biāo)準(zhǔn)》、《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。體檢結(jié)果由沛縣人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)通知應(yīng)聘人員。應(yīng)聘人員對(duì)體檢結(jié)果有疑問的，本人可以申請(qǐng)復(fù)查一次，并到指定的醫(yī)療機(jī)構(gòu)重新檢查。體檢所產(chǎn)生的一切費(fèi)用由體檢人員本人承擔(dān)。

　　對(duì)應(yīng)聘人員作出體檢、考察不合格決定前，沛縣人力資源和社會(huì)保障局、沛縣教育局應(yīng)當(dāng)告知應(yīng)聘人員擬作出的決定及相關(guān)事實(shí)、理由和依據(jù)，并告知應(yīng)聘人員依法享有陳述和申辯的權(quán)利。沛縣人力資源和社會(huì)保障局、沛縣教育局對(duì)應(yīng)聘人員提出的事實(shí)、理由和證據(jù)，應(yīng)當(dāng)進(jìn)行復(fù)核。對(duì)應(yīng)聘人員作出體檢、考察不合格處理決定的，應(yīng)當(dāng)制作體檢、考察不合格決定書，依法送達(dá)應(yīng)聘人員。

　　因體檢、考察不合格或應(yīng)聘人員放棄聘用資格出現(xiàn)缺額時(shí)，沛縣人力資源和社會(huì)保障局、沛縣教育局在筆試、面試、專業(yè)技能測試均合格的應(yīng)聘人員中，按考試總成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)(總成績并列者，同上）。

　　5、公示

　　從考試成績、體檢、考察均合格的人員中確定擬聘用人員，經(jīng)沛縣教育局審核后，由沛縣人力資源和社會(huì)保障局在沛縣政府信息公開專欄公示公告欄目、沛縣人力資源和社會(huì)保障局微信公眾號(hào)（沛縣人社發(fā)布）上對(duì)擬聘用人員進(jìn)行公示。公示內(nèi)容包括招聘單位、崗位名稱、擬聘用人員姓名、現(xiàn)工作或?qū)W習(xí)單位、招聘考試的各項(xiàng)成績、總成績、排名等。

　　公示期間接受社會(huì)和考生監(jiān)督，期限為7個(gè)工作日。

　　舉報(bào)者應(yīng)實(shí)事求是地反映問題，提供必要的調(diào)查線索和聯(lián)系方式，由具體組織實(shí)施部門負(fù)責(zé)查實(shí)。公示期滿，符合聘用條件的，辦理聘用手續(xù)；對(duì)反映的問題，一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查清后再?zèng)Q定是否聘用；對(duì)反映問題查有實(shí)據(jù)，不符合聘用條件的，不予聘用；出現(xiàn)缺額的，按考試總成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)（總成績并列者，同上）。公示期滿后，不再進(jìn)行遞補(bǔ)。

　　6、聘用

　　公示無異議的，由沛縣人力資源和社會(huì)保障局、沛縣教育局統(tǒng)一組織擬聘用人員現(xiàn)場選擇崗位(同一崗位有二個(gè)及以上招聘單位的，按總成績從高分到低分排序，總成績并列者，同上)依次自主選擇崗位。未按時(shí)到現(xiàn)場或未按要求選擇聘用崗位者，作自動(dòng)放棄處理(選崗具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。詳見沛縣政府信息公開專欄公示公告欄目、沛縣人力資源和社會(huì)保障局微信公眾號(hào)：沛縣人社發(fā)布)。

　　用人單位與聘用人員及時(shí)簽訂聘用合同，并嚴(yán)格按照聘用合同進(jìn)行管理。按照政策規(guī)定約定試用期，試用期滿，經(jīng)考核合格者，辦理任職定崗；考核不合格者，解除聘用合同，取消聘用資格。

　　2019年應(yīng)屆畢業(yè)生須在2019年7月31日前提供本人畢業(yè)證、報(bào)到證、學(xué)位證、教師資格證原件和復(fù)印件，逾期不提供的視為自動(dòng)放棄聘用資格。

　　被聘用人員與原單位簽有勞動(dòng)或聘用合同以及其他協(xié)議的，由應(yīng)聘人員本人在規(guī)定的期限內(nèi)自行負(fù)責(zé)處理。

　　四、考試聘用工作紀(jì)律

　　招聘工作堅(jiān)持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，嚴(yán)把事業(yè)人員“進(jìn)口”關(guān)。

　　應(yīng)聘人員在報(bào)名、考試、體檢、考察過程中或聘用后查實(shí)存在違紀(jì)違規(guī)行為的，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（中華人民共和國人力資源和社會(huì)保障部第35號(hào)令）第二章的規(guī)定進(jìn)行處理。招聘單位和招聘工作人員有違紀(jì)違規(guī)行為的，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（中華人民共和國人力資源和社會(huì)保障部第35號(hào)令）第三章的規(guī)定進(jìn)行處理。

　　五、其他事項(xiàng)

　　所有招聘工作信息在沛縣政府信息公開專欄公示公告欄目、沛縣人力資源和社會(huì)保障局微信公眾號(hào)（沛縣人社發(fā)布）上公布。應(yīng)聘人員應(yīng)及時(shí)關(guān)注，并保持手機(jī)暢通，無法聯(lián)系者視為自動(dòng)放棄。同時(shí)，應(yīng)聘人員應(yīng)對(duì)收到的關(guān)于招聘的相關(guān)電話通知、短信告知進(jìn)行及時(shí)準(zhǔn)確應(yīng)答和回復(fù)。凡因應(yīng)聘人員個(gè)人原因造成延誤的，由應(yīng)聘人員承擔(dān)相關(guān)責(zé)任。

　　本公告由沛縣人力資源和社會(huì)保障局、沛縣教育局負(fù)責(zé)解釋。

　　咨詢電話：

　　沛縣人力資源和社會(huì)保障局    0516—68867373

　　沛縣教育局    0516—89618362

　　監(jiān)督電話:   0516—68867322

　　監(jiān)督舉報(bào)郵箱：pxrsjdcs@163.com

　　附件1：2019年沛縣公開招聘教師崗位信息表

　　附件2：江蘇省公務(wù)員考試錄用專業(yè)參考目錄（2019版）

　　沛縣人力資源和社會(huì)保障局

　　沛縣教育局

　　2019年2月11日