2019年福建社會科學院招聘15人公告
福建社會科學院是省政府直屬公益一類科研事業單位，是我省唯一綜合性社會科學研究機構，主要職責是在人文與社會科學領域進行基礎理論研究、應用對策研究、決策、咨詢服務和具有福建特色的閩臺關系、華人華僑等問題研究，為省委、省政府決策和地方經濟社會發展服務。因工作需要,擬面向社會公開招聘從事科研工作的全日制博士研究生15名。根據《福建省省屬事業單位公開招聘工作人員考試暫行辦法》的規定，制定具體方案如下：
一、基本條件
1.具有中華人民共和國國籍，擁護中國共產黨的領導，熱愛社會主義祖國，遵紀守法，品行端正；
2.具備與履行崗位職責相適應的學術水平、創新能力，具有良好的敬業精神和團隊合作精神；
3.身體健康，符合公務員錄用體檢標準；
4.年齡35周歲以下（1983年1月1日以后出生）；具有副高及以上職稱的可放寬至40周歲以下（1978年1月1日以后出生）；取得境外學歷學位證書報名者應提供教育部留學服務中心出具的學歷學位認證書(認證書截止時間為2019年12月31日)；其余各項資格認定截止時間為2019年12月31日。
二、招聘崗位及要求
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序號 |
招聘 崗位 |
招聘 人數 |
條件要求
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學歷 學位 |
專 業 |
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1 |
經濟 研究所 |
1 |
研究生 博士
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經濟學；國民經濟管理；區域經濟管理；產業經濟管理；計量經濟學、數理經濟學、金融學、經濟地理、統計學等專業 |
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2 |
亞太經濟 研究所 |
2 |
研究生
博士 |
世界經濟，區域經濟學，國際貿易學 |
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3 |
現代臺灣 研究所 |
2 |
研究生
博士 |
國際政治，國際關系，計量經濟學、區域經濟學 |
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4 |
華僑華人 研究所 |
2 |
研究生 博士 |
社會學、人類學、民族學、歷史學、國際關系 |
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5 |
文學 研究所 |
1 |
研究生 博士 |
文藝學專業，研究方向為當代中國文學理論或馬克思主義文論 |
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6 |
哲學 研究所
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2 |
研究生 博士 |
中國哲學，馬克思主義哲學 |
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7 |
社會學 研究所 |
1 |
研究生 博士 |
社會學 |
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8 |
法學 研究所 |
2 |
研究生 博士
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法學理論、憲法學與行政法學、民商法學、經濟法學等法學相關專業 |
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9 |
《福建論壇》 雜志社 |
1 |
研究生 博士 |
經濟學類、管理學類 |
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10 |
海峽文化研究中心 |
1 |
研究生 博士 |
區域史(臺灣及閩臺關系方向) |
三、信息發布
招聘信息在福建省人力資源和社會保障廳門戶網站（www.fjrs.gov.cn）、 福建社會科學院網站(http://fass.net.cn)公開發布。
四、報名和資格審查
1.報名時間：自公告發布之日起至2019年12月31日（崗位招滿即止）
2.報名方式：符合條件的應聘人員請于報名截止之日前，登錄福建社會科學院網站(http://fass.net.cn)下載《福建社會科學院公開招聘工作人員報名登記表》，按要求如實填寫相關信息，并將有關材料及二寸近期免冠彩色相片等電子掃描件打包以“應聘崗位—姓名”方式命名，用附件形式發送至福建社會科學院人才招聘指定郵箱（fjskyrsc@126.com）報名，每人限報1個崗位。
需上傳的有關材料：
(1)《福建社會科學院公開招聘工作人員報名登記表》；
(2)身份證；
(3)本碩博階段的學歷、學位證書。2019屆畢業生暫時無法提供學歷、學位的，應提供就業推薦表或學歷學位真實性的書面保證書；取得境外學歷學位報考者應提交教育部留學服務中心學歷學位認證書；
(4)科研成果，論文論著（封面、版權頁、目錄頁）及崗位所需的其他有關證明材料；
已參加工作的應聘者，需提交現工作單位人事主管部門出具的同意報考的證明（或與單位解除勞動、聘用合同關系的證明），若暫時無法提交的，經福建社會科學院人事處同意后最遲可延至考核前提交。
應聘人員所留聯系方式應準確無誤并確保招聘期間保持通暢。
3.資格審查：應聘人員應嚴格按照招聘崗位的條件要求報名，并對提交材料的真實性負責。凡個人填報信息不實，不符合招聘崗位要求的，一經核實，即取消應聘資格。
五、面試考核
根據福建省屬事業單位公開招聘高層次人才有關規定，此次招聘采取面試考核的方式確定擬聘人選。面試采取現場陳述、學術報告、現場提問等形式，主要測試崗位專業知識、科研能力和綜合素質；根據面試情況，按招聘崗位擬聘人數與報名人數1:1的比例確定考核對象，通過查閱檔案、個別談話和召開座談會等形式，按照德才兼備的原則，對應聘人員進行全面考察了解，依考察結果擇優聘用。
面試考核時間另行通知。
六、體檢
體檢標準及項目參照公務員錄用標準執行。未按時體檢的，視為自動放棄。
七、公示
考核、體檢合格的擬聘人選在福建社會科學院網站公示7個工作日。
八、聘用及相關待遇
1.聘用。公示結果不影響聘用的，辦理聘用核準手續，我院與擬聘人員簽訂聘用合同，納入事業單位正式編制管理。首次聘用服務年限不低于五年。試用期滿考核不合格的，解除聘用合同。如擬聘人員為省級扶貧開發重點縣等高層次人才，應按規定報批后辦理聘用核準手續。
2.福利待遇。聘用人員享受國家和福建省規定的事業單位同類在職人員工資福利及社會保險等待遇。符合《福建省年度緊缺急需人才引進指導目錄》的引進人才，經福建省人力資源和社會保障廳資格認定后，還可享受福建省現行引進人才待遇，即每月2000元生活津貼（每半年發放一次，發5年）及住房補助（正高級專業技術職務18萬元；博士或副高級職務14萬元，分5年發放）等待遇。
九、聯系方式
聯系人：黃老師
聯系電話：0591—83709021
電子郵箱:fjskyrsc@126.com
聯系地址：福建省福州市鼓樓區柳河路18號福建社會科學院人事處
郵 編：350001
十、監督
本次招聘工作由福建社會科學院人事處組織實施。福建社會科學院機關紀委對招聘工作進行全程監督。監督電話：0591-83731619
福建社會科學院人事處
2019年1月2日
