合肥東方英才人才有限公司受長豐縣左店鄉城管中隊委托，擬面向社會公開招聘城管協助管理人員8名，派遣至長豐縣左店鄉城管中隊從事協助管理工作。現將有關事項公告如下：

　　一、招聘崗位和名額

　　城管輔助人員8名，男性，崗位代碼19001。

　　二、招聘原則

　　招聘工作堅持“民主、公開、競爭、擇優”的原則。

　　三、招聘條件

　　(一)擁護中國共產黨的領導，熱愛社會主義，有良好的思想政治素質和品行;

　　(二)遵紀守法，品行良好，熱衷城管協助工作;

　　(三)具有良好的道德情操和心理素質，紀律觀念強，服從組織分配;

　　(四)報考城管協助管理崗位人員具有長豐縣戶籍優先，必須具備國家承認的初中及以上學歷，專業不限。

　　(五)身體健康，無傳染病史，口齒清楚，吃苦耐勞，責任心強，服從工作安排，具有相應的業務素質和工作能力;

　　(六)年齡在35周歲及以下(1983年2月1日以后出生)。退伍軍人可放寬年齡至40周歲及以下(1978年2月1日以后出生)。

　　(七)有下列情形的人員，不得報考：

　　1.不符合招聘崗位條件要求的人員;

　　2.現役軍人;

　　3.經政府人力資源社會保障部門認定具有考試違紀行為且在停考期內的人員;

　　4.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員;

　　5.法律規定不得報考或聘用的其他人員。

　　四、招聘程序和辦法

　　采取網上報名、現場資格復審、體能測試、面試、體檢、考察、公示等相結合的方式進行。

　　(一)網上報名

　　1.個人報名

　　報考人員需登錄人事考試網上服務平臺(http://exam.east-hr.com)報名，每人限報一個崗位。統一報名時間為2019年2月2日9:00-2月12日16:00，逾期不予辦理。報考人員所填信息必須與本人實際情況、招聘條件和所報考崗位資格條件要求一致并真實無誤。凡弄虛作假或雖通過資格審查但實際與招聘條件規定不符的，一經查實，即取消其考試、聘用資格。

　　2.網上資格初審

　　考生必須于2019年2月12日9:00至2019年2月15日16:30前登錄人事考試網上服務平臺查詢是否通過資格初審。

　　審核截止時間之前，已經提交報考信息但還未審核或審核未通過的，還可以修改報考信息，再次提交。審核通過后，考生不能再修改報考信息。由于報考人員較多，請考生耐心等待審核結果。禁止培訓機構或學校團體替代考生報名，如有違反而造成信息有誤，責任由考生本人承擔。

　　(二)現場資格復審

　　1.時間：2019年2月18日上午09:00-12:00，下午13:30-16:30，未按規定時間提交材料的不予受理。

　　2.地點：(1)合肥東方英才人才有限公司(地址：合肥市蜀山區肥西路與南一環交口匯金大廈9樓906-907室)。(2)長豐縣左店鄉政府二樓城管中隊辦公室

　　備注：兩個資格復審地點，擇其一即可。

　　3.所需材料：

　　(1)身份證、畢業證書，1寸、2寸白底本人近期免冠照片各一張(背面寫上姓名、身份證號);

　　(2)所有證件均要提供原件及復印件(A4規格)。無法提供畢業證書原件者需出具就讀學校畢業證明書原件;

　　(3)通過人事考試網上服務平臺(http://exam.east-hr.com)打印的《資格審查表》壹式壹份。

　　若本人不能親自前來辦理，可委托他人代為辦理。被委托人除需提供考生以上材料外，還需攜帶由考生本人出具并本人簽字的書面委托書，以及被委托人的有效居民身份證原件及復印件。

　　4.開考比例

　　全部資格審查結束后，招聘計劃數與實際資格復審合格人數達到1:3比例方可進行體能測試;未達到開考比例的，相應核減該崗位招聘計劃數或取消該招聘崗位。體能測試具體時間、地點待另行通知，請各位考生關注長豐縣左店鄉人民政府網和人事考試網上服務平臺(http://exam.east-hr.com)網站公告。

