2018年廣東陽江中級人民法院招聘司法輔助人員27人公告

來源：陽江市人力資源和社會保障局 2018-11-05 09:58:55

　　關于陽江市中級人民法院公開招聘勞動合同制司法輔助人員公告

　　根據《廣東省勞動合同制司法輔助人員管理暫行規定》的規定，經廣東省高級人民法院和陽江市政府同意，陽江市中級人民法院公開招聘勞動合同制法官助理5名，勞動合同制書記員22名。現將有關事項公告如下：

　　一、招聘對象

　　法官助理(崗位代碼：9050)、書記員(二)(崗位代碼：9052至9055)的招聘對象為“往屆畢業生”，指2018年及之前畢業的全日制普通高校畢業生;書記員(一)(崗位代碼：9051)招聘對象為在中、高級法院工作的在崗合同工，大專以上學歷。

　　二、招聘職位及工資待遇(見附件1)

　　三、招聘條件

　　(一)具有中華人民共和國國籍;

　　(二)擁護中華人民共和國憲法;

　　(三)具有良好的政治、業務素質和良好的品行，具備從事書記員速錄等專業技能;

　　(四)具有正常履行職責的身體條件;

　　(五)符合招聘合同制司法輔助人員的其他條件。

　　下列人員不得報考合同制司法輔助人員：

　　(一)曾因犯罪受過刑事處罰的;

　　(二)曾被開除公職的;

　　(三)涉嫌違法違紀正在接受調查，尚未作出結論的;

　　(四)其他不宜擔任勞動合同制司法輔助人員的情形。

　　四、報名辦法

　　(一)報名方式。

　　本次招聘采取網上報名的方式。

　　網上報名時間：2018年11月11日上午8∶30至11月14日下午17∶30

　　報名網址：http://www.gdyj.lss.gov.cn

　　(二)報名要求

　　報考人員應認真閱讀招聘公告及相關附件，仔細對照所學專業及招考專業，準確把握有關崗位的資格條件，確認符合后在本公告規定的時間內登陸以上報名網址，在網上填寫好相關資料并上傳報名材料掃描件：本人內地居民身份證、學歷(學位)證書和其他相關證書、證明等材料。

　　以上掃描文件要求按原件尺寸大小掃描，格式為JPG、JPEG或GIF，文件大小不能超過500KB;相片要求正面免冠證件照，大小不能超過15KB，高度4.5CM,寬度3.5CM。若報考人員上傳資料不全或上傳不規范照片導致報名不成功的，后果由報考人員負責。

　　通過系統初步審核的報考人員是否完全符合崗位資格條件，以面試前的資格審核意見為準。報考人員應認真閱讀招聘公告，結合自己的實際情況和招聘崗位的要求，選擇與本人條件相符的崗位。若報考人員自身條件與招聘公告及所報崗位要求不符，未能通過面試資格審核的，后果由報考人員負責。

　　(三)報名注意事項

　　1.招聘單位根據用人要求，參照《廣東省2018年考試錄用公務員專業參考目錄》進行了專業設置，報考人員應按專業目錄中的名稱和代碼選擇相對應的崗位報考。報考人員所學專業按所獲畢業證書上的專業為準。報考人員所學專業為《廣東省2018年考試錄用公務員專業參考目錄》中舊專業名稱的，按照對應的專業名稱及代碼報考。

　　對含有兩個以上培養方向的專業，如招聘崗位已明確具體培養方向的，報考人員須符合該具體培養方向。如“企業管理專業(含：財務管理、市場營銷、人力資源管理)(A120202)”，如某崗位設置為“企業管理(財務管理)(A120202)”，則所學專業為“財務管理”方向的人員方可報考，市場營銷、人力資源管理方向的人員不可報考。除專業目錄中列出的培養方向外，其他畢業證上專業名稱后面以括號等形式列出的培養方向不能作為報考的專業依據。

　　報考人員所學專業未列入《廣東省2018年考試錄用公務員專業參考目錄》的，可選擇與該專業目錄中的相近專業報考，所學專業必修課程須與招聘崗位要求專業的主要課程基本一致。資格審核時需提供本人畢業證書、所學專業課程成績單(須教務處蓋章)、院校出具的課程對比情況說明及畢業院校設置專業的依據等材料。

　　2.報考人員只能選擇一個崗位報名，報考多個崗位的，取消報考資格。報考必須使用有效期內的二代身份證。考生須誠信報名、誠信考試。凡提供虛假報考申請材料的，一經查實，即取消報考資格。對偽造、變造有關證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按有關規定予以處理。涉嫌犯罪的，移送司法機關處理。

　　3.凡是職位要求有工作經驗及年限的，報考人員在面試資格審核時需出具原工作單位的書面證明(必需)及其他佐證材料(勞動合同、工資單或社保證明的其中之一)。

　　4.國有單位在編在職(崗)人員報考，須征得工作單位同意，并在面試資格審核時出具工作單位同意報考書面證明。

　　5.往屆畢業生、社會人員須于報名之日前取得相應學歷、學位、執業資格及職稱證書;港澳臺學習、國外留學歸來人員須在報名之日前取得相應的國(境)外學歷學位證書，并在面試資格審核時提供教育部中國留學服務中心境外學歷、學位認證函及有關證明材料。

　　五、考試

　　本次招聘采取筆試、速錄測試、面試相結合的形式進行。

　　(一)筆試

　　1.筆試科目：綜合能力測試

　　2.筆試時間：2018年11月24日上午9:00-11:00。

　　3.筆試地點：以準考證為準。

　　(二)速錄技能測試

　　1.在筆試成績合格者中，根據同崗位組考生分數高低順序按招聘人數1∶4的比例確定入圍速錄測試人選，不足比例的，按實際入圍人數確定人選。速錄技能測試分為看打、聽打兩項，時長各10分鐘。合格線為看打、聽打均要求達到正確字數45字/分鐘以上，有一項正確字數45字/分鐘以下(不含45字/分鐘)，視為速錄不合格。

　　速錄測試時間、地點請留意陽江市人力資源社會保障局、市中級人民法院官方網站最新公告。

　　(三)面試資格審核

　　在速錄合格人員中根據同崗位組筆試成績由高到低順序按招聘人數1∶3比例確定入圍面試資格審核人選，不足比例的按實際人數確定人選。不參加速錄技能測試或速錄測試不合格的不能進入面試資格審核。

　　進入面試資格審核人員按規定的時間、地點進行面試資格審核。具體審核時間、地點在陽江市人力資源和社會保障局、市中級人民法院官方網站上公布，不再另行電話、短信通知。不參加資格審核或資格審核不合格者，不得參加面試，根據筆試成績由高到低順序在同崗位組速錄測試合格人員中依次遞補。

　　(四)面試

　　面試時間、地點等有關事項，請考生留意陽江市人力資源社會保障局、市中級人民法院官方網站最新公告。

　　(五)考試成績

　　1.筆試合格分數線根據具體情況另行劃定。

　　2.總成績合格分數線為60分。考生總成績=筆試成績×60%+面試成績×40%，按四舍五入保留小數點后3位。如同一崗位組考生總成績相同的，則按照筆試成績高低順序確定名次;如筆試成績仍然相同的，按面試主評委給分高低順序確定名次。

　　六、體檢和考察

　　在總成績合格考生中依總成績從高至低順序，按招聘職位招聘人數等額確定體檢、考察人選。因考生體檢、考察不及格，自愿放棄或在公示中發現影響聘用問題而導致擬聘用崗位出現空缺的，可依次遞補體檢或考察人選。

　　七、公示