2018年浙江溫州市圖書館編外人員招聘25人公告
溫州市圖書館編外人員招聘公告
溫州市圖書館為溫州市文化廣電新聞出版局所屬公益性事業(yè)單位。現(xiàn)因工作需要,面向社會(huì)公開招聘編外工作人員25名。
一、招聘崗位及要求
招聘崗位
|
招聘數(shù)量 |
任職要求 |
備注 |
一線讀者服務(wù)及 閱讀推廣 |
19 |
1、擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),熱愛祖國(guó)和人民;遵紀(jì)守法,品行端正,身體健康。 2、熱愛圖書館事業(yè);學(xué)習(xí)能力強(qiáng),工作努力踏實(shí),服務(wù)意識(shí)強(qiáng),有較好的溝通和協(xié)調(diào)能力。 3、35歲周歲以下;大專以上學(xué)歷,工 熟悉計(jì)算機(jī)操作。 4、有圖書館工作經(jīng)歷或者志愿服務(wù)經(jīng)歷優(yōu)先。
|
|
地方文獻(xiàn)管理
|
1 |
|
|
低幼兒童閱讀管理 |
4 |
有幼教工作經(jīng)驗(yàn) 或教師資格證優(yōu) 先 |
|
燈光音響 |
1 |
要求相關(guān)工作 經(jīng)驗(yàn) |
二、報(bào)名時(shí)間與方式
報(bào)名時(shí)間:自公告發(fā)布之日起至 2018年12月31日17:00。
報(bào)名方式:通過電子郵件報(bào)名,填報(bào)《溫州市圖書館工作人員報(bào)名登記表》(附件)發(fā)送至電子郵箱:wzstsg@126.com
三、招聘辦法及程序
按照“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,通過公開報(bào)名、統(tǒng)一面試、擇優(yōu)聘用的方式進(jìn)行。
(一)報(bào)名結(jié)束10個(gè)工作日內(nèi),根據(jù)招聘崗位所需條件對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資
格審查,并通知人員參加面試。
(二)組織市文廣新局和市圖書館相關(guān)專家和人事干部,對(duì)審查通過人員進(jìn)行面試,面試采用百分制,根據(jù)分?jǐn)?shù)從高到低擇優(yōu)錄取。如有必要,增加專業(yè)考試,最終確定錄用人員。
(三)通知錄用人員,進(jìn)行入職崗位培訓(xùn)和試用(時(shí)間兩個(gè)月),試用結(jié)束,經(jīng)考核合格后簽訂勞動(dòng)合同,并辦理相關(guān)入職手續(xù)。
四、相關(guān)事項(xiàng)說明
(一)所有參加招考人員須接受資格審查,須提供本人身份證、學(xué)歷和學(xué)位證書、資格證書等材料原件。留學(xué)回國(guó)人員還應(yīng)提供教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書或駐外使領(lǐng)館出具的境外留學(xué)證明等相關(guān)證明材料。
(二)應(yīng)聘者應(yīng)對(duì)自己所填報(bào)資料的真實(shí)性負(fù)責(zé),誠(chéng)實(shí)應(yīng)聘。對(duì)偽造、涂改證件、證明,或以其它不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格、考試考核過程中作弊等違反公開招聘紀(jì)律的應(yīng)聘人員,將取消應(yīng)聘資格。對(duì)已聘人員,一經(jīng)查實(shí),即予解除聘用合同。
(三)聘用人員必須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)報(bào)到。逾期不能報(bào)到的,或在職人員在招聘單位規(guī)定的時(shí)間內(nèi)與原單位協(xié)商不成,無法辦理人事關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)的,招聘單位可以不保留聘用資格。
(四)相關(guān)錄用信息由溫州市圖書館統(tǒng)一電話通知。
咨詢電話:0577-88960585
2018年12月17日