為適應新時期基層社會治理需要，建設一支結構合理、素質優良、能力突出、群眾滿意的職業化、專業化、規范化社區工作者隊伍，切實提高基層社會治理能力。經市委、市政府研究決定，面向社會公開招聘43名社區工作者。為保證招聘工作科學有序進行，特制定如下實施方案：

　　一、招聘原則

　　招聘工作由市社區工作者招聘工作領導小組負責組織實施，堅持德才兼備的用人標準和公開、平等、競爭的原則，統一考試，擇優錄用。

　　二、招聘人數

　　計劃招聘43人。城東街道所轄各社區招聘22人，會計崗位5人，綜合崗位17人；城西街道所轄各社區招聘21人，會計崗位5人，綜合崗位16人。

　　三、招聘條件

　　（一）具有中華人民共和國國籍，擁護中國共產黨，遵守國家各項法律、法規；

　　（二）應聘者需具有富錦市戶籍，大專及以上學歷，年齡在18周歲至40周歲（1979年1 月1 日——2001年1月1日），截止到2019年3月6日在社區連續工作1年以上的工作人員，年齡放寬至45周歲。

　　會計崗位要求應聘者所學專業為會計、財務管理專業，綜合崗位沒有專業限制。

　　（三）具有一定的組織協調能力、動手能力和人際溝通能力；有較強的文字綜合能力和語言表達能力；辦公自動化熟練。

　　（四）熱愛社會工作，認同社會工作的價值及理念，具有較強的工作責任心和組織紀律性。

　　（五）有助理社工師、社會工作師、心理咨詢師資格證書的，在筆試成績上加5分。

　　（六）截止到2019年3月6日在社區連續工作1年以上5年以下的，在筆試成績上加5分；連續工作5年以上的，在筆試成績上加10分。

　　（七）符合黑政辦發〔2013〕42號文件規定的“項目生”，報名時需提供享受加分政策的相關證明材料原件及復印件；符合加分條件的城鄉基層公益性崗位人員需提供就業部門審定的《基層公益性崗位高校畢業生報考公務員及事業單位資格認定表》、合同等相關資料。報名時未提供相關證明材料的，不能享受相關政策性加分。

　　（八）下列人員不得報名：

　　1、曾受過刑事處罰或曾被開除公職的人員;

　　2、尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員，刑事處罰未滿或涉嫌違法犯罪正在接受司法調查尚未做出結論的人員；

　　3、在近3年各類招考過程中被招錄機關認定有考試作弊行為的人員；

　　4、法律法規規定不得錄用的其他情形人員。

　　四、招聘程序

　　招聘采用發布公告、資格審查、筆試、面試、政審、體檢、聘用的方式進行。

　　五、發布公告

　　2019年 2 月 1日至2019年 2月14日在中國·富錦網及相關媒體發布招聘公告。

　　六、報名和資格審查

　　（一）報名方式。

　　此次考試采取現場報名的方式進行。

　　（二）報名時間

　　2019年3月4日--2019年3月6日

　　上午8：30分--11：00，下午13:30--16:30。

　　（三）報名地點

　　富錦市人力資源和社會保障局八樓會議室

　　（四）報名需攜帶的材料

　　報名時需本人攜帶填寫完整的《2019年富錦市社區工作者報名登記表》（見附件）一式兩份、二代身份證、畢業證書、教育部學歷證書電子注冊備案表，有助理社工師、社會工作師、心理咨詢師資質的需攜帶資格證書，以上各種證件均需原件和復印件各一份，近期一寸同版免冠照片五張（將姓名打印在照片上）。

　　有社區工作經歷的需提供領導簽字并加蓋街道、社區公章的工作年限證明或與社區簽訂的勞動合同等相關資料。

　　報名期間考生未提供加分資格材料的視為放棄加分。

　　（五）資格審查。對報名人員的戶籍、年齡、學歷、專業、資格證等材料進行審查。

　　（六）報名人員按要求準確填寫，填寫錯誤造成不良后果考生自負；

　　七、考試

　　考試由招聘工作領導小組組織實施，采取筆試與面試相結合的方式進行。

　　1、筆試。閉卷考試，卷面總分100分。考試內容為社會工作綜合能力和社會工作實務（初級）。計劃招聘人數與報名人數之比原則上不得低于1:3；報名人數不足1:3的降低到1:2進行筆試。

　　2、筆試成績計算

　　筆試成績=卷面成績+加分

　　3、面試。面試采取結構化面談方式進行，總分100分，低于60分的考生不得進入下一環節。主要考核應聘者服務創新能力、語言表達和崗位適應能力。面試時考生未到者視為自動放棄面試資格。

　　根據筆試成績，按照招聘崗位計劃人數1:2的比例由高分到低分確定進入面試程序人選。若末位考生筆試成績出現并列，則相應擴大進入面試程序人選。

　　4、總成績的計算

　　總成績=筆試成績（含加分）×50%+面試成績×50%

　　應聘者的成績按招錄類別分別排序。成績的計算均四舍五入保留小數點后兩位。考試的時間及地點以準考證為準，領取準考證時間另行通知，請考生保持手機暢通，并隨時關注中國·富錦網。

　　八、政審、體檢

　　根據考試總成績排序，按招聘計劃人數等額確定進入政審和體檢程序人選。若最后一名成績出現并列，則一并進入政審、體檢。

　　政審是對考生的政治思想表現、道德品質、業務能力和工作實績等進行考察，考察不合格者，不予聘用。體檢參照國家《公務員錄用體檢通用標準（試行）》執行。體檢不合格的，不予聘用。

　　應聘人員政審或體檢不符合要求的，按考試總成績從高分到低分依次遞補。

　　九、公示與聘用

　　根據考試總成績確定擬聘用考生名單。在中國·富錦網將擬聘用考生名單公示7個工作日，公示結束后無異議的考生辦理有關聘用手續。有異議的經調查確有不符合招聘條件和規定的，取消聘用資格，按總成績排序依次遞補，若遞補人員成績出現并列則一并進入政審、體檢。

　　十、管理及薪酬

　　經考試錄用的社區工作者，按《關于加強城市社區工作者隊伍

　　專業化建設的實施細則》（富辦發〔2018〕31號）文件規定進行管理，薪酬按該文件規定的標準執行。

　　本次招聘的社區工作者錄用后，與所在社區簽訂勞動合同，實行合同管理，社區工作者聘期原則上為1年，聘用期滿后，根據考核可續聘，也可解聘或終止聘用。聘用人員試用期一個月，試用期間如違反《社區社工人員管理辦法》的取消聘用資格。

　　十一、招聘紀律與監督

　　（一）招聘工作全程接受社會監督，嚴格按照招聘方案執行，杜絕弄虛作假、徇私舞弊的不良現象。如有違紀情況發生，對考生取消聘用資格，對違紀的相關工作人員給予相應處分。

　　（二）資格審查貫穿招考全過程，考生應對提交的信息和材料真實性負責，凡弄虛作假的，一經查實，取消考試或錄用資格；

　　（三）對招聘工作和被招錄人員有異議的可實名舉報，并列舉事實，方便調查核實。

　　咨詢電話：15765430048 （市城東街道辦事處）

　　0454-6155003（市城西街道辦事處）

　　0454-2728808（市人社局）

　　附件：2019年富錦市公開招聘社區工作者報名登記表

　　富錦市社區工作者公開招聘工作領導小組辦公室

　　2019年2月1日