　　(三)體能測試

　　1.參照《關于印發公安機關錄用人民警察體能測評項目和標準》(人社部發【2011】48號)、《公安機關人民警察體育鍛煉達標標準》等文件制定具體評分標準。

　　2.體能測試時間、地點以《體能測試通知書》為準。

　　3.體能測評項目：

　　一分鐘俯臥撐

　　10米×4往返跑

　　1000米跑

　　4.體能測試每項滿分為100分，共計三項300分。計算體能測試最終成績公式為體能測評項目三項總成績除以3。考生需現場對每項的時間、次數簽字確認，每項測試得分參照體能測試評分表，未達到上一層級標準的，即按照下一層級分值計分。體能測試總成績在測試結束后5個工作日內在長豐縣左店鄉人民政府網和人事考試網上服務平臺(http://exam.east-hr.com)進行公示。體能測試評分標準詳見附件1。

　　5.體能測試結束后，根據體能測試成績從高到低的順序，按實際招聘計劃數1∶2的比例(不足規定比例的，按實際人數確定)確定參加面試人員的名單，并在長豐縣左店鄉人民政府網和人事考試網上服務平臺(http://exam.east-hr.com)進行公示(入圍最后一名如有多名考生體能測試成績相同，則同時進入面試)。

　　(四)面試

　　1.面試采取結構化面試，主要考察考生的綜合分析能力、語言表達能力、解決實際問題能力、心理素質與應變能力等，滿分100分，當場宣布分數。

　　2.考生需在規定時間內到達指定地點領取面試通知書，面試時間、地點以《面試通知書》為準。

　　3.合成成績：按體能測試成績占40%，面試成績占60%的比例合成(合成成績=體能測試成績*40%+面試成績*60%)。

　　4.面試成績、合成成績在長豐縣左店鄉人民政府網和人事考試網上服務平臺(http://exam.east-hr.com)進行公示。

　　(五)體檢

　　1.根據合成成績，從高分到低分，按實際招聘計劃數1∶1的比例，等額確定初選人員名單，進入體檢環節。(最后一名如有多位報考人員合成成績相同，按面試成績高者勝出;如面試成績相同，則體能測試成績高者勝出)。如有自動放棄體檢或體檢未完成或體檢不合格者不予以錄用。由此造成的空缺名額在同崗位考生中按合成成績從高分到低分依次等額遞補。

　　2.考生須按要求在指定的體檢機構進行體檢，體檢費用由考生自理。體檢時間、地點另行通知。

　　(六)考察

　　對體檢合格的人員進行政審和組織考察。主要考察應聘者的政治思想表現、道德品質、業務能力、遵紀守法、社會誠信等情況，并核實其是否符合應聘資格條件。體檢合格人員進入考察，考察不合格的，不予以錄用，由此造成的空缺名額在同崗位考生中按合成成績從高分到低分依次等額遞補。

　　(七)錄用和待遇

　　1.體檢、考察均合格的作為擬錄用人員，擬錄用人員名單在在長豐縣左店鄉人民政府網和人事考試網上服務平臺(http://exam.east-hr.com)公示7天，同時公布監督電話。公示無異議的予以錄用。公示期間及期滿后對擬聘用人員主動放棄崗位或被反映有問題并查有實據影響錄用的，報經有關部門批準，取消錄用資格，按照合成成績從高到低依次等額遞補。

　　2.本次招聘的人員實行政府購買服務，本人與合肥東方英才人才有限公司簽訂《勞動合同》，派遣到用人單位工作。首期合同期2年，試用期2個月。試用期包含在合同期內，試用期滿經考核合格的，予以正式錄用，不合格的取消錄用。

　　3.本次招聘人員年工資福利待遇在2.5-3.14萬之間(不包含單位繳納的社會保險費)，具體按照長辦[2018]58號文件規定執行。

　　五、其它

　　1.咨詢電話：

　　0551-69016626 (長豐縣左店鄉城管中隊)

　　0551-65123628 (合肥東方英才人才有限公司)

　　0551-65127522 (報名平臺技術咨詢)

　　監督電話：0551-69016626

　　2.本次招聘對參加完面試的所有考生進行登記。如有人員空缺，及時依據相關程序，在該批次考試中按考生合成成績從高分到低分的原則擇優補充，遞補有效期設置為一年。

　　3.本公告未盡事宜或在招考過程中遇特殊情況，由我公司研究決定，并予以公告。

　　4.查詢網站：

　　長豐縣左店鄉人民政府網：(http://www.changfeng.gov.cn/2648620/36377865.html)

　　人事考試網上服務平臺：(http://exam.east-hr.com)

　　附件1：體能測試評分標準.xls

　　合肥東方英才人才有限公司

　　2019年2月1日