為做好高層次緊缺人才引進工作，根據(jù)《甘肅省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》，經(jīng)酒泉市人力資源和社會保障局與酒泉市教育局研究決定，面向社會為酒泉職業(yè)技術(shù)學(xué)院公開招聘一批急需緊缺高層次人才，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下。

　　一、招聘計劃

　　本次招聘共計劃招錄教師14名，其中碩士研究生及以上學(xué)歷12名；全日制本科及以上學(xué)歷2名。招聘計劃詳見《酒泉職業(yè)技術(shù)學(xué)院公開招聘高層次急需緊缺人才崗位簡表》。

　　二、招聘會時間、地點

　　2018年12月1日，東北師范大學(xué)（吉林省長春市）。

　　2018年12月8日，陜西師范大學(xué)（陜西省西安市）。

　　三、招聘范圍

　　1．普通高校全日制碩士研究生及以上學(xué)歷畢業(yè)生。

　　2．國家重點(普通)院校畢業(yè)的本科畢業(yè)生及以上學(xué)歷畢業(yè)生。

　　四、招聘條件

　?。ㄒ唬┗緱l件

　　1．具有中華人民共和國國籍。

　　2．遵守中華人民共和國憲法和法律。

　　3．具有良好的品行和職業(yè)道德。

　　4．具有正常履行職責的身體條件和符合崗位要求的工作能力。

　　5.政治素質(zhì)好，有強烈的事業(yè)心和責任感，品行端正，遵紀守法，在校期間表現(xiàn)良好，未受過任何紀律處分。

　　6.熱愛教育事業(yè)，有扎實的專業(yè)基礎(chǔ)理論和實踐能力。

　　7.具有崗位所需的專業(yè)知識和業(yè)務(wù)能力，取得研究生、本科畢業(yè)證和碩士、學(xué)士學(xué)位證書。

　　8.身體健康，具有適應(yīng)招聘崗位要求的身體條件。

　　（二）資格條件

　　1．本科生年齡在30周歲以下（1988年11月1日以后出生），研究生年齡在35周歲以下（1983年11月1日以后出生）。

　　2．2019年普通高等院校應(yīng)屆畢業(yè)生須于2019年8月30日前取得相應(yīng)畢業(yè)證書和學(xué)位證書。

　　3．在國（境）外取得的學(xué)歷學(xué)位的人員，在報名時須提供教育部中國留學(xué)服務(wù)中心國（境）外學(xué)歷、學(xué)位認證函等有關(guān)證明材料。

　　4．崗位所需要的其它條件詳見后附崗位簡表。招聘崗位專業(yè)類別劃分，參照2014年、2016年《甘肅省考試錄用公務(wù)員和參照公務(wù)員法管理單位工作人員報考專業(yè)分類參考目錄(試行)》執(zhí)行。專業(yè)條件設(shè)置為具體專業(yè)的，僅限于該專業(yè)的人員報考；專業(yè)條件設(shè)置為專業(yè)類別的，則該類別所包含的專業(yè)均為符合報考專業(yè)；因參考目錄不一致，考生所學(xué)專業(yè)與《簡表》所列目錄有出入的，以用人單位給出的標準為準。

　?。ㄈ┫铝腥藛T不得報考

　　1．因犯罪受過刑事處罰的。

　　2．受到黨紀、政紀（校紀）處分或刑事處罰，正在處分（罰）期間的。

　　3．近兩年內(nèi)在各級機關(guān)事業(yè)單位招錄（聘）考試、體檢或考察中存在違紀行為的。

　　4．因涉嫌違法違紀正在接受審計、紀律審查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結(jié)的。

　　5．酒泉市公務(wù)員（含參照管理單位工作人員）及事業(yè)單位在編工作人員。

　　6．酒泉市公務(wù)員（含參照管理單位工作人員）及事業(yè)單位工作人員辭退未滿5年的。

　　7．在讀的非應(yīng)屆普通高等院校學(xué)生、現(xiàn)役軍人。

　　8．往屆全日制本科及以上學(xué)歷未取得學(xué)位證的。

　　9．法律、法規(guī)、規(guī)章及政策規(guī)定可不受理應(yīng)聘的人員。

　　五、招聘組織

　　招聘工作，在市人社局、市教育局的領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督下，學(xué)院成立由院長、分管院長、教務(wù)處、組織人事處組成的招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組，負責招聘工作的組織實施。

