2019年山東濰坊醫學院招聘博士研究生100人簡章

來源：濰坊醫學院 2018-12-21 15:32:08

　　濰坊醫學院2019年公開招聘工作人員（博士研究生）簡章

　　一、招聘崗位和人數

　　根據工作需要，我校擬面向社會公開招聘博士研究生100名。具體崗位詳見《濰坊醫學院2019年公開招聘工作人員（博士研究生）崗位匯總表》（附件1）。

　　二、招聘條件

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　　1.具有中華人民共和國國籍；

　　2.遵守憲法和法律；

　　3.身體健康；

　　4.應聘人員年齡在45周歲以下；

　　5.符合山東省事業單位公開招聘工作人員的其他相關條件。

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　　詳見《濰坊醫學院2019年公開招聘工作人員（博士研究生）崗位匯總表》（附件1）。

　?。ㄈ┰苓^刑事處罰和曾被開除公職的人員，在讀全日制普通高校非應屆畢業生、現役軍人，以及法律規定不得聘用的其他情形的人員不得應聘。應聘人員不能報考與本人有應回避親屬關系的崗位。

　　三、招聘程序

　　（一）發布招聘信息

　　通過濰坊醫學院校園網（http：//www.wfmc.edu.cn）面向社會發布預先招聘信息。2019年3月前根據省人力資源和社會保障廳有關公開招聘的規定正式發布招聘信息，發布方式根據省人力資源和社會保障廳有關規定發布。

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　　1．報名

　　報名方式：應聘人員需填寫《濰坊醫學院公開招聘工作人員報名登記表》（附件2），并發送到備注欄指定的郵箱，如有問題咨詢，請撥打相應咨詢電話。報名發送郵件的標題格式為：“應聘崗位+姓名+專業+學歷+學位+畢業院校”。

　　應聘人員的學歷和學位證書等其他相關材料在現場確認時提交?，F場確認提供的材料包括：（1）《濰坊醫學院公開招聘工作人員報名登記表》紙質版（附件2）;（2）國家承認的學歷和學位證；（3）專業技術職務資格證書、身份證原件及復印件；（4）在職人員應聘的，提交有用人權限部門或單位出具的同意應聘介紹信；（5）海外留學人員應聘的，必須提供經教育部留學服務中心出具的《國外學歷學位認證書》原件及復印件；（6）招聘崗位其他條件要求的相關證明材料。

　　現場確認時間、地點另行通知。

　　2．資格審查

　　對應聘人員的資格審查工作，貫穿招聘工作的全過程。應聘人員需如實填寫、提交相關個人信息資料。應聘人員提供的相關材料信息如有不實，一經發現取消資格。

　　（三）考試

　　根據省屬事業單位公開招聘的有關規定，經批準，面向博士招聘的崗位可采取簡化程序直接面試的方式組織。

　　面試采取答辯的方式進行，主要考察應聘人員解決實際問題、邏輯思維、協調與應變、言語表達等方面的素質和能力。

　　面試時間、地點另行通知。

　　（四）考察體檢

　　根據各招聘崗位應聘人員的總成績，由高分到低分按不高于1:1.5的比例，確定進入考察范圍人選，考察根據實際情況，采取多種方式進行，主要考察擬聘用人員的思想政治表現、道德品質、業務能力和工作實績等方面情況，并對應聘人員是否符合規定的崗位資格條件、提供的相關信息材料是否真實準確等進行復審。

　　對考察合格人員，按招聘人數1:1的比例確定進入體檢范圍人選。體檢一般應在縣級以上綜合性醫院進行，體檢標準和項目參照《關于修訂<公務員錄用體檢通用標準（試行）>及<公務員錄用體檢操作手冊（試行）>有關內容的通知》（人社部發〔2016〕140號）執行，國家另有規定的從其規定。對按規定需要復檢的，不得在原體檢醫院進行，復檢只進行1次，結果以復檢結論為準。應聘人員未按照規定時間、地點參加體檢的，視為自動放棄。對自動放棄或考察體檢不合格造成的空缺，可從進入同一崗位考察范圍的人員中依次等額遞補。

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　　對考試、考察、體檢合格的擬聘用人員進行公示，公示期為7個工作日。擬聘用人員名單公示后不再遞補。公示期滿，對沒有問題或者反映問題不影響聘用的，報省人力資源社會保障廳審核備案，符合聘用條件的，發放《事業單位招聘人員備案通知書》，憑《事業單位招聘人員備案通知書》辦理相關手續。聘用單位和受聘人員按規定簽訂聘用合同，確立人事關系。受聘人員按規定實行試用期制度，期滿合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。

　　四、待遇

人才分類		相關待遇
人才分類		年薪	購房補貼	科研啟動經費	其他
優秀博士	A類博士	享受副教授待遇（享受時間為2年）	40萬元	自然科學類40-50萬元，人文社科類15-20萬元	具體事宜雙方協商
	B類博士	中級職稱工資、副高級職稱績效（享受時間為2年）	30萬元	自然科學類20-25萬元、人文社科類6-12萬元	------
	C類博士	享受中級職稱工資待遇	20萬元	自然科學類10-15萬元、人文社科類3-5萬元	------
其他待遇		根據濰坊市人才政策，以上人才可享受相應人才待遇，生活補貼3000元/月，享受5年，共18萬元，具體根據濰坊市有關政策執行。