　　六、招聘程序

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　　本次招聘采取現(xiàn)場報名的方式。報名工作由酒泉職業(yè)技術(shù)學(xué)院負責，在東北師范大學(xué)及陜西師范大學(xué)指定的報名點統(tǒng)一組織報名，應(yīng)聘人員持身份證和相關(guān)材料在招聘會報名點報名。

　　報名時間：東北師范大學(xué)2018年12月1日9:00至14:00；陜西師范大學(xué)2018年12月8日9:00至14:00。

　　報名前，應(yīng)聘人員要仔細閱讀“誠信承諾書”和“招聘崗位條件”，報名時，每位考生只允許填報招聘崗位列表中的1個崗位。

　　應(yīng)聘人員須現(xiàn)場提供《酒泉市事業(yè)單位公開招聘人員報名登記表》、身份證、學(xué)生證、就讀高校就業(yè)部門推薦證明、學(xué)業(yè)課程成績單、就業(yè)協(xié)議書（《師范生免費教育協(xié)議書》）、自薦材料。往屆畢業(yè)生還需提供畢業(yè)證、學(xué)位證、就業(yè)報到證。報名及資格審核人員根據(jù)擬招聘人員基本條件和招聘崗位要求對應(yīng)聘人員提交的報名申請材料進行初審。向資格初審合格的應(yīng)聘人員發(fā)放面試通知單，參加面試考核。2019屆畢業(yè)生現(xiàn)場收取就業(yè)協(xié)議書，往屆生現(xiàn)場收取就業(yè)報到證，由各招聘單位保管。招聘結(jié)束前領(lǐng)取就業(yè)協(xié)議書和就業(yè)報到證的，應(yīng)聘人員要簽訂放棄報考承諾書。

　?。ǘ┵Y格審查

　　酒泉職業(yè)技術(shù)學(xué)院指定專人與報名應(yīng)聘人員面談，查閱有關(guān)證書，了解所學(xué)課程、專業(yè)方向、學(xué)術(shù)背景、興趣特長、就業(yè)意愿；征詢就讀高校畢業(yè)生就業(yè)部門意見，核查學(xué)業(yè)成績和在校期間的表現(xiàn)。資格審查不符合要求的，要及時向應(yīng)聘人員告知并說明理由。

　　通過資格審查的人員全部參加考試。

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　　考試采取考核（面試）方式的進行，面試成績即為考試總成績。

　　考試由酒泉市人力資源和社會保障局組織，酒泉職業(yè)技術(shù)學(xué)院具體實施。面試工作采用面試測評和試講相結(jié)合的方式進行，重點考核應(yīng)聘人員的教育教學(xué)能力、職業(yè)道德修養(yǎng)和政治思想表現(xiàn)。試講內(nèi)容在應(yīng)聘者相應(yīng)學(xué)段現(xiàn)行教材中挑選章節(jié)。測試小組對每位應(yīng)聘人員客觀、公平、公正地進行評價。根據(jù)面試測評和試講成績，綜合評定出應(yīng)聘人員的面試成績。崗位報名人數(shù)大于1:3的，按面試成績從高分到低分的順序擇優(yōu)聘用；崗位報名人數(shù)不足1:3或報名人數(shù)較少，形不成競爭的崗位，面試前由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組劃定最低控制分數(shù)線，并告知面試人員。面試結(jié)束后，當場公布面試成績。

　?。ㄋ模┐_定考察人選。面試結(jié)束后，根據(jù)應(yīng)聘人員面試成績，按照各招聘崗位計劃人數(shù)1:1的比例確定考察人選。崗位報名人數(shù)大于1:3的，按面試成績從高分到低分的順序確定擬簽約人員；崗位報名人數(shù)不足1:3的，按面試成績最低控制分數(shù)線確定擬簽約人員，面試成績達不到最低控制分數(shù)線的，取消應(yīng)聘資格。面試中出現(xiàn)末尾成績并列者采取加試的辦法確定擬簽約人員。

　　最低控制分數(shù)線同時也是應(yīng)聘人員的錄用入檔線，不論崗位報名人數(shù)多少，達不到入檔線的考生，一律不得簽約聘用。此次招聘的最低控制分數(shù)線為80分。

　?。ㄎ澹┖灱s。在合格分數(shù)線內(nèi)，按面試成績從高分到低分的順序擇優(yōu)錄取。達不到合格分數(shù)線的考生，一律不得錄取。簽約時主動放棄形成的空缺崗位，按面試成績從高分到低分的順序進行遞補，簽約錄取中主動放棄的考生，須簽字確認。招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組對擬簽約人選進行資格審核后，上報市招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組審核，對審核合格的簽約人選簽訂就業(yè)協(xié)議書。

　?。┛疾臁灱s人選進行全面考察?？疾煊捎萌藛挝唤M織實施，考察內(nèi)容為與簽約人員面談，查閱有關(guān)證書，了解所學(xué)課程、專業(yè)方向、學(xué)術(shù)背景、興趣特長、就業(yè)意愿；通過征詢簽約人員畢業(yè)院校、原戶籍地公安派出所、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（社區(qū)）意見，對考察人選的政治素質(zhì)、遵紀守法、道德品質(zhì)、工作業(yè)績（學(xué)業(yè)成績）、家庭情況及主要特長等進行綜合考察，形成書面考察結(jié)論。

　?。ㄆ撸﹫髠?。與擬聘人員簽訂的擬聘用就業(yè)協(xié)議于2018年12月14日前，報市人社局備案，逾期不報備的，招聘無效。

　?。ò耍?fù)審。2019年8月30日前，由市人社局、教育局和學(xué)院對擬聘人員的畢業(yè)證、學(xué)位證、就業(yè)報到證等相關(guān)證件資料進行復(fù)審，未能按期取得畢業(yè)證、學(xué)位證等證書的，均終止擬聘協(xié)議。

　?。ň牛w檢。由用人單位參照《公務(wù)員錄用體檢標準（試行）》（國人部發(fā)〔2005〕1號）、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊》（國人廳發(fā)〔2007〕25號）和《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢標準（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）〉的通知》（人社部發(fā)〔2010〕19號）組織體檢，體檢在指定醫(yī)院進行。體檢不合格人員，終止擬聘協(xié)議。

　?。ㄊ┢赣?。對體檢合格人員，由用人單位提請市人社局辦理聘用手續(xù)，市人社局對擬聘用人員綜合情況進行公示，經(jīng)公示無異議后，按照崗位設(shè)置管理有關(guān)規(guī)定確定崗位等級、簽訂聘用合同、兌現(xiàn)相應(yīng)待遇，聘用時間以市人社局批文為準。

　　招聘人員實行聘用制管理，試用期一年，試用期滿考核合格者，辦理正式聘用手續(xù)；試用期滿考核不合格者，取消聘用資格。

　　六、其他事項

　　1.本次招聘不指定教材，不舉辦、也不委托任何機構(gòu)舉辦輔導(dǎo)培訓(xùn)。

　　2.凡弄虛作假者，不論何時發(fā)現(xiàn)，一經(jīng)查實，即取消資格。

　　3.體檢、考察、復(fù)審不合格或者不符合招聘條件被取消聘用資格，形成的崗位空缺，本次招聘不進行遞補。

　　4.面試結(jié)束，簽約時主動放棄形成的空缺崗位，由用人單位確定是否遞補。如需遞補，須按面試成績從高分到低分的順序進行，遞補之前或遞補期間放棄及不參與遞補的學(xué)生，須提供書面證明材料，凡未提供證明材料遞補工作人員的，招聘無效。

　　5.招聘會結(jié)束后主動放棄形成的空缺崗位，本次招聘不再遞補。

　　6.本次招聘的專業(yè)技術(shù)人員，一經(jīng)聘用，五年內(nèi)不允許調(diào)離招聘單位。

　　附件：

　　1.酒泉職業(yè)技術(shù)學(xué)院公開招聘高層次急需緊缺人才崗位簡表（公告版）.xlsx

　　2.事業(yè)單位招聘報名表及誠信承諾書（教育版）.xls

　　聯(lián)系方式：茹立軍 18089365619，李菊艷 13893745282

　　酒泉市人社局 酒泉市教育局

　　2018年11月23日